海南省規(guī)劃展覽館2024年公開(kāi)招聘事業(yè)編制人員公告(第1號(hào))

 

　　根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試工作規(guī)則（試行）》（瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕2號(hào)）《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》（瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，海南省規(guī)劃展覽館2024年計(jì)劃向社會(huì)公開(kāi)招聘1名事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、單位基本情況

 

　　海南省規(guī)劃展覽館（以下簡(jiǎn)稱(chēng)省規(guī)劃展覽館）為省級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位，主要職責(zé)是負(fù)責(zé)展示海南省自然資源和規(guī)劃建設(shè)的成就和發(fā)展圖景，普及規(guī)劃知識(shí)；負(fù)責(zé)省規(guī)劃展覽館對(duì)外接待、參觀講解等工作；負(fù)責(zé)開(kāi)展國(guó)土空間規(guī)劃學(xué)術(shù)研究與交流等；負(fù)責(zé)制定全省自然資源和規(guī)劃宣傳、教育工作的規(guī)劃和計(jì)劃，指導(dǎo)各市縣開(kāi)展全省自然資源和規(guī)劃領(lǐng)域新聞報(bào)道和政策法規(guī)等宣傳工作；負(fù)責(zé)策劃并組織實(shí)施專(zhuān)項(xiàng)工作宣傳活動(dòng)；承擔(dān)省自然資源和規(guī)劃廳新聞發(fā)布會(huì)、媒體采訪活動(dòng)的服務(wù)支撐等工作。

 

　　二、招聘原則

 

　　（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

 

　　（二）堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

 

　　（三）堅(jiān)持按崗招聘的原則。

 

　　三、招聘崗位及人數(shù)

 

　　本次公開(kāi)招聘新聞采編方向管理工作人員1名。

 

　　四、招聘條件

 

　　（一）基本條件。

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件；

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　6.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的須征得原所在單位同意。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員，須征得委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門(mén)同意。

 

　　（二）有下列情況之一的不得報(bào)名。

 

　　1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的；

 

　　2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

 

　　3.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的；

 

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

 

　　5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

 

　　6.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

 

　　7.失信被執(zhí)行人；

 

　　8.現(xiàn)役軍人；

 

　　9.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；

 

　　10.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；

 

　　11.《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

 

　　12.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位招聘的；

 

　　13.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

 

　　（三）崗位資格條件。

 

　　招聘人員除需具備上述（一）（二）基本資格條件外，還需具備招聘崗位要求的資格條件（見(jiàn)附件1）。

 

　　五、招聘辦法和程序

 

　　（一）發(fā)布招聘公告。

 

　　本方案經(jīng)海南省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后，通過(guò)海南省人力資源和社會(huì)保障廳（http://hrss.hainan.gov.cn/）、海南省自然資源和規(guī)劃廳（http://lr.hainan.gov.cn/）、海南省規(guī)劃展覽館（http://www.hainwin.com/）官網(wǎng)發(fā)布公開(kāi)招聘信息（公示期為7個(gè)自然日），后續(xù)招聘工作的有關(guān)事項(xiàng)在省規(guī)劃展覽館官網(wǎng)發(fā)布公告。

 

　　（二）組織報(bào)名與資格審查 。

 

　　1.報(bào)名方式。

 

　　本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，包括填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片和證明材料等、查詢(xún)資格審查結(jié)果等環(huán)節(jié)。準(zhǔn)考證為現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄省規(guī)劃展覽館官網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)。

 

　　報(bào)名時(shí)間：2024年5月1日9:00-5月8日12:00(7個(gè)自然日）。

 

　　報(bào)名郵箱：605687715@qq.com。

 

　　3.報(bào)名材料。

 

　　報(bào)名時(shí)須在網(wǎng)上提交以下材料：

 

　　（1）《海南省規(guī)劃展覽館2024年公開(kāi)招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件2，本人簽名并掃描上傳）；

 

