廣西壯族自治區生態環境監測中心2024年度公開招聘實名編制工作人員公告

 

　　根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）及其他有關文件精神，結合本單位人才需求實際，現將2024年度公開招聘實名編制工作人員有關事項公告如下：

 

　　一、單位簡介

 

　　廣西壯族自治區生態環境監測中心成立于1974年，是廣西壯族自治區生態環境廳直屬正處級財政全額撥款公益一類事業單位，業務上受中國環境監測總站指導，是國家環境監測一級站。主要承擔資質范圍內的環境監測相關工作，包括：擬訂自治區生態環境監測業務規劃和年度計劃并組織實施，領導和統籌自治區生態環境監測網絡業務開展；負責全區生態環境信息的搜集、整理、匯總、分析，編寫生態環境質量報告書，及時報送上級有關部門；建設、運行、維護和管理自治區生態環境質量監測信息系統和共享平臺；負責全區生態環境質量預警預報工作；建立自治區應急環境監測網絡，負責自治區跨區域的重大污染事故調查和污染糾紛仲裁監測；對全區環境監測機構進行技術指導和質量管理，組織全區生態環境監測業務培訓及考核等。

 

　　二、招聘崗位

 

　　本次公開招聘實名編制工作人員7名，招聘崗位相關專業參考《廣西公務員考試專業分類指導目錄（2024年版）》，具體崗位要求詳見《2024年公開招聘實名制工作人員崗位信息表》（附件1）。

 

　　三、報名基本條件

 

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

 

　　（二）擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律，無違規違紀違法等不良記錄；

 

　　（三）具有正常履行職責的專業、能力或技能條件，具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質；

 

　　（四）熱愛生態環境保護事業，品行端正、責任心強，富有團隊協作精神，具有良好的職業道德；

 

　　（五）有下列情形之一者不得報考：

 

　　1.因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的；

 

　　2.受黨紀、政紀處分尚未解除的或因涉嫌違法違紀、正在接受審查的；

 

　　3.按公開招聘有關回避政策規定構成回避關系的；

 

　　4.公務員或事業單位工作人員被辭退、解聘未滿5年的或已考錄到機關、事業單位工作，試用期未滿或未滿單位要求服務年限的；

 

　　5.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

 

　　6.有學術不端等不良行為的；

 

　　7.在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律還在禁考期的；

 

　　8.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形；

 

　　9.其他不符合報考要求的。

 

　　四、信息發布地址

 

　　本次公開招聘公告及擬聘名單在廣西人才網（https://www.gxrc.com）、廣西壯族自治區生態環境廳官網（http://sthjt.gxzf.gov.cn）發布。

 

　　本次公開招聘的核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、考試通知、進入各招聘環節的人員名單等具體事宜，在廣西壯族自治區生態環境廳官網（http://sthjt.gxzf.gov.cn）發布。

 

　　五、招聘流程

 

　　（一）報名與資格審查

 

　　1.報名時間與方式

 

　　本次公開招聘采取網絡報名方式，時間從2024年5月27日至2024年6月4日，共7個工作日（以電子郵件接收時間為準）。

 

　　2.報名材料

 

　　（1）本次招聘考生每人僅限報考一個崗位，如實填寫《廣西壯族自治區生態環境監測中心2024年度招聘實名編制工作人員報名表》（附件2）、《考生誠信承諾書》（附件3），凡簽名處均須本人簽名。

 

　　（2）考生須同時提交報考崗位相關的證明材料，包括身份證、畢業證、學位證、1張近期生活免冠彩照等，2024年應屆畢業生補充提供學歷學位證明（如教育部學籍在線驗證報告等），有工作經歷的考生補充提供勞動合同及養老保險證明等。

 

　　（3）報名材料按照制作模版（附件4）要求完成，命名為“應聘崗位+姓名+手機號碼”發送至jczx@sthjt.gxzf.gov.cn，不按要求或材料掃描質量導致無法識別的報名材料不予接收。

 

　　（4）考生應對所填報信息及資料內容的真實性、準確性負責，對偽造虛假信息，騙取考試聘用資格的，一經查實取消相應資格。因報考信息填寫錯漏產生的相應責任由考生本人承擔。

 

　　3.資格審查

 

　　報名結束后，單位招聘辦公室根據招聘崗位的任職條件對考生報名材料進行資格審查，資格審查貫穿公開招聘工作的全過程。凡在招聘工作各個環節中發現報考人員不符合崗位條件要求或弄虛作假等問題的，一經查實取消考試、聘用等相應資格。

 

　　4.本次招聘不收取任何報名考試費用，報考過程中產生的交通、食宿以及其他費用由考生本人自行承擔。

 

