因工作需要，平湖市機關事務管理中心決定委托平湖市保安服務有限公司，面向社會公開招聘勞務派遣制工作人員2名。(平湖市機關事務管理中心駕駛員2名)

 

用工形式

 

本次招聘錄用人員與平湖市保安服務有限公司建立合同關系并簽訂勞動合同，以勞務派遣方式定向安排到平湖市機關事務管理中心工作。

 

招聘崗位及條件

 

1.擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，遵紀守法，身體健康，熱愛本職工作，具有良好的政治素質和職業道德;

 

2.具有國家承認的大學專科及以上學歷或具有高級工及以上職業資格證書;

 

3.具有平湖市常住戶口，年齡在18-35周歲(1988年3月8日至2006年3月8日期間出生)。

 

招聘條件

 

 

 

工資福利

 

錄用人員工資福利待遇按照平湖市編外用工相關管理辦法標準執行。

 

招聘程序

 

(一)報名

 

1.報名時間：2024年3月8日至3月15日。

 

2.報名地點：平湖市保安服務有限公司(平湖市當湖街道祥中路318號)。

 

3.報名時需攜帶身份證、戶口簿(含首頁及本人頁)、學歷證書、職業資格證書、駕駛證(原件及復印件)，汽車駕齡及安全駕駛記錄證明(可在車管所窗口查詢)、1寸免冠彩色照片2張，如實填寫《平湖市機關事務管理中心勞務派遣制工作人員應聘報名表》。

 

報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假申請材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意報名的，給予取消報考資格且按相關規定予以處理。

 

(二)資格審查

 

經審核符合報名資格條件的，發放準考證。資格審查合格人數不得低于招聘計劃人數的3倍，不到規定比例的，取消或核減招聘計劃。

 

(三)考試

 

本次招聘采用技能操作考試加面試的考試形式。先進行技能操作考試，技能操作考試滿分為100分，合格分為60分。技能操作考試后，在技能操作考試合格者中從高分到低分按招聘計劃人數1:3的比例確定面試對象(出現不足規定比例的，按實際人數確定面試對象)。面試成績滿分為100分，合格分為60分。總成績=技能操作考試成績×50%+面試成績×50%。面試成績不合格者，不能列入體檢、考察對象

 

應聘人員憑身份證、準考證參加考試。技能操作考試、面試考試時間、地點另行通知。

 

體檢、考察、錄用

 

考試結束后，根據總成績從高分到低分按招聘計劃人數的1：1比例確定體檢、考察對象，若總成績相等，以面試成績高的排位在前，體檢和考察參照公務員錄用有關標準和規定執行。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格、考察不合格的按總成績(面試成績需在60分以上)從高到低依次遞補。

 

體檢、考察結束后，擬錄用人員名單將在相關網站進行公示。在擬錄用人員名單公示及正式錄用后，如產生同類別職位空缺情況的，可根據需要研究確定是否在參加公開招聘且考試總成績、面試成績均合格的人員中安排遞補。遞補流程按照我市編外用工管理有關規定執行。

 

經體檢合格、考察合格決定被錄用的人員，與平湖市保安服務有限公司簽訂勞動合同，按《勞動合同法》約定試用期，試用期滿經考核不合格的，解除勞動合同。勞動合同期滿后，根據工作需要和本人工作表現，確定是否續簽和終止勞動合同。

 

本公告未盡事宜，依據有關文件規定執行。

 

報名咨詢電話：

 

平湖市機關事務管理中心

 

聯系人：沈先生

 

聯系電話：0573-85060204

 

平湖市保安服務有限公司

 

聯系人：胡女士

 

聯系電話 ：0573-85150060