2023年四川成都市武侯區招聘教師120人公告

來源：武侯區人民政府 2023-10-12 10:36:12

　　成都市2023年“蓉漂人才薈”武侯區公開招聘教師公告

　　根據國家、省、市有關事業單位公開招聘政策規定及事業單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，成都市武侯區教育局所屬中小學面向高等院校公開招聘120名教師（其中，重慶專場80名、北京專場40名）。本次招聘為編制內招聘，招聘的人員按事業單位人員聘用制管理。現將有關事項公告如下。

　　一、招聘單位基本情況

　　招聘單位名稱見《成都市2023年“蓉漂人才薈”武侯區公開招聘教師崗位計劃表》（附件1重慶專場、附件2北京專場，以下簡稱《崗位計劃表》），招聘單位基本情況詳見成都市武侯區教育局網站“學校信息”欄。

　　二、招聘對象及范圍

　　（一）招聘對象為符合應聘資格條件的報考人員。

　　（二）招聘范圍為：

　　1.全國普通高等院校2023年、2024年應屆畢業碩士研究生及以上學歷應屆畢業生（非全日制研究生為2017年以后統招統考入學，不含定向和委培）；

　　2.教育部直屬師范院校（北京師范大學、華東師范大學、華中師范大學、東北師范大學、陜西師范大學、西南大學）2024年應屆畢業公費師范生；

　　3.2023年、2024年畢業且經教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證，獲得碩士及以上學歷學位的國（境）外留學回國人員。

　　三、應聘資格條件

　　（一）應聘人員應具備的條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強；

　　2.年齡要求為1993年1月1日及以后出生；

　　3.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件；

　　4.符合招聘崗位要求的條件（詳見《成都市2023年“蓉漂人才薈”武侯區公開招聘教師崗位表》附件3重慶專場、附件4北京專場，以下簡稱《崗位表》）；

　　5.應聘人員須在2023年1月1日至2024年7月31日期間取得畢業證書、學位證書（國（境）外留學回國人員在2023年1月1日至2024年7月31日期間畢業，以教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書時間為準），在2024年7月31日前取得普通話證書、教師資格證等應聘資格條件要求的相關證書。

　　普通高等院校畢業證書所載專業名稱與教育部公布的專業目錄名稱不一致的，需提供省級教育部門或所在高校對其所學專業的認定證明。

　　國（境）外留學人員如留學期間所學專業與報考崗位國內的專業名稱不一致的，需提供省級教育部門或相關高校科研機構對其留學所學專業的第三方認證，認定與招聘專業為相似專業的可視為專業資格條件合格。

　　（二）有下列情況之一者，不得應聘:

　　1.曾受過各類刑事處罰的；

　　2.曾被開除中共黨籍、開除公職的；

　　3.有違法、違紀行為正在接受審查的；

　　4.在校期間受過紀律處分的；

　　5.黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的；

　　6.尚處于試用期內的新錄用公務員、參公人員（截止時間為2023年10月13日）；

　　7.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；

　　8.有違反其他規定不適宜報考事業單位的；

　　9.2024年8月1日及之后未畢業仍然在讀的高校生。

　　四、招聘崗位、名額及崗位具體要求

　　招聘崗位、名額及崗位具體要求見《崗位計劃表》《崗位表》。應聘人員各專場限報考一個招聘崗位。

　　五、招聘流程

　　（一）報名

　　本次招聘采用現場報名方式進行。

　　1.重慶專場

　　符合應聘資格條件、重慶專場《崗位計劃表》《崗位表》條件的人員，攜帶相關材料于2023年10月14日（8：30—15：30），選擇前往下列地點其一報名，請勿重復報名。

　　（1）西南大學招生就業處招聘大廳（重慶市北碚區天生路2號）；

　　（2）重慶維也納酒店（重慶北碚萬達廣場店，重慶市北碚區安禮路128號1幢2-1）。

　　2.北京專場

　　符合應聘資格條件、北京專場《崗位計劃表》《崗位表》條件的人員，攜帶相關材料于2023年10月21日（8：30—15：30），選擇前往下列地點其一報名，請勿重復報名。

　　（1）北京師范大學海淀校區教二301教室（北京市海淀區新街口外大街19號）；

　　（2）北京惠僑飯店（外經貿店）（北京市朝陽區惠新東街19號）。

　　報名的考生須提供如下材料：

　　（1）考生本人有效期內的第二代身份證；

　　（2）2023年應屆畢業生提供應聘資格條件要求的學歷、學位證書及相關證明材料（國（境）外留學回國人員提供應聘崗位要求的畢業證、教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書及相關證明材料）；2024年應屆畢業生提供學生證（無學生證或學生證未注明專業名稱的，應出具所在學校主管畢業生就業部門開具的院系及專業等情況的證明）、加蓋學校公章的成績單、就業推薦表及相關證明材料（國（境）外留學回國人員參照提供以上相關材料）；

　　（3）個人自薦材料；

　　（4）各類獲獎證明材料；

　　（5）《成都市武侯區公開招聘事業單位工作人員資格審查表》一式三份（見附件5，請考生自行下載填寫、打印并貼上本人近期一寸免冠證件照）；

　　（6）如系機關事業單位正式在職在編人員，須提供縣 (市) 區級及以上組織人事部門出具的同意報考證明（證明需注明同意報考，如考取，同意辦理辭職（聘）手續），以及工作單位證明報考人是本單位在編職工的正式證明（注明是否享受定向招錄（聘））。