　　5.招聘工作事項咨詢：廣西壯族自治區生態環境監測中心辦公室，聯系電話：0771-5303485，工作地址：廣西南寧市青秀區佛子嶺路16號，郵編：530028。

 

　　（二）考試

 

　　1.考試方式

 

　　專業技術綜合崗位1：直接考察。

 

　　專業技術綜合崗位2與專業技術綜合崗3：筆試和面試。考試總成績按權重計分，即考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

 

　　2.筆試要求

 

　　進入筆試的人員名單及考試相關事項通知，于筆試前5個工作日相關網站公布，筆試采取閉卷考試的方式進行，主要測試考生的職業道德、招聘崗位所需專業知識、技能的掌握和運用能力，以及公共基礎專業知識等。筆試成績實行百分制。

 

　　招聘崗位人數與符合條件的考生人數比例達到1:3方可開考，開考比例不足1:3的，按相關程序報審批準。核準開考后因考生缺考，筆試時達不到1:3開考比例的，該崗位的考生成績須達到該次筆試滿分值70%以上（含70%）方可按招聘需求進入下一個程序。考生成績都達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。

 

　　筆試結束后5個工作日內，按照考生成績從高分到低分排列的1：3人數比例確定面試人選（比例內考生成績出現并列時一并列入），相關網站公布進入面試的考生姓名、筆試成績和崗位排名，其他人員的成績和崗位排名提供電話查詢。

 

　　3.面試要求

 

　　進入面試的人員名單及考試相關事項通知，于面試前5個工作日相關網站公布，面試采用結構化面試的方式進行，主要測試考生的綜合業務素質及潛在能力，包括考生綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力以及自我認知程度等內容。面試成績實行百分制，計算方法采取要素合成的體操計分法。

 

　　面試公告發布后，自愿放棄面試資格或面試資格審查不合格的，不再遞補面試人選。開考后因考生缺考，面試時達不到1∶3開考比例的，該崗位的考生成績須達到該次面試滿分值70%以上（含70%）方可按招聘需求進入下一個程序。考生成績都達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。

 

　　崗位面試結束后當場統一宣布考生成績及崗位排名（相關網站同步公布），按照考生的考試總成績從高分到低分順序1:1確定考核人選。

 

　　（三）考核

 

　　考核采取個別談話、實地走訪、查閱干部人事檔案和工作資料等方式進行，必要時進行民主測評，主要考察考生的政治思想素質、道德品質、心理健康狀況，以及崗位相關的能力水平、工作實績、匹配度等情況。根據考核結果，經本單位領導班子集體研究，按照招聘崗位人數1：1的比例擇優確定擬聘人選。

 

　　原則上應屆博士畢業生提供學歷學位資格證書截止時間為2024年12月31日，逾期提供或放棄應聘資格的，該考生考察結果不通過。根據考核結果，經本單位領導班子集體研究，按照招聘崗位人數1：1比例擇優遞補確定擬聘人選。

 

　　（四）體檢與公示

 

　　1.根據中共廣西區委組織部、自治區人力資源社會保障廳、自治區衛生健康委《關于進一步規范事業單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》（桂人社規〔2019〕11號），按照《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）》及《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）》標準，組織擬聘人選到指定醫療機構體檢，費用（含增加體檢項目和復檢）由擬聘人員自行承擔。不按要求參加體檢者，視同放棄擬聘資格；體檢不合格或放棄資格的，按考試總成績從高分到低分依次確定遞補人選。

 

　　2.體檢合格的擬聘人員名單在相關網站發布公示，公示期為7個工作日。

 

　　（五）審批與聘用

 

　　公示期滿無異議的，經本單位領導集體研究后，按規定辦理入編、聘用等相關手續，執行試用期制度。2024年應屆畢業的考生取得應聘崗位條件規定的相應學歷學位資格后辦理入編聘用手續；已就業的考生，辦理入編手續前須提供與原單位的離職證明。

 

　　六、紀律與監督

 

　　（一）本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）、《中華人民共和國公職人員政務處分法》、《事業單位工作人員處分暫行規定》（人社部 監察部令第18號）有關規定從嚴處理。

 

　　（二）本次招聘監督舉報電話：0771-5773685，0771-5775917。

 

　　附件1：廣西壯族自治區生態環境監測中心2024年度公開招聘實名制工作人員崗位信息表.docx

 

　　附件2：廣西壯族自治區生態環境監測中心2024年度公開招聘實名制工作人員報名表.docx

 

　　附件3：考生誠信承諾書.docx

 

　　附件4：報名材料制作模版.docx

 

　　廣西壯族自治區生態環境監測中心

 

　　2024年5月24日