四川成都市新都區(qū)面向村(社區(qū))黨組織書記招聘事業(yè)單位工作人員公告
來源:成都市新都區(qū)人民政府
2024-04-01 14:22:20
成都市新都區(qū)2024年面向村(社區(qū))黨組織書記公開考核招聘事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)《中共成都市委組織部等5部門關(guān)于印發(fā)<關(guān)于考核招聘村(社區(qū))黨組織書記納入事業(yè)編制人員管理的工作方案(試行)>的通知》(成組通〔2023〕60號)精神,按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號)有關(guān)要求,為進一步鮮明干事導(dǎo)向、拓寬發(fā)展空間,激勵引導(dǎo)廣大村(社區(qū))干部擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè),建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、來源廣泛、素質(zhì)優(yōu)良的專業(yè)化基層黨組織帶頭人隊伍,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)研究,成都市新都區(qū)擬面向所轄村(社區(qū))黨組織書記公開考核招聘事業(yè)單位工作人員1名。本次公開招聘進入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員,招聘的人員按《事業(yè)單位人事管理條例》及相關(guān)規(guī)定實行聘用制管理,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下(本公告在成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布)。
一、招聘單位基本情況
擬聘崗位為成都市新都區(qū)新繁街道綜合便民服務(wù)中心七級及以下管理崗位。
二、招聘對象及范圍
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件的現(xiàn)任成都市新都區(qū)所轄村(社區(qū))黨組織書記。招聘崗位條件具體詳見《成都市新都區(qū)2024年面向村(社區(qū))黨組織書記公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)。
三、應(yīng)聘基本條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件:
1.熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強;
2.具有與招聘崗位相適應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力;
3.原則上距國家法定退休年齡5年以上;
4.具有大專及以上學(xué)歷;
5.現(xiàn)任成都市新都區(qū)村(社區(qū))黨組織書記且連續(xù)擔(dān)任成都市新都區(qū)所轄村(社區(qū))黨組織書記滿兩屆。表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾公認(rèn),近3年年度考核均為“稱職”及以上等次,并至少有 1 次為“優(yōu)秀”;
6.具備社會工作者職業(yè)資格;
7.未領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;
8.身心健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;
9.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)有關(guān)回避的規(guī)定。
圍繞全面建設(shè)踐行新發(fā)展理念的公園城市示范區(qū)等重大決策部署和在急難險重任務(wù)中作出突出貢獻,獲得市級及以上表彰表揚的優(yōu)先。
(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的人員;
2.正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4.有過一般或嚴(yán)重失信行為的人員;
5.中央和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
四、報名及資格審查
(一)報名時間
2024年4月2日—4月11日(工作日上午9:00—12:00,下午13:00—17:00)。
(二)報名方式
符合報考條件的人員采取個人現(xiàn)場報名的方式向所在鎮(zhèn)(街道)黨群辦公室提交報名申請。報名時須提供以下資料:
1.《成都市新都區(qū)面向村(社區(qū))黨組織書記公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》(詳見附件2)一式三份;
2.有效《居民身份證》原件和復(fù)印件各1份;
3.社會工作者職業(yè)資格證書原件和復(fù)印件各1份;
4.應(yīng)聘崗位條件規(guī)定的學(xué)歷證書原件和復(fù)印件各1份、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗證報告1份;
5.近期免冠一寸彩色照片電子版(JPG格式,文件名為應(yīng)聘人員姓名+身份證號);
6.任村(社區(qū))黨組織書記以來的工作總結(jié)。
(三)資格審查
1.資格初審:應(yīng)聘人員所在鎮(zhèn)(街道)黨(工)委按照應(yīng)聘基本條件進行資格初審,逐一核查應(yīng)聘人員提交的資料。資格初審合格的,應(yīng)聘人員所在鎮(zhèn)(街道)黨(工)委在《成都市新都區(qū)面向村(社區(qū))黨組織書記公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》相應(yīng)欄目加蓋公章。
2.資格復(fù)審:各鎮(zhèn)(街道)黨(工)委統(tǒng)一將初審合格報考者的《成都市新都區(qū)面向村(社區(qū))黨組織書記公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》一式三份及公告要求的所有資料、近期免冠一寸彩色照片電子版報區(qū)委組織部審核后,征求區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察、公安、檢察院、法院、信訪等部門意見,確定參加面試人員名單,并報市委組織部備案后發(fā)放《面試通知書》。
