溫州理工學院公開選聘工作人員(2023年第一批)

 

根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《關于市屬和市級機關所屬事業單位選聘高層次緊缺人才工作的實施意見》（溫人社發〔2022〕72號）等有關規定，溫州理工學院擬面向社會公開選聘工作人員。現將有關事項公告如下：一、單位介紹

溫州理工學院是一所高水平應用型公辦普通本科高校，坐落于素有“中國數學家的搖籃”、“中國最具幸福感城市”等美譽的浙江省溫州市。

“十四五”期間，溫州理工學院將主動融入“千年商港、幸福溫州”建設，錨定特色鮮明的高水平理工類應用型大學辦學定位，以工為主，推進理、工、經、管、文、法、藝術等多學科協同發展。同時，聚焦大數據、物聯網、智能計算、人工智能與融合應用、先進制造與智能裝備、碳達峰碳中和、智慧城市、新能源、新基建、現代金融等領域的應用場景，重點建設計算機科學與技術、機械工程、電氣工程、電子信息、土木工程、數學等理工類學科，強化應用經濟學、設計學，優化其他現有應用型學科，加快建設一批新興交叉學科，形成與區域經濟社會發展需求相適應的理工科優勢特色鮮明的高水平應用型學科專業體系。

二、選聘計劃及條件

（一）選聘計劃

本次選聘需求為7個崗位共8人，崗位名稱、選聘人數及具體要求詳見選聘計劃表（附件）。

（二）選聘條件

1、遵紀守法，品行端正，愿意履行事業單位人員的義務；

2、具備崗位所需的學歷學位、資歷、專業和技能條件；

3、具備適應崗位要求的身體條件；

4、具備崗位所需要的其他條件。

（三）崗位待遇

本次選聘的所有人員納入公辦高校事業編制報備員額管理，享受國家規定的事業單位工作人員工資、保險等福利待遇。

三、選聘程序

按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，通過公開報名、嚴格考核、擇優聘用的方式進行。

（一）公告發布

公告在溫州市人力資源和社會保障局官網、學校官網發布。

（二）公開報名

1、報名時間：自公告發布之日起至2023年10月31日24時。

2、報名方式：登錄學校招聘系統rczp.wzut.edu.cn進行網上報名，每人限報一個崗位。

3、應聘人員必須按崗位要求和報名頁面提示，如實、準確、完整地填寫和上傳有關信息及佐證材料。佐證材料上傳清單如下（原件在資格復審時提供審查）：

（1）身份證正反面；

（2）各層次（大學開始）學歷學位證書（留學人員應提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書）；

（3）其他崗位所需佐證材料，如最近6個月內的黨員證明（組織關系所在支部及以上組織開具并加蓋公章）、專業技術職務證書、執業資格證書、運動員證書、運動員成績證明、工作經歷證明等；

（4）在職人員需上傳原單位出具的同意報考證明。

（三）資格初審

初審時間：自公告發布之日起至2023年11月7日16時。

應聘人員登錄學校招聘系統查詢資格初審結果，學校不再另行通知。同一崗位確認參加考試的人數與選聘崗位計劃數比例不足3:1的，將相應核減或取消選聘計劃。

（四）考試與資格復審

1、初試。我校預計于2023年11月中下旬組織初試，具體安排另行通知。輔導員崗采用閉卷筆試的方式，教輔崗、教學科研崗、工程管理崗采用專業技能測試的方式。初試評分采用百分制，根據應聘人員的初試成績，從高分到低分，按崗位計劃數1:5的比例確定入圍資格復審和復試人員，如遇最后一名同分的，則一并進入資格復審和復試；教輔崗、教學科研崗的初試成績占總成績的50%，其他崗位的初試成績占總成績的40%。

2、資格復審。應聘人員需在規定時間攜帶應聘材料原件和復印件（1份）至指定地點進行現場資格復審，逾期未參加資格復審或資格復審不通過的，取消應聘資格。具體安排另行通知。

3、復試。輔導員崗、教輔崗、工程管理崗采用結構化面試的方式，教學科研崗采用試講和專業答辯的方式。評分采用百分制，復試合格分為70分，成績不合格者，不能列為體檢對象；教輔崗、教學科研崗的復試成績占總成績的50%，其他崗位的復試成績占總成績的60%。

根據確定的辦法計算總成績，各崗位總成績從高分到低分，按照崗位計劃數1:1的比例確定體檢、考察對象。

考試具體安排另行通知。

（五）體檢與考察

體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行。

（六）公示與聘用

1、經體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，并在溫州市人力資源和社會保障局官網進行公示，公示時間為7個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定程序辦理聘用和入職手續。聘用人員納入公辦高校報備員額管理，實行聘用制。

2、擬聘用人員具有專業技術職務的，根據我校職稱評聘文件執行。

3、選聘崗位無合適人選的，可以空缺。

四、其他事項說明

1、應聘人員應在2023年12月31日前取得應聘崗位要求的學歷學位證書（含教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書），學歷、學位以國家教育行政機關認可的相應證件文書為準。