　　（2）本人有效居民身份證（正反面在同一頁(yè)面）復(fù)印件，戶口本（戶主與本人頁(yè)）復(fù)印件；

 

　　（3）與應(yīng)聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。取得國(guó)外或境外學(xué)歷學(xué)位的，還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)認(rèn)證證書(shū)等；

 

　　（4）在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）

 

　　下載打印有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，需上傳有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；

 

　　（5）本人近期2寸免冠藍(lán)底證件照片；

 

　　（6）報(bào)考時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的人員須上傳單位同意報(bào)考證明（加蓋公章）。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員，須上傳委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門(mén)同意報(bào)考證明（加蓋公章）；

 

　　（7）《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》（見(jiàn)附件3，本人簽名并掃描上傳）；

 

　　（8）相應(yīng)崗位所需的其他證書(shū)和材料。

 

　　4.資格審查及查詢(xún)。

 

　　根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。已過(guò)報(bào)名期限后不再接受考生新注冊(cè)報(bào)名。已經(jīng)提交報(bào)名材料的考生，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)在省規(guī)劃展覽館官網(wǎng)查詢(xún)資格審查結(jié)果。資格審查未通過(guò)的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交，如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未重新提交或資格審查仍未通過(guò)的，視為自動(dòng)放棄考試資格，不能參加考試。

 

　　按崗位的招聘數(shù)與應(yīng)聘該崗位符合報(bào)考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可進(jìn)行筆試，崗位未達(dá)到開(kāi)考比例的，會(huì)發(fā)布一次延長(zhǎng)公告，如仍未達(dá)開(kāi)考比例，則取消該崗位的招聘。招聘崗位被取消的，不再安排相關(guān)考生再次報(bào)名。

 

　　資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

 

　　5.打印準(zhǔn)考證。

 

　　報(bào)考人員通過(guò)資格審查的，請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，時(shí)間地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生留意省規(guī)劃展覽館官網(wǎng)。

 

　　（三）組織考試（筆試和面試）。

 

　　1.筆試。

 

　　嚴(yán)格按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試工作規(guī)則（試行）》（瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕2號(hào)）組織筆試。按照“干什么、考什么”的原則分別命題，測(cè)試應(yīng)聘人員的知識(shí)水平和能力素質(zhì)，其中專(zhuān)業(yè)知識(shí)占筆試總成績(jī)比重應(yīng)不低于60%。筆試時(shí)間與地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

 

　　考試為閉卷考試，滿分100分。各招聘崗位的筆試合格分?jǐn)?shù)線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位履職基本要求等因素，分崗位科學(xué)合理設(shè)定，且不得低于參加本崗位筆試人員的筆試平均分（筆試平均分四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。

 

　　筆試成績(jī)和合格分?jǐn)?shù)線在省規(guī)劃展覽館官網(wǎng)上公示期為3個(gè)自然日。

 

　　2.資格復(fù)審。

 

　　面試資格復(fù)審人選從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)按1:3比例由高分到低分確定；末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員確定。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)名單在面試前3天在省規(guī)劃展覽館官網(wǎng)公布。

 

　　資格復(fù)審報(bào)考人員須提供《海南省規(guī)劃展覽館2024年公開(kāi)招聘報(bào)名表》、準(zhǔn)考證、本人有效身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（有二維碼標(biāo)識(shí)）、5年以上社保養(yǎng)老清單、勞動(dòng)合同以及單位工作證明并蓋章及相應(yīng)崗位所需的其他證書(shū)和材料的原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件，收復(fù)印件），留學(xué)回國(guó)的報(bào)考人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證證書(shū)，資格復(fù)審期間未能提供上述材料，取消面試資格。

 

　　資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)，另行通知。

 

　　3.面試。

 

