2024年內蒙古烏海市醫療衛生系統校園人才引進33人公告
來源：烏海市衛生健康委員會
2024-04-17 13:35:14
2024年烏海市醫療衛生系統校園人才引進公告
為做好2024年度烏海市醫療衛生系統人才引進工作，根據《2024年烏海市醫療衛生系統人才引進方案》，決定引進人才33名，制定本校園引才公告。
一、引進計劃
本次計劃人才引進33人，其中烏海市人民醫院15人，烏海市中醫蒙醫醫院5人，烏海市婦幼保健院8人，烏海市精神衛生中心1人，烏海市疾病預防控制中心4人。具體崗位及條件見《2024年烏海市醫療衛生系統人才引進目錄》（見附件1）。
二、引進條件
（一）應聘人員需具備下列條件
1.基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
（3）鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結進步；
（4）品行端正，具有較強的事業心和責任感；
（5）年齡一般為18周歲以上、35周歲以下，即1988年4月19日（不含）至2006年4月19日（含）期間出生的；博士研究生、中級以上職稱人員，年齡可放寬至40周歲，即1983年4月19日（不含）之后出生的；
（6）具有崗位所需的學歷、專業或專業技能條件；
（7）具有正常履行職責的身體條件；
（8）具有符合崗位要求的工作能力；
（9）崗位要求的其他條件。
2.其他條件
（1）報考有完成住院醫師規范化培訓要求崗位的規培生，報到時須提供住院醫師規范化培訓合格證書，若為2024年完成住院醫師規范化培訓尚未取得合格證書的，須提供國家衛生健康委人才交流服務中心查詢的2024年住院醫師規范化培訓結業考核成績證明，并與同期通過結業考核人員同時取得住院醫師規范化培訓合格證書；
（2）面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的,其住院醫師規范化培訓合格當年在醫療衛生機構就業的,按當年應屆畢業生同等對待；經住院醫師規范化培訓合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待。其中，住培合格證書中的培訓專業原則上應當與引進崗位的專業或類別要求相一致。
(二)下列人員不得報考
1.在讀的普通高等學校全日制專科生、本科生、研究生（不含2024年12月底前畢業的應屆畢業生）；
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
3.在引進中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（聘用）紀律行為并在禁考期限內的人員；
4.現役軍人；
5.試用期內和未滿最低服務年限的機關、事業單位工作人員（含公立醫院總量管理人員）;
6.應聘后即構成回避關系崗位的人員；
7.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
三、引進程序
（一）報名
1.時間：2024年4月19日上午9:00-12:00
2.地點：內蒙古醫科大學金山校區體育館（春季揚帆啟征程 攻堅克難促就業 內蒙古自治區2024屆高校畢業生醫藥衛生類專場春季大型雙選會）。
3.報名材料：
（1）報名時，應聘人員須現場簽署《考生誠信承諾書》(附件2)。
（2）填寫《2024年烏海市醫療衛生系統人才引進報名登記表》（附件3）并在表內粘貼本人近期正面免冠1寸藍底彩照；應聘人員在填寫簡歷時，須完整填寫從高中（中專）畢業至今的所有經歷，時間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。應聘人員須對所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的，查實后取消其報名、面試、引進資格，并記入個人誠信檔案。具體為：
學習經歷。需填寫上學（高中、中專、專科、本科和研究生）的起止年月、所讀高校、院系、專業、學位；
工作簡歷。截止報名開始之日前的工作經歷，要填寫工作起止年月、工作或服務單位、所從事工作；
未就業期間的經歷。填寫起止年月并注明“待業”。
（3）應聘人員須提供有效期內二代身份證原件及復印件，報名與參加面試時所使用的證件必須一致。
（4）畢業證書和學位證書原件、復印件。
