2024年河北保定市城鄉建筑設計研究院選聘4人公告

來源：保定市事業單位招聘專題 2024-05-08 09:48:29

　　保定市自然資源和規劃局關于保定市城鄉建筑設計研究院2024年度公開選聘工作人員公告

　　為進一步優化人才結構，充實高端骨干力量，根據《事業單位人事管理條例》、《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發〔2011〕9號）、《關于進一步優化事業單位人事管理服務的若干措施》（冀人社字〔2023〕178號）等文件，2024年保定市城鄉建筑設計研究院面向社會公開選聘專業技術人才4名。現將有關事項公告如下：

　　一、選聘原則

　　堅持德才兼備、以德為先的用人標準及民主、公開、競爭、擇優原則。

　　二、選聘方式

　　本次選聘采取面試考察的方式。

　　三、選聘崗位和數量

　　選聘崗位共4個，選聘單位、數量和條件詳見《保定市城鄉建筑設計研究院2024年公開選聘工作人員崗位信息表》（附件一）。

　　四、選聘對象和條件

　　(一)應聘人員應具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業道德;

　　4.具有與選聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業等條件;

　　5.具備適應崗位要求的身體條件和心理素質;

　　6.具備崗位所需要的其他條件。

　　(二)其他條件

　　凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到《選聘公告》發布之日（2024年5月7日）。

　　招聘崗位要求工作經歷時間的計算方法：截止2024年5月7日，此前累計工作時間每滿12個月計為1年。在校期間的社會實踐(實習)經歷，不能視為工作經歷。

　　（三）不在選聘范圍內人員

　　1.現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、高校在讀生（2024年應屆畢業生除外）。

　　2.受到黨紀政紀處分期限未滿的、正在接受組織調查的、曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的以及失信被執行人和法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其它情形人員。

　　3.報考聘用后即構成回避關系的人員。回避關系包括《事業單位人事管理回避規定》和《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》所列情形。

　　五、選聘程序

　　（一）報名和資格審查

　　1.報名和資格審查方式:本次選聘采取現場報名和資格審查同時進行。

　　2.報名和資格審查時間: 2024年5月14日-2024年5月16日。

　　3.報名和資格審查地點：保定市自然資源和規劃局504室。

　　4.報名和資格審查材料：

　　（1）《保定市城鄉建筑設計研究院2024年公開選聘工作人員報名表》（附件二）。

　　（2）證明材料原件（按模板出具）：滿足資質等級的設計院出具的《工作經歷證明信》（附件三）、單位資質復印件、社保證明并加蓋公章和現單位出具的《同意報考意見書》（附件四）。

　　（3）身份證、學歷學位證書、學信網下載的電子證明文件、專業技術職務任職資格證書、注冊資格證書等相關材料的原件和復印件。

　　（4）海外留學歸國人員須提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書（原件和復印件）。

　　5.報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位，本次選聘不設開考比例。

　　6.因報名時所填報信息不實、偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格或不符合應聘條件的，取消進入面試及后續資格，并依據本崗位面試成績順序遞補。同時，資格審查貫穿招聘全程，無論任何環節，一旦發現不符合規定條件的，一律取消后續或聘用資格。

　　請考生務必保持報名時所留聯系電話和電子郵箱的暢通，以便通知有關事宜。

　　（二）面試

　　1.面試時間和地點。擬定于2024年5月24日進行面試，具體時間、地點、分組另行通知。

　　2.面試內容。面試采取現場答辯的方式，由異地選派的專家評委現場命題，題目數量3道，時間為10分鐘，分值為100分。主要測試應聘人員的專業技術能力、適應工作的綜合能力、與報考職位匹配性、應變與自我控制能力、語言表達與儀表舉止等。

　　3.面試要求。考生須持有效期內的二代居民身份證參加面試。每組考生在入圍后抽簽確定面試順序。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名及有關信息，如果出現考生現場報出自己姓名或其他與個人相關的信息即取消該考生面試資格。考生面試結束后立即離開考場,不得返回面試室和候考室,不得在考場附近停留、議論。對違反規定的,取消面試成績。考生抽簽時仍未到候考室視為自動放棄。