2、選聘崗位的專業參考教育部頒布的普通高校專業目錄和浙江省公務員錄用考試專業目錄進行審查認定。上述目錄中未列入的專業或各高校新設專業，與崗位要求的專業相近似的，由應聘人員提供相應的學習課程等證明資料，我校參考高校學科、專業設置目錄，組織專家組進行專業認定，認定是否符合崗位要求。

3、應聘人員應對自己所填報和提交資料的真實性負責，誠實應聘。凡提供虛假信息或材料以獲取應聘及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消應聘資格或聘用資格。對已聘人員，一經查實，即予解除聘用合同。因相應報考違規違紀行為被各級人事考試機構處罰且尚在禁考期內的人員，不得應聘。

4、凡不能在辦理聘用手續前提供應聘崗位規定的學歷學位等有關入職材料的，視為自動放棄聘用資格；在職人員應在辦理聘用手續之前自行負責與原用人單位解除聘用（勞動）關系，逾期不能完成解聘手續或不能報到的，視為自動放棄聘用資格。

5、如遇放棄入圍資格或取消入圍資格的，由我校根據崗位用人需求進行遞補。

6、根據學校工作安排，需要調整具體時間安排和考試方式的，將另行通知。

7、學校紀檢部門全程參與本次選聘工作并履行監督職責，紀檢監察室聯系電話：0577-86680751。

五、聯系方式

1、學校地址：溫州龍灣經濟技術開發區金海三道337號；

2、聯系電話：0577-86599033；

3、咨詢郵箱：rscrck@wzut.edu.cn（發郵件咨詢，注明應聘崗位、姓名及聯系方式）；

4、學校網址：www.wzut.edu.cn。

溫州理工學院

2023年10月19日

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溫州理工學院公開選聘計劃表(2023年第一批）
序號	用人部門/學院	崗位名稱	需求人數	年齡	專業	學歷學位	其他
1	學工部	輔導員崗1	2	30周歲及以下（1992年10月31日以后出生）	專業不限	碩士研究生 及以上	1.適合男性，入住男生公寓； 2.中共黨員（含預備黨員）； 3.本科或研究生學習期間有擔任過校（院系）主要學生干部的經歷，由畢業院校（系）黨團組織出具相應證明，且滿足以下條件之一： （1）校（院系）團委學生會部門負責人（含正副職）任職經歷1年及以上； （2）黨支部書記（副書記）； （3）班長、團支書（正職）任職經歷1年及以上； （4）擔任高校專職輔導員工作滿1年； 4.擔任高校專職輔導員工作滿2年及以上的，年齡可放寬至32周歲（1990年10月31日以后出生）。
2		輔導員崗1	1	30周歲及以下（1992年10月31日以后出生）	專業不限	碩士研究生 及以上	1.適合女性，入住女生公寓； 2.中共黨員（含預備黨員）； 3.本科或研究生學習期間有擔任過校（院系）主要學生干部的經歷，由畢業院校（系）黨團組織出具相應證明，且滿足以下條件之一： （1）校（院系）團委學生會部門負責人（含正副職）任職經歷1年及以上； （2）黨支部書記（副書記）； （3）班長、團支書（正職）任職經歷1年及以上； （4）擔任高校專職輔導員工作滿1年； 4.擔任高校專職輔導員工作滿2年及以上的，年齡可放寬至32周歲（1990年10月31日以后出生）。
3	建筑與能源工程學院	教輔崗1	1	30周歲及以下（1992年10月31日以后出生）	土木工程類	碩士研究生 及以上	本科為土木類、力學類相關專業。
4		教輔崗2	1	30周歲及以下（1992年10月31日以后出生）	控制科學與工程類	碩士研究生 及以上	本科為機械類、儀器類、能源動力類、電子信息類相關專業。
5	智能制造與電子工程學院	教輔崗3	1	35周歲及以下（1987年10月31日以后出生）	機械類、自動化類	碩士研究生 及以上	滿足下列條件之一： 1.具有從事機械類或自動化類專業工作背景; 2.具有指導學生實踐活動經驗; 3.掌握數車、數銑、磨削等操作技能。
6	后勤與基建管理處	工程管理崗	1	35周歲及以下（1987年10月31日以后出生）	土木工程、建筑學、城市設計及其理論、工程管理等相關專業	碩士研究生 及以上	滿足下列條件之一： 1.具有3年及以上工程管理相關工作經驗； 2.具有工程師及以上專業技術職務； 3.具有一級建造師執業資格證書（建筑工程或市政專業）。
7	公共體育部	教學科研崗	1	40周歲及以下（1982年10月31日以后出生）	體育教育訓練學、體育教學、運動訓練、體育、體育學等相關專業（均需羽毛球方向）	碩士研究生 及以上	滿足下列條件之一： 1.曾獲得國家級運動賽事（青年組及以上）前三名運動成績； 2.具有國家一級及以上運動員等級證書。