2024年應屆畢業生未頒發畢業證書、學位證書的，須提供加蓋學院（系）和教務處（研究生院、處）公章的學歷學位證明原件及復印件、教育部學籍證書電子注冊備案表；
非應屆畢業生須提供有效期內的教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告以及中國高等教育學位在線驗證報告（教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印）。
留學回國人員以留學取得學歷應聘的，除須提供《公告》和《崗位表》中規定的材料外，還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或其他有關證明材料原件及復印件。
屬于國內院校與國外院校聯合辦學取得境外學歷學位的，須提供教育部留學服務中心出具的《聯合辦學學歷學位評估意見書》或《聯合辦學學歷學位認證書》原件及復印件。
（5）崗位有要求的應聘人員須提供執（職）業準入資格證原件及復印件。
（6）崗位要求的其他有關證件、證明原件及復印件。
特別提示：應聘人員須將材料按上述順序，區分原件和復印件整理成兩類，復印件由審核人員留存。
（二）資格審查
報名當天（4月19日）直屬各醫療衛生單位對面試人員報名材料進行全面審核，審核通過后發放《參加面試通知單》，資格審查人員應將應聘人員報名材料與《參加面試通知單（存根）》一并留存，建立應聘人員誠信檔案，應聘人員每人限報一個崗位，經資格審查確認后，報名信息不得更改。無《參加面試通知單》的應聘人員禁止參加面試。
（三）考試
1.面試時間：2024年4月20日（具體時間安排請查閱附件4）。
2.面試地點：內蒙古醫科大學新華校區教學樓406室（第二候考室）。
提示：應聘人員請于4月20日按照《烏海市衛生健康委直屬醫療衛生單位2024年人才引進面試安排表》中面試時間，提前40分鐘到達面試地點進行抽簽，并攜帶有效期內二代身份證、《2024年烏海市醫療衛生系統人才引進報名登記表》、《參加面試通知單》。
3.本次面試不設置開考比例，滿分為100分（成績保留到小數點后兩位，尾數四舍五入），面試主要考察應聘人員的專業知識、綜合素質以及醫患溝通能力等，應聘人員面試時應使用國家通用語言作答。同一崗位的應聘人員須在同一考官小組、使用同一套試題、在連續時間內進行面試。
4.抽簽順序號是應聘人員在面試過程中的身份標識，嚴禁應聘人員交換抽簽順序號。
5.應聘人員進入候考室不得攜帶任何與外界聯系的通訊工具、貴重物品、書、本、紙、筆等，并按規定就坐，不得隨意走動、大聲喧嘩、接打電話。應聘人員在工作人員的指引下依次逐個上衛生間，保證同一時間衛生間只有一人。面試結束，應按指定路線及時離開考點，不得逗留。
6.應聘人員參加面試時，不得身著帶有特殊職業標志的制式服裝，通常以正裝為主，不得有特殊標記、裝飾。
本次面試不設置開考比例，滿分為100分（成績保留到小數點后兩位，尾數四舍五入），面試結束后現場公布成績。設最低合格分數線60分，面試成績未達到最低合格分數線的應聘人員不得進入下一環節。面試成績在烏海市衛生健康委員會官網及“烏海市衛生健康委”微信公眾號進行公示。
（四）體檢與考察
1.進入體檢和考察范圍的人選
從達到面試最低合格分數線的應聘人員中，按照每個崗位應聘人員面試成績由高到低的順序和崗位計劃數，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進入體檢考察范圍人選最后一名面試成績出現并列并超出該崗位引進計劃數的，由烏海市衛生健康委員會組織加試（加試形式根據實際確定），等額確定進入體檢和考察范圍的人選。
2.體檢
（1）體檢工作由各直屬公立醫院組織在三級乙等及以上綜合醫院進行。體檢項目、標準參照公務員錄用體檢有關規定執行。對體檢有特殊要求的崗位，體檢環節需按國家法律、行政法規和國務院衛生行政部門的相關規定以及各用人單位的體檢項目和標準進行。體檢費用由應聘人員自理。應聘人員需要進行復檢的，應在接到通知后及時進行復檢。
（2）應聘人員體檢出現不合格、未在規定時間內參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況等情形的，取消引進資格，并視情節輕重給予相應處理。
3.考察
