2023年寧夏寧安醫(yī)院自主招聘5人公告

來源：寧夏寧安醫(yī)院 2023-10-23 11:33:03

寧夏回族自治區(qū)寧安醫(yī)院2023年自主公開招聘工作人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展和急需緊缺崗位需求，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》《自治區(qū)黨委組織部人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開招聘工作的通知》等相關(guān)規(guī)定，面向社會(huì)自主公開招聘工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持公開、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t。

(三)堅(jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適原則。

二、招聘對(duì)象及條件

（一）報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法。

3.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)。

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5.年齡要求：45周歲以內(nèi)（1978年9月30日以后出生），35周歲以內(nèi)（1988年9月30日以后出生）。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其它條件。

7.符合《自治區(qū)寧安醫(yī)院2023年自主公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》中各崗位要求的相關(guān)條件。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)考

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

3.被開除公職的。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠(chéng)信檔案庫目前仍在懲戒期的。

6.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的。

7.全日制普通高等學(xué)校在讀的。

8.留學(xué)歸國(guó)人員沒有取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書的。

9.現(xiàn)役軍人。

10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

應(yīng)聘者不得報(bào)考與《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位。

三、招聘崗位

（一）藥學(xué)崗位2名。

（二）影像技師崗位1名。

（三）康復(fù)治療師崗位1名。

（四）全科醫(yī)師崗位1名（永豐社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站）。

具體招聘條件詳見《自治區(qū)寧安醫(yī)院2023年自主公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》。

四、招聘范圍

采取公開報(bào)名方式，面向全國(guó)招聘。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告：招聘公告于10月20日在寧夏人才網(wǎng)、寧夏回族自治區(qū)寧安醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.nxjswsw.com）和醫(yī)院微信公眾號(hào)上公開發(fā)布。

（二）報(bào)名方式：符合報(bào)名條件的人員掃描下方二維碼進(jìn)行線上報(bào)名。

圖片3.png

（三）報(bào)名時(shí)間：2023年10月20日—31日17:30（以網(wǎng)上最后收到報(bào)名信息時(shí)間為準(zhǔn)）。

（四）資格審核

1.資格初審。按照崗位招聘條件及相關(guān)要求，對(duì)應(yīng)聘者線上提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審，并通過打電話、發(fā)短信等方式向考生進(jìn)行初審結(jié)果反饋。

2.資格復(fù)審。資格復(fù)審由應(yīng)聘人員攜帶報(bào)名相關(guān)材料的原件及復(fù)印件到醫(yī)院人事科現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)間：2023年11月（具體時(shí)間另行通知）。

資格復(fù)審地點(diǎn)：寧安醫(yī)院門診樓三樓人事科辦公室。

攜帶材料：資格復(fù)審表一份、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷認(rèn)證電子注冊(cè)備案表、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證等與崗位要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件1份。

3.資格復(fù)審合格人員名單在醫(yī)院官網(wǎng)公示3個(gè)工作日。未按規(guī)定時(shí)間和要求參加資格復(fù)審的考生，取消應(yīng)聘資格。

（五）筆試、面試

醫(yī)院于筆試、面試前3-4個(gè)工作日，在醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布筆試、面試公告，并采取打電話、發(fā)信息等方式通知筆試、面試相關(guān)事宜，對(duì)于因電話不通而無法取得聯(lián)系的考生視為自動(dòng)棄權(quán)，責(zé)任由考生自負(fù)；筆試、面試當(dāng)天考生按通知到候考室報(bào)到，逾期10分鐘不到者視為自動(dòng)棄權(quán)，取消筆試、面試資格。

1.筆試時(shí)間：2023年11月（具體時(shí)間另行通知）

2.筆試地點(diǎn)：寧夏回族自治區(qū)寧安醫(yī)院門診樓三樓大會(huì)議室（銀川市西夏區(qū)金波南街236號(hào)）。

3.筆試方式：采取閉卷考試，考試科目為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)，試卷滿分為100分。

4.確定擬面試人員：按照各崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低確定擬面試人員。對(duì)招聘人數(shù)與面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

5.面試形式：本次招聘采取半結(jié)構(gòu)化面試方式，重點(diǎn)測(cè)評(píng)考生與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容。

6.面試時(shí)間：擬定于2023年11月（具體以實(shí)際通知時(shí)間為準(zhǔn)）。

7.面試地點(diǎn)：寧夏回族自治區(qū)寧安醫(yī)院門診樓三樓小會(huì)議室（銀川市西夏區(qū)金波南街236號(hào)）。

（六）總成績(jī)的計(jì)算方法

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。面試成績(jī)達(dá)不到60分的，取消應(yīng)聘資格。

（七）體檢

按照應(yīng)聘成績(jī)從高分到低分順序1:1確定進(jìn)入體檢范圍的人員，由醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求完成體檢的，視為自動(dòng)放棄。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)，應(yīng)聘者申請(qǐng)復(fù)檢的須承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

（八）考察

經(jīng)體檢合格列為考察對(duì)象的人員，由醫(yī)院負(fù)責(zé)實(shí)施考察。考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，考察中還要對(duì)應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格再次審核。考察中如發(fā)現(xiàn)因個(gè)人品德差、有不良政治或誠(chéng)信記錄、弄虛作假等行為且被有關(guān)部門依法依規(guī)予以處理（在招聘公告發(fā)布之日前解除處分或超過處分期的除外），并確有事實(shí)依據(jù)，經(jīng)上一級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門書面確認(rèn)的，可取消招聘資格。

（九）公示與聘用

體檢、考察合格人員經(jīng)醫(yī)院院長(zhǎng)辦公會(huì)、黨委會(huì)議研究確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在醫(yī)院官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。對(duì)公示無異議人員由醫(yī)院院長(zhǎng)辦公會(huì)、黨委會(huì)議研究審定后，辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期間反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。擬聘用人員按照醫(yī)院相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行規(guī)范化管理。

（十）崗位遞補(bǔ)

1.遞補(bǔ)情形：

（1）在體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄或因體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位，從報(bào)考同一崗位且考試總成績(jī)不低于60分的考生中，根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

（2）在體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件，核實(shí)后取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位，從報(bào)考同一崗位且考試總成績(jī)不低于60分的考生中，根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.不遞補(bǔ)情形：擬面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束，出現(xiàn)的空缺面試人員名額不再遞補(bǔ)。

六、薪酬待遇

醫(yī)院與新招聘人員簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行合同制管理，工資待遇參照在編人員實(shí)行同崗?fù)辍?/p>

七、其他要求

（一）考生要提供正確的聯(lián)系方式，保持通訊暢通，因通訊不暢造成的一切后果由本人承擔(dān)。

（二）考生請(qǐng)密切關(guān)注醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布的招聘考試、資格審核、筆試、面試、聘用等相關(guān)通知。

八、咨詢電話

聯(lián)系人：李老師席老師