2023年吉林延邊龍井市公安局招聘警務輔助人員16人公告

來源：龍井市人民政府 2023-10-31 09:44:29

　　龍井市公安局2023年招聘16名警務輔助人員公告

　　根據公安工作需要，為補充警務輔助力量，按照《吉林省公安機關警務輔助人員管理辦法》（吉政令261號）《吉林省公安機關警務輔助人員招聘管理辦法（試行）》（吉公通字〔2021〕20號）等規定，龍井市公安局決定面向社會公開招聘警務輔助人員（以下簡稱輔警）16人，現公告如下：

　　一、招聘人員身份性質

　　招聘的輔警是在公安機關及其人民警察的指揮和監督下，為公安機關日常運轉和警務活動提供警務輔助支持的非人民警察身份人員。

　　二、招聘基本資格條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）擁護憲法，遵守國家法律；

　　（三）性別為男性，年齡須在18周歲以上，35周歲以下（1987年10月30日至2005年10月30日期間出生），報考留置看護輔警崗位的年齡放寬至40周歲以下（1982年10月30日至2005年10月30日期間出生）；

　　（四）除退役軍人不受學歷限制外（三年合同期內必須取得大專及以上學歷，否則不予續簽），其他考生需具有高中（中專）及以上學歷，專業不限；

　　（五）戶籍或住址符合下列條件之一；

　　1.本人為延邊朝鮮族自治州戶籍的；

　　2.本人或父母、配偶在延邊朝鮮族自治州內居住或工作的；

　　3.延邊朝鮮族自治州內全日制普通高等學校、中職（含技工院校）的畢業生；

　　（六）具有符合崗位要求的和履行崗位職責所需的工作能力；具備履行職責的身心條件以及招聘崗位所要求的其他資格條件；

　　（七）有下列情形之一的人員，在同等條件下優先聘用：

　　1.退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人；

　　2.警察類或政法類院校畢業生；

　　3.具有崗位所需要的專業資質或者專門技能的人員；

　　4.烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女；

　　5.國家和省規定的其他優先招聘情形；

　　（八）有下列情形之一的，不得報考：

　　1.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

　　2.本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的；

　　3.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；

　　4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的；

　　5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

　　6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

　　7.被吊銷律師、公證員執業證書的；

　　8.被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的；

　　9.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；

　　10.有較為嚴重個人不良信用記錄的（被依法列為失信聯合懲戒對象）；

　　11.國家和省規定的不適合從事輔警工作的其他情形。

　　三、回避情形

　　公安機關民警和職工的配偶、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系，原則上不得被招聘到該民警、職工同一部門，或者有直接管理、直接利害關系的輔警崗位工作。

　　四、招聘崗位數量及崗位資格條件

　　招聘崗位、人員數量及資格條件等見附件1：《龍井市公安局2023年招聘16名警務輔助人員崗位與資格條件一覽表》。

　　五、招聘程序

　　（一）發布招聘信息

　　通過龍井市人民政府網站（http://www.longjing.gov.cn/）公開發布招聘公告。

　　（二）報名與資格審查

　　1.報名方式：本次招聘采取現場報名的方式進行；

　　2.報名時間和地點：2023年11月1日至2023年11月10日每天上午9時至11時、下午13時至16時，到龍井市公安局6樓611辦公室報名，聯系人王警官，聯系電話：13944769199，辦公電話：0433-3466176；

　　3.報名材料：

　　現場報名時需提供報名考生本人有效身份證原件及復印件1份、戶口本原件及戶口本首頁和戶口本本人頁復印件各1份、畢業證書原件和復印件1份、以及崗位資格要求的其他報名條件所需證明材料原件及復印件；大專以上學歷的需提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》，在國（境）外取得學歷的人員需提供教育部留學服務中心學歷認證原件及復印件1份；上述所需復印材料，由招聘單位統一存檔保管，不再退還；按要求填寫《龍井市公安局2023年招聘16名警務輔助人員報名表》（附件2），除簽名手寫外，其他內容須電腦打印，報名時須提交紙質版。

　　4.資格審查：資格審查由龍井市公安局依據招聘崗位設置條件進行資格初審和復審，龍井市人力資源和社會保障局負責復核。資格審查結果在報名截止后三日內以電話或微信形式告知。對資格審查結果存在異議的，可申請復核。

　　（三）考試方式

　　本次輔警招聘考試以體能測試方式進行。

　　1.體能測試時間及地點：另行通知；

　　2.體能測試人選確定：資格審查合格人員為體能測試人選；

　　3.體能測試項目和標準：詳見附件3：《龍井市公安局2023年招聘16名警務輔助人員體能測試項目和計分標準》，體能測試實行百分制，不設及格分數線，計算成績時，保留小數點后兩位。