考察工作由直屬各醫療衛生單位具體組織實施。考察對象為體檢合格的應聘人員。考察工作突出政治標準，重點了解應聘人員人員的政治表現、政治傾向、政治素質、鑄牢中華民族共同體意識等方面的情況，堅決把政治上不合格的擋在門外。考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式進行，并形成具體的考察結論，具體考察時間、方式等由直屬各醫療衛生單位確定。考察結論報烏海市衛生健康委員會備案，對于考察不合格的，取消其引進資格。
（五）公示
對體檢和考察合格的擬引進人員名單在烏海市衛生健康委員會官網及“烏海市衛生健康委”微信公眾號上進行公示，公示時間為5個工作日。
公示期間，對于反映應聘人員有關問題的舉報信、電話以及有關部門轉辦的舉報信，烏海市衛生健康委員會機關紀委將認真登記，及時進行調查核實并將最終核實結果反饋舉報人和轉辦單位。對反映有影響引進的問題并查有實據的，不予引進；對反映的問題一時難以查實的，暫緩引進，待問題查清后再決定是否引進。
（六）引進
公示期滿無異議或反映問題不影響引進的，經烏海市衛生健康委員會黨組研究確定擬引進人選，報市委組織部、編辦，市人力資源和社會保障局備案后，由直屬各醫療衛生單位按照規定辦理引進手續并簽訂勞動合同，合同期限一般不低于5年。應聘人員按規定實行試用期制度，試用期包括在合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式引進；試用期考核不合格的，應當予以解除勞動合同。
擬聘人員如有以下情形之一的，取消引進資格：
1.應屆畢業生未能如期取得畢業證、學位證的；
2.擬引進人員未在用人單位規定時間內報到的；
3.試用期間或期滿考核不合格的；
4.在引進過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響引進的。
四、其他事項
（一）本次引進體檢、考察、公示環節因個人原因放棄或不合格出現缺額的，依次進行遞補（通知方式為電話通知）。請應聘人員保持報名時所留手機號碼暢通，因電話不通無法聯系，導致遞補失敗的，后果自負。引進備案后放棄或被取消引進導致崗位空缺的不再遞補。
（二）辦理引進備案手續后，如產生崗位空缺，可由烏海市衛生健康委員會統一組織調劑。調劑工作按以下程序進行：面試成績達到最低合格分數線上但未被引進的應聘人員，按照尊重個人意愿的原則，可由本人申請調劑至同等報考條件的其他直屬醫療衛生單位空缺崗位。經單位審核無誤后，按照面試成績由高到低的順序及該崗位引進計劃數，等額確定調劑人選，并由烏海市衛生健康委員會黨組研究確定調劑結果。崗位調劑的有關要求及最終調劑結果在烏海市衛生健康委員會官網及“烏海市衛生健康委”微信公眾號發布。
（三）對引進人員的資格審查貫穿引進工作全過程，在引進過程中的任何環節及試用期內發現有應聘信息不實、條件不符、弄虛作假等嚴重影響引進的情形，并查有實據的，一律取消其引進資格。
（四）引進人員在校園引進各環節違紀違規的，參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》有關條款規定予以處理。
（五）本次引進不指定復習范圍和面試參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦面試輔導培訓班。社會上出現的假借面試命題組、命題專家、面試考官、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次面試無關，敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
（六）2024年烏海市醫療衛生系統人才引進工作有關程序、步驟、要求等可能因工作需要作出調整，屆時將在烏海市衛生健康委員會官網及“烏海市衛生健康委”微信公眾號發布相關公告。
（七）本次引進自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。紀檢人員負責全程監督。本方案中未盡事宜由烏海市衛生健康委員會研究決定并負責解釋。
聯系方式
政策咨詢電話：0473-8992273
監督舉報電話：0473-8992281
咨詢時間:本公告發布之日起至面試結束工作日上午9:00-12:00，下午15:00-18:00。
附件3.烏海市衛生健康委直屬公立醫院校園公開招聘報名登記表.docx
附件4.烏海市衛生健康委直屬公立醫院2024年校園公開招聘面試安排表.doc
烏海市醫療衛生系統人才引進工作領導小組
2024年4月16日
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