為貫徹落實(shí)公安部關(guān)于定點(diǎn)幫扶工作部署要求，根據(jù)廈門市公安局招聘警務(wù)輔助人員辦法和廈門市公安局2023年定點(diǎn)幫扶重點(diǎn)任務(wù)分工安排，廈門市公安局決定面向興仁市招聘15名警務(wù)輔助人員，招聘簡章如下：

 

一、招聘原則

 

本次招聘遵循“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

 

二、招聘條件

 

（一）報(bào)名基本條件

 

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家法律、法規(guī)，品行端正；

 

2.具有興仁市戶籍（限男性）；

 

3.年滿18周歲以上、35周歲以下（即1988年11月至2005年11月期間出生）；

 

4.具有大專及以上文化程度；

 

5.具有履職所需的身體素質(zhì)和工作能力，身高需達(dá)165cm及以上；

 

6.身心健康，體態(tài)端正，無色覺異常、吸毒、紋身、口吃、斜視、傳染性疾病、精神病史等。

 

（二）不得報(bào)名情形

 

1.被開除黨籍、軍籍的；

 

2.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的；

 

3.被行政拘留、司法拘留或者曾因吸毒、賣淫嫖娼、賭博等行為受過行政處罰的；

 

4.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；

 

5.因違反輔警管理相關(guān)規(guī)定被解除勞動(dòng)合同的；

 

6.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

7.具有其他不適宜從事警務(wù)輔助工作情形的。

 

三、招聘崗位與經(jīng)費(fèi)保障

 

（一）招聘崗位。具體招聘崗位詳見《廈門市公安局招聘警務(wù)輔助人員崗位表》（附件2）。

 

（二）經(jīng)費(fèi)保障。試用期工資：試用期工資5100元/人/月（含五險(xiǎn)個(gè)人繳納部分）；轉(zhuǎn)正工資：5100元/人/月（含五險(xiǎn)個(gè)人繳納部分）+層級(jí)工資150元/人/月（今后可按規(guī)定晉升）+高溫補(bǔ)貼260元/人/月（每年5-9月發(fā)放），年底根據(jù)個(gè)人年度考核情況發(fā)放考核獎(jiǎng)（約3000元）。

 

按照相關(guān)規(guī)定依法辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷以及人身意外傷害保險(xiǎn)。試用期工資和轉(zhuǎn)正工資包括五險(xiǎn)個(gè)人應(yīng)繳納部分。根據(jù)國家法律規(guī)定享受帶薪年休假，參加健康體檢。

 

四、報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)

 

（一）報(bào)名時(shí)間。2023年11月23日至2023年11月30日，每日上午9時(shí)至下午17時(shí)。報(bào)名時(shí)間截止后提交的報(bào)名材料不再審核。

 

（二）報(bào)名方式。采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受委托報(bào)名，報(bào)考人員將需提交的材料交至興仁市公安局一號(hào)樓（803辦公室）。本次考試招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)需達(dá)1:3比例，凡招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，興仁市公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)其職位招聘計(jì)劃進(jìn)行減少或取消；減少或取消情況將在“興仁市人民政府網(wǎng)”和“興仁公安”微信公眾號(hào)上公布。

 

（三）資格審查 。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需提交以下材料：

 

1.經(jīng)考生簽名的《廈門市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》原件1份（附件1）；

 

2.一寸免冠彩照1張，貼于報(bào)名表；

 

3.身份證原件及復(fù)印件1份；

 

4.學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份；

 

5.學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表原件1份；

 

考生從報(bào)名到聘用期間須保持電話暢通（電話號(hào)碼以報(bào)名表上所填寫的為準(zhǔn)），若由于考生自身原因不能與其取得聯(lián)系而影響考試或聘用的，一切后果由考生自行承擔(dān)。

 

資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作過程，凡有不符合招聘條件、弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)違法的考生，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

 