　　4.面試成績計分方法：面試成績采取體操打分法計分，即分別去掉一個最高分和一個最低分，其余5名評委的平均分為考生面試得分。面試成績滿分為100分，為確保引進質量，面試成績低于60分者為不合格，面試不合格的不得進入下一環節且不能參與遞補。面試成績于面試結束后當日統一公布，面試成績即為總成績。

　　合格分數線以上人員按照崗位依據面試成績，從高分到低分按1：1比例確定進入體檢和考察程序人選。面試成績并列時，優先進入體檢程序的順序為：中共黨員、符合崗位要求工作經歷時間長的、符合崗位要求獲得獎項層次高的。如果以上條件均相同，都進入體檢、考察環節，由市自然資源和規劃局會同市城鄉建筑設計研究院根據體檢、考察結果擇優聘用。

　　（三）體檢和考察

　　由選聘單位及主管部門負責體檢和考察。體檢項目和標準按照《公務員體檢通用標準（試行）》有關規定執行。

　　考察由用人單位及主管部門負責。考察采取多種形式，全面考察被考核對象的政治素質、道德品質、能力素質、學習和工作表現、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況；對考生本人有無違法違紀記錄，有無政治歷史問題等進行審查；對個人檔案材料及相關證件的真實性進行審查，并做出合格與否結論，考察不合格的，取消聘用資格。

　　被考察人員應配合提交考察工作所需的人事檔案及其他相關材料。

　　考生接到考察通知后，按用人單位要求提供人事檔案及畢業證、學位證、身份證、任職資格證、戶口本等相關證書、證明資料的原件。不能按規定提供或無正當理由逾期不予提供的，視為自動放棄，取消聘用資格。對體檢、考察、檔案審核不合格以及主動放棄的考生，取消聘用資格，按同一崗位達到合格分數線的考生中成績從高分到低分依次遞補，并對遞補考生進行體檢、考核。

　　（四）公示和聘用

　　面試、體檢、考察合格人員，在保定市人社局門戶網站、保定市自然資源和規劃局網站公示7個工作日，接受社會監督。公示期間如接到反映，經查實確有不符合聘用條件的，取消其聘用資格。對反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后由事業單位主管部門提出意見決定是否聘用。對公示期內無異議的，由選聘單位、主管部門提出聘用意見，按照有關規定辦理聘用手續。公示后不再進行遞補。

　　被聘用人員按有關規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　六、有關事項

　　（一）條件設置及咨詢

　　1.報名資格條件問題撥打選聘單位咨詢電話：0312-5902521。

　　2.崗位條件中涉及專業類別的問題，可參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》、《普通高等學校本科專業目錄》、《普通高等學校高職高專專業參考目錄（試行）》等。

　　（二）紀律監督

　　1、相關人員要認真執行回避等有關規定，構成回避情形時，要自覺、主動回避。

　　2、在選聘過程中發現違紀違規行為，嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）等處理。

　　3、選聘工作全程在紀檢監察部門監督、指導下進行，并歡迎社會各界監督。

　　（三）其他事宜

　　1.本次選聘實行誠信報名機制，對考生在選聘過程中發生的失信行為記入事業單位公開招聘誠信檔案。考生須履行《誠信承諾書》內容，對個人填報信息和提供材料的真實性負責。資格審核貫穿招聘工作全過程，任何環節一旦發現考生不符合選聘條件的，經查實后取消聘用資格。

　　2.考生務必牢記報名、資格復審、面試考核、體檢考察等重要時間、地點節點，凡未在規定時間、地點按要求參加選聘的考生，視為自動放棄應聘資格。考生務必填寫本人常用聯系方式，在選聘期間保持手機等通訊設備暢通，因通訊不暢影響報名、資格審核、面試、體檢或考察的，后果自負。