　　（四）考試總成績計算方法

　　體能測試成績為考試總成績，考試總成績在龍井市人民政府網站公布。

　　（五）體檢

　　1.體檢時間及地點：在“龍井輔警招聘”微信群發布通知；

　　2.體檢人員確定：根據考生總成績從高分到低分順序按報考崗位招聘計劃1:1比例確定參加體檢人員，不足1:1比例的，按實際人數確定。在末位考生總成績相同情況下，具有優先招聘情形多者優先；若無優先招聘情形，學歷高者優先；均相同的進行面試加試確定體檢人選（以下遞補遵循此規則）；

　　3.體檢標準：按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執行，體檢費用自理。體檢不合格的不予聘用；未按規定和要求參加體檢的，視為放棄體檢。空缺崗位按報考同一崗位考生總成績從高分到低分順序依次遞補體檢人員。應聘人員對體檢結果有異議的，由組織體檢部門進行復檢一次，并作為最終的體檢結果。

　　（六）考察

　　對體檢合格的人員，由龍井市公安局參照《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》統一進行考察。考察不合格者不予聘用，空缺崗位按報考同一崗位考生總成績從高分到低分順序依次遞補體檢和考察人員。

　　（七）公示

　　1.經過資格復審、體能測試、體檢、考察合格，確定擬聘用人員名單，并在龍井市人民政府網站進行公示，公示期為5個工作日；

　　2.公示期屆滿，對沒有問題或被反映的問題不影響聘用的，確定為本次招聘聘用人員；對被舉報有嚴重問題并查實不符合本次招聘條件和有關規定的，不予聘用。

　　3.公示期結束、辦理聘用手續前自動放棄人員，取消其擬聘人員資格，不再進行遞補。

　　六、聘用方式

　　根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《吉林省公安機關警務輔助人員管理辦法》《吉林省公安機關警務輔助人員招聘管理辦法（試行）》等規定，擬聘用的輔警與龍井市公安局簽訂三年期勞動合同（含試用期三個月），試用期內不合格的依法解除勞動合同。合同期滿后，由聘用單位視工作需要、個人日常工作表現和各年度考核情況決定是否續簽勞動合同。

　　七、工資及福利待遇

　　本次招聘的16名輔警薪酬待遇實行龍井市員額經費管理，輔警每人每月（含試用期）工資數額標準為3080元（含“養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金”個人繳納部分）。統一配發制式服裝。

　　八、其他事項

　　（一）報名人員必須認真如實填寫報名信息，并對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消聘用資格；考生只允許報考一個招聘崗位，并符合本公告中招聘崗位所需資格條件；招聘崗位資格條件中注明限制戶籍、居住地條件的，遷入截止時間為本公告發布日之前；

　　（二）報名人員必須保持報名時所留聯系電話的暢通，以便接收有關事宜的通知。若因報名人員聯系電話不通暢而造成的后果，由報名人員本人負責；

　　（三）資格審查從報名開始貫穿于招聘全過程。在各環節發現考生不符合報考條件的，均取消其報考資格或聘用資格；

　　（四）本次招聘的輔警總成績在招聘工作結束后1年內有效。在此期間崗位出現空缺，相應崗位可按照本崗位總成績從高分到低分順序依次遞補人選，履行相應招聘程序。本崗位有遞補考生的進行本崗位內遞補；本崗位沒有遞補考生的，但有同等崗位報考條件的考生，在同等報考條件下按總成績從高分到低分順序進行崗位調劑遞補；

　　（五）招聘工作由龍井市人力資源和社會保障局、龍井市紀委全程監督；

　　（六）所有擬聘用人員須服從崗位分配，否則取消聘用資格；聘用人員工作后，因公安工作實際，需要崗位調整的，須服從安排，否則按相關規定處理；

　　（七）龍井市人民政府網站（http://www.longjing.gov.cn/）為本次招聘工作專用網站，有關考試聘用信息及各招聘環節入圍名單，均通過上述網站進行發布，請注意查詢；

　　（八）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的任何以此次招聘為名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與招聘單位及工作人員無關；

　　（九）在招聘組織實施過程中，必要時將對相關工作進行適當調整，相關要求及工作調整信息將通過龍井市人民政府網站發布公告或通過“龍井輔警招聘”微信群發布通知，請廣大考生及時瀏覽關注。