為進一步加強市場監管人才隊伍建設，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（人社部發〔2010〕92號）、《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發〔2010〕78號）及《淮南市事業單位引進急需緊缺人才招聘實施辦法》（淮人社秘〔2021〕45號）等文件精神，經淮南市市委組織部、市委編辦、市人社局批準，淮南市市場監督管理局將于2024年5月組織實施2024年度高層次人才和緊缺人才引進工作，簡化程序招聘應屆碩士研究生及以上人員。現將有關事項公告如下：

 

一、招聘原則

 

招聘工作嚴格按照《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》等文件規定的程序、方法和要求組織實施，堅持民主、公開、競爭、擇優，堅持統一公開招聘與單位自主用人相結合，堅持注重政治思想素質、突出業務能力的德才兼備的選人用人標準，堅持統一規范，分級負責，做到信息公開、過程公開、結果公開。

 

二、招聘計劃和條件

 

2024年度淮南市市場監督管理局所屬國家煤化工產品質量監督檢驗中心（安徽）公開招聘碩士研究生及以上學歷專業技術人員2名。招聘對象除符合《2024年度淮南市市場監督管理局所屬國家煤化工產品質量監督檢驗中心（安徽）公開招聘碩士研究生及以上學歷人員崗位計劃表》（附件一）上的崗位條件外，同時必須符合以下條件：

 

（一）具有中華人民共和國國籍；

 

（二）遵守憲法和法律；

 

（三）具有良好的品行；

 

（四）崗位所需的專業或技能條件；

 

（五）適應崗位要求的身體條件；

 

（六）普通高校應屆畢業生

 

資格條件中的“應屆畢業生”的認定和解釋：

 

（1）納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取的2024年應屆高校畢業生。

 

（2）國家統一招生的2022年、2023年普通高校畢業生離校時和在擇業期內（國家規定擇業期為二年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

 

（3）參加“服務基層項目”前無工作經歷的人員，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的，可報考“應屆畢業生”崗位。

 

（4）普通高等院校在校生或畢業當年入伍，退役后（含復學畢業）2年內未落實工作單位的退役士兵，可報考“應屆畢業生”崗位。

 

（5）2024年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員;以及2022年、2023年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員，可報考“應屆畢業生”崗位。

 

（6）其他按規定可享受應屆畢業生相關政策的人員。

 

（七）崗位所需的其他條件。

 

年齡條件為35周歲以下（1988年5月30日以后出生）（其他涉及年齡計算的以此類推）。

 

有下列情形之一的人員，不得報名：

 

(一)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

 

(二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

 

(三)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

 

(四)現役軍人；

 

(五)在讀的普通高校非應屆畢業生；

 

(六)法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

 

具體招聘崗位和條件見《2024年度淮南市市場監督管理局所屬國家煤化工產品質量監督檢驗中心（安徽）公開招聘碩士研究生及以上人員崗位計劃表》(附件1)

 

三、招聘人員性質

 

事業編制人員。

 

四、報名事項

 

(一)招聘崗位：2024年度淮南市市場監督管理局所屬國家煤化工產品質量監督檢驗中心（安徽）計劃招聘碩士研究生及以上學歷2人（詳見附件1）。

 

(二)報名方式：

 

網上報名。

 

報名提交材料：

 

1、《2024年度淮南市市場監督管理局所屬國家煤化工產品質量監督檢驗中心（安徽）引進急需高層次人才和緊缺人才報名表》（務必粘貼本人近期免冠1寸彩色照片電子版）。

 

2、提供畢業證書、學位證書、就業協議書、身份證原件掃描件，掃描件單獨存為文件并加注相應的文件名，不要粘貼在word文檔中。（注：報名時已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2024年畢業、尚未取得學歷（學位）證書的人員，可憑學校蓋章的就業推薦表掃描件進行報名。）至2024年12月31日仍不能提供證書原件（或學信網學歷證書電子注冊備案表,留學回國人員應提供教育部門學歷認證材料）的，或證書與證明材料不一致的，取消錄用資格。

 

請將上述材料全部存放于一個文件夾，以壓縮格式發送到hnscjgzzrsk@163.com，名稱為：所學專業+姓名（如化學+張三）

 

報名時間：5月9日起至5月16日下午17點。

 

五、資格審查

 

應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘人員本人承擔責任。

 

報名結束后如通過初審人員比例超過1:10，則按照報名人員的品學兼優情況通過比選擇優確定資格復審人員。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程，應聘人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡弄虛作假、與事實不符，一經查實，即取消應聘資格。

 

面試前將進行現場資格復審，復審時提供報名要求提交的材料原件（須知：報名人員攜帶個人簡歷、本人有效居民身份證、就業協議書、畢業證書、學位證書、就業推薦表等相關證件原件及復印件參加資格復審。），復審合格后領取面試準考證參加面試，逾期視為放棄。

 

六、面試

 

（一）面試時間和面試地點另行通知。

 

（二）面試成績：根據招聘計劃數和應聘人員的面試成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。

 

為確保招聘人員基本素質，設定面試成績最低控制合格分數線，個別參加面試人數與招聘計劃數比例低于3:1的職位，面試成績達到70分以上(含70分)的應聘人員，方可進入體檢和考察環節。

 

七、體檢

 

體檢由淮南市人力資源和社會保障局統一組織，淮南市市場監督管理局負責具體實施。體檢工作按照《人力資源社會保障部國家衛生計生委 國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）、安徽省委組織部 安徽省人力資源社會保障廳 安徽省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規定組織實施。體檢合格的確定為擬聘用人員;體檢不合格的可申請復檢，復檢仍不合格的取消其聘用資格。體檢費用由應聘人員自理。

 

八、考察

 

體檢合格人員為考核對象。考核工作堅持德才兼備、以德為先的標準，根據擬招聘專業要求，采取多種形式，全面了解考核對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習和工作表現等情況，并對考核對象的資格進行復審。

 

九、簽約聘用

 

對考核合格擬聘用人員，經淮南市人力資源和社會保障局審核，通過淮南市人力資源和社會保障局指定網站進行公示，公示期為7天。公示期滿無異議，按現行規定辦理正式審批聘用手續，淮南市市場監督管理局所屬事業單位與新進人員簽訂聘用合同。新進人員實行試用期一年制度。

 

十、監督

 

成立2024年度淮南市市場監督管理局公開招聘碩士研究生及以上學歷人員工作監督領導小組，負責監督公開招聘工作。

 

監督電話：0554-2670687（市紀委監委派駐市市場監督管理局紀檢監察組）

 

十一、相關事宜

 

招聘政策解釋由淮南市人力資源和社會保障局負責;報考專業和學歷要求由淮南市市場監督管理局負責解釋。

 

本次招聘工作相關信息，請登陸淮南市人力資源和社會保障局網(http://www.hnhrss.gov.cn)、淮南市市場監督管理局網（http://scjgj.huainan.gov.cn/）查詢。

 

咨詢電話：0554-2679253(淮南市市場監督管理局)；

 

附件：

 

 

 

2024年5月9日