　　《成都市武侯區公開招聘事業單位工作人員資格審查表》、如系機關事業單位正式在職在編人員的同意報考證明收取原件，其他材料均要審核原件，收取復印件（應聘人員所交資料不予退回，請備份留存）。

　　（二）資格審查

　　參加報名的考生，在相應專場招聘點現場進行資格審查，符合資格條件的考生將發放《面試通知書》，請考生保持通訊暢通。

　　資格審查貫穿整個招聘過程，任何階段如發現應聘人員不符合應聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，將隨時取消其面試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

　　（三）面試、考核

　　本次公開招聘采用面試、考核的方式進行。考試總成績=結構化面試成績+業務考核成績，滿分為100分。考試總成績低于80分者，不得進入資格復審、體檢和考察。

　　1.面試方式：面試分為結構化面試和業務考核。每位應聘人員面試與業務考核的時間在15分鐘以內，主要考核應聘人員的專業素養、與招聘崗位的匹配程度、綜合素質等。

　　未按面試規定時間、地點及要求參加面試的應聘人員，視為自動棄權，不影響面試開考，空缺名額不再遞補。

　　2.面試比例：根據招聘崗位的報名人數與招聘人數，按不低于3:1的比例確定進入面試人員名單（達不到上述比例的，相應調減該招聘崗位的招聘人數直至取消該招聘崗位）。面試人員名單在相應專場面試地點公布。

　　3.面試具體時間和地點見《面試通知書》。

　　4.考試成績在相應專場面試地點公布。

　　（四）簽訂就業協議

　　根據招聘崗位及招聘人數，按照應聘人員參加面試、考核后的考試總成績從高分到低分依次等額確定簽約人員名單（如考試總成績相同，則按業務考核成績排序）。對符合用人單位用人條件的應聘人員經2023年“蓉漂人才薈”成都市武侯區公開招聘教師工作小組同意后與成都市武侯區教師管理服務中心簽訂就業協議。簽約人員名單在相應專場面試地點公示5個工作日，因本人原因出現的空缺，按照考試總成績從高分到低分依次遞補一次（如考試總成績相同，則按業務考核成績排序）。

　　（五）資格復審

　　1.資格復審人員為已簽約人員，資格復審的具體時間和地點另行通知。資格復審合格者方可參加體檢。

　　2.資格復審材料：已簽約人員本人有效期內的第二代身份證、畢業證和學位證（國（境）外留學回國人員提供畢業證、教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書）、普通話證書、相應崗位要求的教師資格證等報考所需的相關材料，并準備以上材料的復印件1套。審核原件，收取復印件。因資格復審人員未按要求參加復審或復審不合格等情況出現的空額，可按照該招聘崗位面試、考核后的考試總成績從高分到低分依次遞補一次（如考試總成績相同，則按業務考核成績排序）。

　　（六）體檢

　　通過資格復審的人員進入體檢，體檢事宜安排在畢業生到成都市武侯區教育局正式報到前，具體事項另行通知。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定執行。

　　進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結論通知之日起3個工作日內書面提出復檢申請，復檢只進行一次，復檢由武侯區教育局指定到除原體檢醫院以外的三級甲等綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

　　因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格等情況出現的空額，可按照該招聘崗位面試、考核后的考試總成績從高分到低分依次遞補一次（如考試總成績相同，則按業務考核成績排序）。

　　（七）考察

　　體檢合格者由主管部門或招聘單位負責對其進行綜合考察。考察工作參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔2021〕11號)文件規定執行。因個人原因導致主管部門或招聘單位無法對其進行考察或考察不合格，以及個人自愿放棄出現的空額，可按照該招聘崗位面試、考核后的考試總成績從高分到低分依次遞補一次（如考試總成績相同，則按業務考核成績排序）。

　　（八）公示

　　考察合格者確定為擬聘人員，在成都市武侯區人民政府網站（http://www.cdwh.gov.cn）公示7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現的空額，不再遞補。

　　（九）聘用

　　1.經公示無異議的擬聘人員由成都市武侯區教育局報成都市武侯區人力資源和社會保障局審核確認后辦理聘用手續，試用期時間按成都市相關規定執行。試用期內不合格的，解除聘用。

　　2.擬聘人員應在規定的時限內（具體事項另行通知）到成都市武侯區教育局報到。未經同意，逾期未報到者，視其違反就業協議，并取消該崗位。

　　3.本次招聘的教師實行“區管校聘”，聘用人員由成都市武侯區教育局統籌安排到相應學校工作。按照《事業單位人事管理條例》（國務院第652號令）的規定，享受相應的工資福利和相關待遇。

　　4.本次招聘的教師在成都市武侯區服務年限最低不少于5年。未滿規定服務年限不得調離。

　　六、紀律與監督

　　招聘單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部35號令），對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　為保證此次公開招聘工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

　　七、特別提示

　　因報考者不主動、不按要求查閱相關信息，導致本人未能按要求參加報名、資格審查、面試、考核、簽訂就業協議、資格復審、體檢、考察、聘用的，責任自負。請報考者確保聯系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。