資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者,將隨時取消面試考核或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
五、考核
(一)開考比例
面試考核和考核考察(量化考核)環(huán)節(jié)均不設(shè)置開考比例。同一招聘崗位實際參加考核考察人數(shù)與招聘人數(shù)的比例達不到2:1時,按照《中共成都市委組織部等5部門關(guān)于印發(fā)<關(guān)于考核招聘村(社區(qū))黨組織書記納入事業(yè)編制人員管理的工作方案(試行)>的通知》(成組通〔2023〕60號)規(guī)定,劃定80分為綜合成績分?jǐn)?shù)線。綜合成績分?jǐn)?shù)低于80分的視為不合格,不得進入下一環(huán)節(jié)。
(二)考核方式
本次考核分為面試考核和考核考察(量化考核)兩個環(huán)節(jié),面試考核由區(qū)委組織部、區(qū)委社治委、區(qū)民政局、區(qū)人社局等單位共同組織進行;考核考察(量化考核)由區(qū)委組織部牽頭,社治、民政等部門共同組織進行。
1.面試考核:滿分100分,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要測試應(yīng)試人員基本政治素質(zhì)和從事鄉(xiāng)村振興、“微網(wǎng)實格”治理、服務(wù)群眾、處理解決基層具體問題的綜合能力和水平。
2.考核考察(量化考核):滿分100分,采取考察談話、走訪座談、民主評議、實地調(diào)查等方式進行群眾滿意度測評,注重對人選政治表現(xiàn)、工作實績、群眾基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)能力特別是在重大斗爭考驗中的表現(xiàn)開展考核考察,并進行量化打分。
應(yīng)聘人員按照《面試通知書》上確定的時間、地點,持本人有效身份證、《面試通知書》參加面試考核。參加考核時使用的身份證必須與報名時使用的身份證一致。未按規(guī)定時間和地點要求參加面試的應(yīng)聘人員,視為自動放棄,不影響開考。
(三)成績公布
根據(jù)面試考核和考核考察(量化考核)的綜合成績確定人選排序。綜合成績=面試成績×50%+考核考察(量化考核)成績×50%。綜合成績保留小數(shù)點后2位(四舍五入)。如出現(xiàn)并列,順延小數(shù)位確定綜合成績排序;如成績?nèi)匀幌嗤鶕?jù)考核考察(量化考核)成績的高低確定排序。
綜合成績排名及相關(guān)事宜將在面試考核和考核考察(量化考核)結(jié)束后3個工作日內(nèi)在成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.xindu.gov.cn)公布。
六、體檢
進入體檢人員由成都市新都區(qū)人力資源和社會保障局通知并組織體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔(dān)。
進入體檢人員初檢不合格或體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進行1次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢由成都市新都區(qū)人力資源和社會保障局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補1次。如果在等額遞補中出現(xiàn)綜合成績相同的情況,順延小數(shù)位確定綜合成績排序;如成績?nèi)匀幌嗤鶕?jù)考核考察(量化考核)成績從高分到低分確定排序。
七、公示
體檢合格者確定為擬聘人員,在成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.xindu.gov.cn)進行公示。同時,由區(qū)委組織部在其所在鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))等一定范圍內(nèi)面向群眾公示,公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補。
八、聘用及報到
經(jīng)公示無異議的擬聘人員,由新繁街道報區(qū)人社局審核后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報到者,視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額,不再遞補。
公開考核招聘的工作人員實行試用期制度,試用期內(nèi)不合格者不予正式聘用。試用期滿考核合格后,根據(jù)其經(jīng)歷、工作業(yè)績和學(xué)歷等情況,比照本單位同等條件人員,聘用相應(yīng)等級的管理崗位,享受事業(yè)單位有關(guān)待遇。通過公開考核招聘進入事業(yè)單位的人員,組織選派到村(社區(qū))黨組織書記崗位上繼續(xù)工作時間原則上不低于5年。
九、紀(jì)律和監(jiān)督
嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)的規(guī)定要求開展公開考核招聘工作。招聘單位和工作人員在公開考核招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
為保證我區(qū)事業(yè)單位公開考核招聘工作人員工作的順利進行,維護招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
監(jiān)督電話:區(qū)紀(jì)委監(jiān)委機關(guān) 028-83014444
咨詢電話:區(qū)委組織部 028-83975347
區(qū)人社局 028-89398862
查詢網(wǎng)站:成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.xindu.gov.cn)。
中共成都市新都區(qū)委組織部 成都市新都區(qū)人力資源和社會保障局
2024年4月1日
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