2024年新疆兵團(tuán)第二師鐵門(mén)關(guān)市事業(yè)單位招聘313人公告
來(lái)源：第二師鐵門(mén)關(guān)市
2024-05-30 16:00:05
2024年度上半年兵團(tuán)第二師鐵門(mén)關(guān)市面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告
為及時(shí)補(bǔ)充新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第二師鐵門(mén)關(guān)市(以下簡(jiǎn)稱(chēng)師市)事業(yè)單位工作力量，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《關(guān)于做好2024年度兵團(tuán)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(兵人社發(fā)電〔2024〕3號(hào))等有關(guān)法規(guī)政策，師市決定組織開(kāi)展事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作。
一、招聘原則和方法
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取“筆試+面試+體檢考察”相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃
此次兵團(tuán)第二師鐵門(mén)關(guān)市事業(yè)單位面向社會(huì)計(jì)劃招聘工作人員313名，涉及145個(gè)崗位。其中，教育教師類(lèi)20名，醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)209名，綜合管理類(lèi)84名。
三、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
本次招聘面向社會(huì)公開(kāi)招聘各類(lèi)普通高校畢業(yè)生。
（二）招聘條件
1.年齡要求：年滿(mǎn)18周歲以上、35周歲及以下的應(yīng)聘人員，即1988年5月29日及以后出生；年齡要求在40周歲及以下的應(yīng)聘人員，即1983年5月29日及以后出生；年齡要求在45周歲及以下的應(yīng)聘人員，即1978年5月29日及以后出生；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)；
3.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件；
4.具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力；
5.具備崗位所要求的其他資格條件；
6.機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位工作人員報(bào)考，須經(jīng)原工作單位同意，在資格審核時(shí)需提供單位同意報(bào)考證明；
具體崗位及招聘條件詳見(jiàn)《2024年度上半年第二師鐵門(mén)關(guān)市面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。
（三）下列人員不屬于招聘范圍
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；
2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或正在接受紀(jì)律審查的人員；
3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員；
5.現(xiàn)役軍人；
6.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。其中，報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。
（四）以下三類(lèi)崗位報(bào)考人員可免筆試（具體以《崗位表》為準(zhǔn)）：
1.招聘碩士及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生或具有副高級(jí)以上職稱(chēng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的崗位；
2.招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師和醫(yī)學(xué)類(lèi)本科生的崗位；
3.團(tuán)場(chǎng)事業(yè)單位或工作地點(diǎn)在團(tuán)場(chǎng)的事業(yè)單位招聘本科生的崗位（到崗后需簽訂在團(tuán)場(chǎng)服務(wù)期為5年的聘用合同）。
四、信息發(fā)布平臺(tái)
兵團(tuán)考試信息網(wǎng)（http://btpta.xjbt.gov.cn/，下同）為此次招聘工作各類(lèi)信息發(fā)布的官方平臺(tái)。考生也可在第二師鐵門(mén)關(guān)市政務(wù)網(wǎng)（http://www.tmg.gov.cn/，下同）查詢(xún)相關(guān)信息。“智考中國(guó)”為指定報(bào)名網(wǎng)站，報(bào)考人員可在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段登錄（https://zhikaocn.com/invitation/notice/553）進(jìn)行報(bào)名。
五、招聘工作時(shí)間安排（北京時(shí)間）
（一）報(bào)名、資格審查時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2024年6月1日10:00至6月11日17:00。
資格初審時(shí)間：2024年6月1日12:00至6月11日20:00。
網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2024年6月1日12:00至6月12日17:00。
崗位改報(bào)時(shí)間：2024年6月13日12:00至17:00。
（二）筆試方式、時(shí)間
筆試方式：現(xiàn)場(chǎng)筆試
筆試時(shí)間：2024年6月30日（星期日）
具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
（三）面試方式、時(shí)間
面試方式：現(xiàn)場(chǎng)面試
面試時(shí)間：另行通知。
六、招聘工作程序及相關(guān)政策
招聘工作程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、繳費(fèi)（繳費(fèi)時(shí)請(qǐng)考生備注姓名）、崗位改報(bào)、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、遞補(bǔ)、考察、公示、審批聘用、到崗后資格復(fù)核。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)考人員可通過(guò)兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、第二師鐵門(mén)關(guān)市政務(wù)網(wǎng)查詢(xún)《崗位表》。
2.報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段登錄“智考中國(guó)”網(wǎng)站，通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)如實(shí)填寫(xiě)《2024年度上半年第二師鐵門(mén)關(guān)市面向社會(huì)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》），并上傳以下材料的電子版：