五、考試內(nèi)容及方式

 

考試時(shí)，考生必須持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加考試，否則不得進(jìn)入考場參加考試。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知。廈門市公安局委托興仁市公安局組織筆試、體能測試、體檢、政審等工作。

 

（一）筆試。所有報(bào)考者應(yīng)當(dāng)參加筆試，筆試內(nèi)容為：法律基本知識(shí)、時(shí)事政治、社會(huì)常識(shí)等，筆試總分為100分，合格線為60分。

 

（二）體能測試。筆試合格進(jìn)入體能測試。體能測試內(nèi)容為：4×10米往返跑、1000/800米跑（男子1000米、女子800米）、立定跳遠(yuǎn)。

 

體能測評(píng)項(xiàng)目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)（體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)詳見附件3）。體能測評(píng)三個(gè)項(xiàng)目的平均分達(dá)到60分為合格，未參加體能測評(píng)或體能測評(píng)不合格的報(bào)考人員，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。報(bào)考人員對(duì)本人或他人體能測評(píng)項(xiàng)目結(jié)果有異議或有舉報(bào)事項(xiàng)的，應(yīng)在該項(xiàng)目測評(píng)結(jié)束后當(dāng)場向在場的監(jiān)督員提出，對(duì)事后再提出異議或舉報(bào)申請(qǐng)的不予受理。

 

（三）面試。筆試、體能均合格者進(jìn)入面試。面試總分為100分，合格線為60分。

 

（四）心理測評(píng)。面試對(duì)象應(yīng)參加心理測評(píng)，測評(píng)結(jié)果作為是否聘用的重要依據(jù)之一。

 

（五）成績公布。考試成績將在“興仁市人民政府網(wǎng)”和“興仁公安”微信公眾號(hào)上公布。

 

（六）綜合成績總分計(jì)算。綜合成績總分=筆試成績×40%+面試成績×60%。

 

六、體檢與考核

 

（一）體檢。體檢人選從綜合成績總分中，根據(jù)綜合成績總分排名順序按各崗位招聘人數(shù)的1:1比例，從高分到低分確定參加體檢人選。綜合成績總分相同者，取面試成績高的進(jìn)入體檢。

 

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由興仁市公安局指定本地體檢醫(yī)院，體檢費(fèi)用由考生自理。

 

報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí)，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

 

放棄體檢或體檢不合格者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，存在報(bào)考人員缺考的按總成績排名依次遞補(bǔ)。

 

（二）考察政審。組織對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察政審，并對(duì)資格條件再次復(fù)核，不合格的不予聘用。

 

（三）公示。按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，從考試、考察政審和體檢均合格的人員中確定擬聘用對(duì)象，并在“興仁市人民政府網(wǎng)”和“興仁公安”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、崗位編號(hào)、工作單位，公示時(shí)間5個(gè)工作日。公示期間，對(duì)受到投訴且經(jīng)查實(shí)不符合應(yīng)聘資格的，不予聘用；對(duì)一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

 

如出現(xiàn)體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、聘用資格的，可以依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題不予聘用的，可視情進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

（四）報(bào)到。對(duì)公示沒有問題或反映問題不影響聘用的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用工單位報(bào)到。逾期未報(bào)到的，取消其聘用資格。

 

（五）聘用。由廈門市公安局組織擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，并進(jìn)行崗前培訓(xùn)。本次招聘人員的試用期按中華人民共和國勞動(dòng)法規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格或崗前培訓(xùn)不合格的予以解聘。

 

七、其他事項(xiàng)

 

（一）本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以廈門市公安局警務(wù)輔助人員考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。

 

（二）本簡章的解釋、規(guī)定僅適用于本次招聘工作，未盡事宜由廈門市公安局研究和解釋。

 

聯(lián)系電話：0859-6212756  黃濤：15985347788   杜奇明：18085925151

 

 

 

 

廈門市公安局

 

2023年11月20日