內蒙古工業大學2024年“百名博士”優秀青年創新人才引進公告

 

　　為切實加強師資隊伍建設，全面實施“人才強校”戰略，增強學校核心競爭力，現面向海內外引進博士學位優秀青年創新人才。

 

　　一、學校簡介

 

　　內蒙古工業大學坐落在內蒙古呼和浩特市，是一所以工為主，工、理、文、經、法、管、藝術相結合，具有學士、碩士、博士完整人才培養體系的特色鮮明的多科性大學，學校設有19個教學單位，具有推薦優秀本科生免試攻讀碩士研究生資格。現有20個國家級、10個自治區級一流本科專業建設點；有力學、材料科學與工程、化學工程與技術、動力工程及工程熱物理、建筑學等6個博士學位授權一級學科，碩士學位授權一級學科25個，碩士專業學位授權類別15個；有材料科學與工程、化學工程與技術、力學3個博士后科研流動站，工程學科進入ESI全球前1%。

 

　　二、崗位需求

 

　　崗位需求、資格條件及學科專業要求詳見《內蒙古工業大學2024年“百名博士”優秀青年創新人才崗位需求表》（見附件，以下簡稱《崗位需求表》）。

 

　　三、引進條件

 

　　貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，擁護中國共產黨領導，熱愛祖國，熱愛教育事業，遵紀守法，擁有良好的思想政治素質和職業道德。

 

　　具有博士學位（含應屆畢業博士研究生），滿足《崗位需求表》中的資格條件，具備良好的教育教學能力和把握學術前沿能力，以及完成相應崗位工作的能力；身心健康，年齡一般不超過40周歲。

 

　　四、引進待遇

 

　　按照《內蒙古工業大學高層次人才引進實施辦法》（內工大 校發〔2023〕48號）中的人才分類分檔相關規定，學校組織專家對擬引進人員的業績成果、學科背景、發展潛力等進行綜合評議，確定引進人才類型、檔次和待遇。對于個別發展潛力巨大的急需人才，也可采取“一事一議”的方式協商相關待遇。

 

　　（一）安居保障

 

　　享受安家費10-45萬元；

 

　　提供校內博士公寓，協助申請市內高層次人才公寓；

 

　　（二）學術支持

 

　　科研啟動費最高可達45萬元；

 

　　根據個人學科方向和專業特長，納入團隊培養；

 

　　支持成為研究生導師，保障招生計劃；

 

　　優先將所需的先進技術儀器列入設備采購儲備庫；

 

　　（三）薪酬待遇及崗位

 

　　取得相應職稱前，可聘用講師崗位，并可根據業績成果情況兌現副教授相應崗位績效待遇。

 

　　特殊人才可按“一事一議”享受年薪制待遇。

 

　　（四）學校服務支持

 

　　學校積極協調有關部門，為引進人才落實政府配套支持保障政策；

 

　　可通過“綠色通道”直接參評高級職稱；

 

　　協助解決附屬幼兒園、附屬小學入學問題；

 

　　B檔及以上人才，可以校聘方式解決配偶（碩士研究生以上學歷）工作。

 

　　（五）自治區支持

 

　　入職后可申報自治區人才項目經費支持；

 

　　博士學位優秀青年創新人才，全部列入事業編制。

 

　　五、引進程序

 

　　（一）個人申報

 

　　訪問內蒙古工業大學人才招聘網（http://zp.imut.edu.cn），通過快捷入口進入招聘報名系統填寫個人信息、選擇申報崗位、提交應聘信息。

 

　　（二）學院（部門）審核評議

 

　　學院（部門）根據崗位要求對應聘人員進行初選、資格審查，并組織符合崗位資格條件的應聘人員參加學院評議。

 

　　學院（部門）評議通常采取現場面試、試講、答辯等方式，重點考察應聘人員是否滿足申報崗位所需的資格和能力，對評議合格的人員進行政審，提交學院黨政聯席會議或部門工作會議研究，擇優確定擬推薦參加學校評議的應聘人員。

 

　　（三）學校評議

 

　　學校評議通常采取現場面試、查閱材料相給合的方式，重點考察應聘人員學科背景、研究方向、能力水平、發展潛力等是否符合申報崗位的資格條件，是否滿足學校教學、科研、管理和學科建設等方面高質量發展要求。

 

　　學校評議通過的應聘人員，提交校長辦公會和黨委會研究審議，確定擬聘人選。

 

　　（四）體檢考察

 

　　擬聘人選參照公務員錄用體檢的有關規定，在指定的醫療體檢機構進行體檢，費用自理。體檢合格的擬聘人選確定為考察對象，結合人事檔案審核、無犯罪證明及社會信用記錄等綜合確定考察結論。

 

　　（五）公示備案

 

　　學校對體檢考察合格人員公示5個工作日。公示期滿無異議，或反映問題不影響聘用的，辦理自治區人社廳引進備案手續。

 

　　（六）入職列編

 

　　引進人才應在規定時間報到，按照學校有關程序辦理各項入職手續，納入事業單位編制管理，并按規定繳納社會保障和住房公積金。

 

　　六、其他說明

 

　　（一）應聘過程中的相關公告、通知，均通過學校人才招聘網發布；整個應聘過程，學校不向應聘人員收取任何費用。

 

　　（二）應聘人員應聘崗位構成回避關系的，應提前申明。

 

　　（三）資格審查貫穿于應聘工作全過程，任何環節發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合引進崗位條件要求等情況的，取消應聘資格或解聘，由此造成的后果，由應聘人員承擔。

 

　　聯 系 人：馮老師  戴老師

 

　　聯系電話：0471-6575701

 

　　通訊地址：內蒙古呼和浩特市新城區愛民街49號內蒙古工業大學

 

　　附件：內蒙古工業大學2024年“百名博士”優秀青年創新人才崗位需求表

 

　　內蒙古工業大學黨委教師工作部（人事處）

 

　　2024年3月4日