（1）有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)（學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線(xiàn)證明）、報(bào)考崗位要求的資格證書(shū)掃描件等材料。
（2）國(guó)家機(jī)關(guān)和國(guó)有企事業(yè)單位在職人員報(bào)考的，須提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。
（3）崗位要求中共黨員（含預(yù)備黨員）的，應(yīng)提供所在院系、單位組織部門(mén)出具的證明。
（4）崗位需要專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)及資格證的，需提供相關(guān)證明。
（5）崗位要求有“基層工作經(jīng)歷”的，報(bào)考人員需開(kāi)具基層工作經(jīng)歷證明。基層工作經(jīng)歷是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。退役士兵在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。大學(xué)生在校期間參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開(kāi)始繳納社會(huì)保險(xiǎn)，也不能視為基層工作經(jīng)歷。
（6）取得國(guó)（境）外學(xué)歷的人員，需在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證，并上傳認(rèn)證證明材料。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（www.cscse.edu.cn）查詢(xún)國(guó)（境）外學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
（7）崗位所需的其他材料。
3.報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件，選報(bào)自己適合的崗位，防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按相關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，騙取報(bào)考資格及惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）的有關(guān)規(guī)定予以處理。
此次招聘考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。筆試崗位考試費(fèi)、報(bào)名費(fèi)共計(jì)95元，免筆試崗位報(bào)名費(fèi)15元，報(bào)考人員因個(gè)人原因未能參加考試的，不予退費(fèi)。
（二）資格審查
4.網(wǎng)上資格初審結(jié)果查詢(xún)，報(bào)考人員登錄“智考中國(guó)”網(wǎng)站（https://zhikaocn.com/invitation/notice/553）查詢(xún)是否通過(guò)網(wǎng)上資格初審。如未通過(guò)，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)全資料或改報(bào)其他崗位。
5.筆試開(kāi)考比例
師市團(tuán)場(chǎng)事業(yè)單位崗位或工作地點(diǎn)在團(tuán)場(chǎng)的事業(yè)單位不設(shè)開(kāi)考比例，其余崗位開(kāi)考比例為1:2。報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到開(kāi)考比例的，根據(jù)崗位報(bào)名情況取消或核減崗位招聘計(jì)劃。取消或核減招聘計(jì)劃的崗位于6月13日在第二師鐵門(mén)關(guān)市政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。
6.崗位取消
對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位取消招聘計(jì)劃，被取消招聘崗位且不申請(qǐng)崗位改報(bào)的報(bào)考人員，報(bào)名費(fèi)將于30日內(nèi)通過(guò)原繳費(fèi)渠道予以退費(fèi)。
7.崗位改報(bào)
被取消招聘崗位的報(bào)考人員可于6月13日12:00-17:00，登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行崗位改報(bào)。其他崗位資格初審合格人員不得再參與崗位改報(bào)。
8.打印準(zhǔn)考證
6月27日至6月29日期間，考生登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證，筆試及后續(xù)招聘環(huán)節(jié)需出示筆試準(zhǔn)考證，請(qǐng)妥善保管。
（三）筆試
1.筆試科目
筆試科目包括《職業(yè)能力傾向測(cè)試》和《綜合應(yīng)用能力》兩科（國(guó)家通用語(yǔ)言試卷）。《職業(yè)能力傾向測(cè)試》為客觀性試題，試卷滿(mǎn)分為100分，考試時(shí)長(zhǎng)為90分鐘；《綜合應(yīng)用能力》為主觀性試題，試卷滿(mǎn)分為100分，考試時(shí)長(zhǎng)為120分鐘。具體內(nèi)容詳見(jiàn)《2024年第二師鐵門(mén)關(guān)市面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試大綱》（附件4）。
2.筆試成績(jī)
筆試結(jié)束后由第二師鐵門(mén)關(guān)市人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)筆試總體情況統(tǒng)一劃定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。筆試成績(jī)低于最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者或報(bào)考人員有一科無(wú)成績(jī)的，不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
筆試成績(jī)可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)。
（四）資格復(fù)審
根據(jù)崗位要求的資格條件，對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。凡與報(bào)考條件不符的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。資格復(fù)審合格及進(jìn)入面試人員名單在第二師鐵門(mén)關(guān)市政務(wù)網(wǎng)公布。
（五）面試
1.筆試崗位按照?qǐng)?bào)考人員筆試成績(jī)由高到低的順序，以崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員，進(jìn)入面試的最后一名如有數(shù)名應(yīng)聘人員筆試成績(jī)相同，一并確定為參加面試人選；達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定；因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。免筆試崗位資格復(fù)審合格的人員擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人選。