　　嚴(yán)格按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》（瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號(hào)）開(kāi)展面試工作。由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)崗位邀請(qǐng)5名相關(guān)專(zhuān)家組成面試考官小組，其中海南省自然資源和規(guī)劃廳、省規(guī)劃展覽館考官小組專(zhuān)家成員占比不超過(guò)60%。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)測(cè)試新聞采編方向。面試結(jié)束后，考生應(yīng)在候分區(qū)當(dāng)場(chǎng)核對(duì)本人的抽簽順序號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)、面試成績(jī)，確認(rèn)無(wú)誤后簽名離場(chǎng)。

 

　　面試實(shí)行百分制計(jì)分。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試前3天，在省規(guī)劃展覽館官網(wǎng)發(fā)布面試公告并公布參加面試人員名單。

 

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)，另行通知。整個(gè)面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)確定體檢、考察人員名單并在省規(guī)劃展覽館官網(wǎng)公示。

 

　　4.考試綜合成績(jī)。

 

　　綜合成績(jī)實(shí)行百分制計(jì)分。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

 

　　有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)由高到低排列；如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)由高到低排列（加試以面試形式進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知）。

 

　　綜合成績(jī)?cè)谑∫?guī)劃展覽館官網(wǎng)上公布。

 

　　（四）體檢和考察。

 

　　1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)由高到低按1:1比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。

 

　　2.進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員由省規(guī)劃展覽館統(tǒng)一支付費(fèi)用并組織在三甲及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

 

　　3.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向省規(guī)劃展覽館提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別或以上級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　4.根據(jù)考試、體檢結(jié)果由招聘領(lǐng)導(dǎo)工作小組等額確定考察人選。由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室到應(yīng)聘人員原工作或?qū)W習(xí)單位，對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行調(diào)查了解，查閱個(gè)人檔案，并形成考察報(bào)告。若在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消其聘用資格，由此造成的空缺，可從符合條件考生中按考試綜合成績(jī)由高到低等額遞補(bǔ)。

 

　　體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用。自愿放棄的，須提交自愿放棄書(shū)面說(shuō)明，明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等，本人簽名。空缺的崗位名額，可在應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)并按相關(guān)流程執(zhí)行。

 

　　（五）擬聘人員的確定和公示。

 

　　根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人選，并對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期限為7個(gè)工作日。公示期間存在爭(zhēng)議的，由監(jiān)督小組進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送省人力資源和社會(huì)保障廳。

 

　　因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘人員中按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)，公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　1.考察不符合要求的；

 

　　2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

 

　　3.未能按期提供相關(guān)證件材料的；

 

　　4.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

 

　　（六）核準(zhǔn)。

 

　　公示期滿，對(duì)沒(méi)有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問(wèn)題的，在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考試成績(jī)、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核后報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合聘用條件的人員，由省規(guī)劃展覽館發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用通知書(shū)》，并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》存入本人檔案。

 

　　（七）辦理聘用及相關(guān)待遇。

 

　　本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。簽訂聘用合同期限不低于3年，事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。實(shí)行試用期六個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

 

　　受聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行并可憑《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》辦理黨（團(tuán)）關(guān)系、檔案、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)。

 

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　　（一）公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）的情形的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

 

　　（二）嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

 

　　（三）公開(kāi)招聘接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。招聘工作全部實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受監(jiān)督。

 

　　1.海南省自然資源和規(guī)劃廳監(jiān)察審計(jì)處：0898-65236032（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；

 

　　2.海南省自然資源和規(guī)劃廳人事處：0898-65350550 （工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；

 

　　3.海南省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處：0898-65336895（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。

 

　　七、聯(lián)系方式

 

　　省規(guī)劃展覽館咨詢(xún)電話：0898-65308020（工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）。

 

　　附件：1-4

 

　　1.海南省規(guī)劃展覽館2024年公開(kāi)招聘工作人員職位表

 

　　2.海南省規(guī)劃展覽館2024年公開(kāi)招聘報(bào)名表

 

　　3.考生誠(chéng)信承諾書(shū)

 

　　4.同意報(bào)考證明

 

　　海南省規(guī)劃展覽館

 

　　2024年4月22日