常山縣U·未來托育園(暫名)位于常山縣婦幼保健院內，于2023年底建設完成并投入使用，是常山縣教育局下屬審批設立全額撥款事業單位。主要為0-3歲嬰幼兒提供提供普惠、優質的全日制托育服務。現因工作需要，面向社會招考勞動合同制幼兒教師和保育員，相關事項公告如下。

 

一、招考崗位及計劃

 

1.勞動合同制幼兒教師6名。

 

2.勞動合同制保育員3名。

 

二、報考條件

 

（一）基本條件。思想政治素質好，熱愛幼兒教育事業，有強烈的事業心和責任感，遵紀守法，五官端正，身心健康，喜歡孩子。

 

（二）具體條件

 

1.幼兒教師。①年齡在35周歲及以下（1988年3月20日以后出生）；②戶籍不限；③全日制普通高校學前教育?？萍耙陨蠈W歷，本人或配偶具有常山戶籍的（含常山生源地的應屆生）放寬至國民教育序列專科及以上學歷；④須持有學前教育教師資格證。持有《中小學幼兒園教師資格考核合格證明》或《師范生教師職業能力證書》的也可報名，但需同時具備二級乙等及以上普通話等級證書或成績合格證明，被錄用者須在2024年12月底前取得教師資格證，未按期取得教師資格證的予以解聘。

 

2.保育員。①年齡在45周歲及以下（1978年3月20日以后出生）；②戶籍不限；③高中及以上學歷；④持有保育員上崗證或保育資格證書。

 

（三）曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員以及法律法規規定不得報考的其他情形的人員，不得報名。

 

三、招聘程序及辦法

 

1.報名、資格初審及繳費。

 

本次招考采用現場報名的形式。報名時間：2024年3月20日（星期三），上午8﹕30-11﹕30，報名地點：常山縣教育局四樓會議室。請有意向報考的考生對照報考條件，攜帶報名材料到現場報名，經現場資格審核后，繳納報名費150元，低保戶家庭的考生憑縣民政部門頒發的2024年低保證免交報名費。請考生在規定的時間內報名，逾期不候。

 

報名時須提交材料（為提高效率，方便審查，請按順序整理，②至⑤項材料需提供原件及一份復印件，復印件與原件核對無誤后，原件歸還考生）：①《報名表》（附件1、2）；②身份證（委托報名的提供委托書和受委托人身份證）；③學歷、學位證書（?？萍耙陨蠈W歷須提供教育部學歷證書電子注冊備案表）；④報考幼兒教師崗位的提供教師資格證書（或《中小學幼兒園教師資格考核合格證明》或《師范生教師職業能力證書》和普通話等級證書，報考保育員崗位的提供保育員上崗證或保育資格證書；⑤其他需要提供的證明材料（如：社保繳費證明、職稱證書、戶籍證明、婚姻關系證明等）。

 

2.面試

 

本次招考不設開考比例，報名并成功繳費的對象全部進入面試環節，面試時間暫定3月24日（周日），面試地點：常山縣實驗幼兒園，詳情請關注面試公告。

 

考生憑個人有效身份證件參加面試，因報考者延誤考試時間等造成后果的，由報考者自行承擔責任。自動放棄面試的不予退還考試費用。面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者不得進入下一環節。

 

幼兒老師采用結構化面試方式，面試內容分為游戲活動組織（50分）、專業技能測試（30分，測試項目及標準見附件3）、現場提問（20分）三項，總用時15分鐘。游戲活動組織采用無學生狀態下模擬活動的方式進行，在進入準備室時公布游戲活動主題，要求在60分鐘內完成游戲活動方案設計，然后到面試室展示，展示結束后進行專業技能測試和現場提問。

 

保育員面試重點考察幼兒園保育知識和保育工作常規。

 

3.組織體檢

 

在面試合格人員中，根據面試成績從高到低按招聘計劃數1:1比例確定體檢對象，面試分數相同的，必要時可加試筆試項目。

 

幼兒教師體檢標準參照人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉》（人社部發〔2016〕140號）和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法（試行）》執行，相同體檢項目以標準高的為準。

 

保育員體檢按照健康證體檢標準進行。

 

體檢涉及相關費用由考生自理?？忌话匆幎〞r間、地點參加體檢，視作放棄體檢，并取消聘用資格。因放棄體檢或體檢結果不合格產生的人員缺額，在面試合格人員中按面試成績從高到低依次遞補進入體檢。

 

4.考察

 

體檢合格的人員列為考察對象，考察工作由縣教育局組織實施。自動放棄考察或考察結果為不合格、不宜聘用的，取消聘用資格，所產生的缺額在面試合格人員中按面試成績從高到低依次遞補，經體檢合格后進入考察。

 

5.錄用

 

考察合格擬錄用人員在常山政務網上公示5個工作日，經公示無異議的，簽訂勞動合同。

 

因個人原因不按規定時間辦理錄用手續和簽訂勞動合同的不予聘用，所產生的崗位空缺，在面試合格人員中按面試成績從高到低依次遞補，經體檢、考察合格、公示無異議后辦理錄用手續。

 

新錄用勞動合同制幼兒教師、保育員實行2個月試用期，試用期考核不合格的，解除勞動合同。合同期未滿，擅自離職的，視為違約并按勞動合同中的特別約定條款執行。

 

四、其它事項

 

1.本次公開招考勞動合同制幼兒教師和保育員，縣教育局不舉辦也不委托任何機構舉辦相應的輔導培訓班。社會上如出現針對本次公開招考教師的輔導培訓班、輔導網站、復習資料、出版物、上網卡等，均與常山縣教育局無關。

 

2.考試違紀違規行為的認定和處理，參照《浙江省人事考試違紀違規行為處理辦法（試行）》。

 

3.考生在報考各個環節中應如實提供相關證明材料，如有弄虛作假的，一經發現，將取消聘用資格，并相應追究責任。

 

4.托育園工作人員節假日安排參照黨政機關工作時間執行，幼兒教師年人均待遇不低于10萬元（含五險一金），保育員年人均待遇不低于5.5萬元（含五險一金）。

 

5.本次招考相關信息均只通過常山縣政務網和“常山教育”微信公眾號公布。

 

6.本公告相關條款由縣教育局組織人事科負責解釋。

 

常山縣政務網網址：http://www.zjcs.gov.cn/

 

縣教育局招考咨詢電話：0570－5016926，5022908

 

附件：

 

 

 

 

常山縣人力資源和社會保障局

 

常山縣教育局

 

2024年3月13日