2.綜合管理類(lèi)崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，教育教師類(lèi)采取“試講+答辯”的方式進(jìn)行，醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。面試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（六）總成績(jī)
參加筆試人員考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)/2×50%+面試成績(jī)×50%，成績(jī)保留兩位小數(shù)。
免筆試人員總成績(jī)以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。
如出現(xiàn)總成績(jī)相同情況，依次按照筆試總成績(jī)、《職業(yè)能力傾向測(cè)試》、《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)由高到低的順序確定排名先后。
面試成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在第二師鐵門(mén)關(guān)市政務(wù)網(wǎng)公布。
（七）體檢
按照總成績(jī)由高到低的順序，以擬招募人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)，詳見(jiàn)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站）和行業(yè)特殊要求等規(guī)定組織實(shí)施。由第二師鐵門(mén)關(guān)市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織到二甲級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
（八）遞補(bǔ)
在考察環(huán)節(jié)之前，如有考生放棄本次招聘考試，視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)考生。體檢環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次。后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)考生。
（九）考察
體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。在考察中，經(jīng)審定不符合招聘要求、截止公示前未能提交崗位所需相關(guān)證明材料的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。招聘單位在與考生簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)的前提下，考察可以采取委托的方式進(jìn)行，并約定到崗后進(jìn)行復(fù)核，如存在不誠(chéng)信行為，取消考生聘用資格。
（十）公示
第二師鐵門(mén)關(guān)市人力資源和社會(huì)保障局按照崗位擬招聘計(jì)劃數(shù)，根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況等，確定擬聘用人員，并在第二師鐵門(mén)關(guān)市政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。
（十一）審批聘用
公示期滿(mǎn)未收到舉報(bào)或舉報(bào)問(wèn)題不影響聘用的，第二師鐵門(mén)關(guān)市人力資源和社會(huì)保障局按有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù)，聘用單位與受聘人員及時(shí)簽訂聘用合同，初次聘期為5年，初次就業(yè)試用期為12個(gè)月，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。
（十二）到崗后資格復(fù)核
擬聘用人員報(bào)到后，招聘單位對(duì)考生相關(guān)情況進(jìn)行資格復(fù)核，如存在不誠(chéng)信的行為，取消其聘用資格。
七、監(jiān)督
第二師鐵門(mén)關(guān)市紀(jì)委監(jiān)委對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)于違反規(guī)定的考官、工作人員，將按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追責(zé)問(wèn)責(zé)。報(bào)考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格；有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的，按照上述有關(guān)規(guī)定處理；不屬于報(bào)考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。
監(jiān)督電話(huà)：0996-2028474
八、招聘有關(guān)事項(xiàng)
1.請(qǐng)各位報(bào)考人員務(wù)必按時(shí)參加各項(xiàng)考務(wù)活動(dòng)，超過(guò)時(shí)限未參加者，視為自動(dòng)放棄。
2.本《公告》確定的時(shí)間、地點(diǎn)，因特殊情況發(fā)生變化另行通知。公告及有關(guān)通知發(fā)布的官方網(wǎng)站為兵團(tuán)考試信息網(wǎng)和第二師鐵門(mén)關(guān)市政務(wù)網(wǎng)。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
4.報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)信守本人在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)簽署的誠(chéng)信承諾，在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫(xiě)、上傳個(gè)人信息，如報(bào)名填寫(xiě)信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來(lái)的資格審查不合格及其他后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
5.對(duì)考生的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。
6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
7.本《公告》由第二師鐵門(mén)關(guān)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢(xún)電話(huà)：0996-2938238 0996-2022003
報(bào)名網(wǎng)址：https://zhikaocn.com/invitation/notice/553
報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)服務(wù)電話(huà)：400-088-0028（工作日：9:00-12:00,13:30-17:00）
第二師鐵門(mén)關(guān)市人力資源和社會(huì)保障局
2024年5月29日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源（關(guān)注可獲取最新開(kāi)課信息）
