根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）、《柳州市關于進一步規范事業單位進人流程的通知》（柳人社規〔2021〕3號）、《柳州市工人醫院高層次人才引進管理辦法》（柳工醫黨〔2021〕36號）等有關文件，結合我院“十四五”發展規劃，為進一步做好學科建設和人才強院戰略目標，充實人才隊伍，現將我院2024年度博士招聘有關事項公告如下:

一、單位簡介

詳見附件1 。

二、招聘需求

本次招聘學科帶頭人/負責人若干人、博士（學科骨干）26人，詳見“附件2：學科帶頭人/負責人、博士（學科骨干）招聘需求”。

三、報名基本條件

（一）遵紀守法，品行端正，有較強的事業心和責任心。

（二）具備崗位所需的基礎理論、專業知識和工作技能。

（三）具備相應的學歷和學位，各專業技術崗位須取得相應的執業準入資格或專業技術資格。

（四）身體健康，能滿足應聘崗位需要。

（五）具有團隊精神，有良好的人際溝通能力。

（六）具備應聘崗位所需要的其他條件。

凡受到黨紀、政紀處分或者正在接受紀律調查的人員，以及受刑事處罰或正在接受司法調查及尚未做出結論的人員，不接受其應聘申請。

四、招聘待遇

五、報名、應聘程序

（一）報名時間

自發布之日起至2023年12月20日。

（二）報名方式

請登錄我院官網（www.lzgryy.com）-公眾版-人事招聘-簡歷投遞-進入招聘系統填寫簡歷并申請崗位。

簡歷填寫注意事項：進入招聘系統后，先注冊，填寫個人信息，后申請崗位。填寫個人信息時，請根據系統的要求上傳簡歷附件材料。

 (三) 初選

醫院綜合應聘人員基本情況和綜合條件，擇優篩選后發出面試通知。

（四）資格審查

依據本公告規定的招聘崗位資格條件對報名者進行資格審查。

應聘人員須提供以下材料：簡歷應包括高中以上的畢業證、學位證、學歷電子備案表，初級及以上職稱證書，英語等級證書，計算機等級證書，并包含以下材料：

1.反映學術水平和科研成果的論著目錄及學術論文檢索號（學術論文目錄包括作者排名、題目、雜志或會議名稱、年卷〈期〉等）。能反映本人專業技術能力的手術操作視頻、疑難病例、技術報告、學術報告等。

2.重要科技成果獲獎情況（包括獎項名稱、級別、年度、本人排名和獲獎證書復印件、專利及成果應用等）、重要社會學術團體兼職情況及各類人才稱號等其它榮譽。

3.已完成的和在研的科研項目，包括項目名稱、本人作用（主持或參與）、項目來源、經費總額、研究意義及在本學科專業領域的學術地位。

（五）考核

按照各崗位招聘人數1：1的比例確定考核人選名單。考核主要是考察應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作業績等基本情況，結合應聘崗位的實際情況采取靈活的方式進行面試、考試、考核。并對應聘人員資格條件進行復查，對應聘人員提供的相關材料的原件進行審核。

（六）體檢、心理測試

體檢由招聘單位組織在三甲醫院體檢，體檢參照公務員錄用體檢標準執行。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的體檢者，不予聘用。心理測試不計入考核成績，不合格者一票否決制。

（七）報醫院審批

體檢合格后，經過院長辦公會或院黨委會集體研究討論決定，擇優確定擬聘用人員。

（八）公示和聘用

根據考核情況確定擬聘用人員名單在柳州人力資源和社會保障局網站進行公示，公示期為7日。經公示期滿無異議的，按程序辦理聘用審批手續。

六、紀律與監督

嚴肅公開招聘紀律，對于在公開招聘考試中出現的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》 (人力資源和社會保障部令第35號)的相關規定執行。

七、其他事宜

（一）招聘聯系人: 徐老師、李老師、韋老師。聯系電話: 0772-3718132

（二）招聘監督舉報電話:紀檢監察室0772-3818061

咨詢時間:周一至周五上午8:00-12:00、下午14:30-17:30

附件1 ：柳州市工人醫院單位簡介.docx
附件2：柳州市工人醫院學科帶頭人負責人、博士（學科骨干）招聘需求.xlsx
附件3：廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄（2023年版）.xls