廣西科技師范學院2024年公開招聘工作人員公告

 

　　根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）及有關文件精神，結合學校實際工作需要，現將2024年公開招聘工作人員有關事項公告如下：

 

　　一、學校簡介

 

　　廣西科技師范學院（簡稱“廣西科師”）的前身為創辦于1958年的宜山師范專科學校，1959年與柳州市師范專科學校合并后改名為柳州師范專科學校，1960年從宜山搬遷到柳州辦學。1962年學校在全國高校調整中停辦。1971年在柳州民族農業技術學校基礎上組建柳州地區師范學校，1982年在校內設柳州地區教師進修學院，1984年升格為柳州地區師范專科學校，1994年更名為柳州師范高等專科學校。2005年柳州財經學校并入。2012年開始在來賓辦學，2015年升格為本科層次的廣西科技師范學院。2019年獲批為學士學位授權單位。2021年學校管理體制由“區市共建、以市為主”調整為“自治區人民政府舉辦”，行政主管部門調整為自治區教育廳。

 

　　按照應用型人才培養要求，學校緊密對接桂中基礎教育、職業教育需求及地方蔗糖、電力、汽車等產業發展需要，設置了學前教育、汽車服務工程、食品科學與工程等37個本科招生專業，形成了以教育學、工學為主，文學、理學、管理學、法學、藝術學等多學科協調發展的學科專業體系。設有13個二級教學單位，現有全日制在校生15214名，師范生占比52.87%。現有國家級一流本科專業建設點1個、省級一流本科專業建設點8個、省級示范性現代產業學院1個、省級一流本科課程10門、省級課程思政示范課程6門。升本以來，學校獲國家級教學成果獎二等獎1項、省級教學成果獎25項（其中一等獎12項）。近三學年，學生獲各類學科專業競賽省級及以上獎勵688項，其中中國國際“互聯網+”大學生創新創業大賽(中國國際大學生創新大賽)國家級銅獎3項、省級金獎9項，全國師范生技能大賽二等獎3項。

 

　　學校分為來賓、柳州兩個校區，校園占地面積101.43萬平方米，建筑面積51.29萬平方米，教學科研行政用房面積24.05萬平方米；教學科研儀器設備總值2.22億元；建有校內外省級實驗實踐基地40個。館藏紙質圖書195.09萬冊，電子圖書198.62萬冊。建有萬兆核心千兆主干百兆到桌面的有線校園網和廣西高校首個5G+WiFi無線網絡系統，是廣西教育網來賓城市節點單位。

 

　　當前，學校搶抓發展機遇，堅定走內涵式發展之路，圍繞“突出‘四得’，做實‘五基本’，實現‘六滿意’，培養思想道德素質好、專業理論基礎實、實踐動手能力強，具有創新創業意識的德智體美勞全面發展的應用型高級專門人才”的人才培養目標，加強內涵建設，推動高質量發展，通過未來一定時期的努力，把學校建設成為培養合格的基礎教育師資、職業教育師資及各類應用型人才，特色鮮明、優勢突出的地方應用型師范大學。

 

　　二、招聘崗位

 

　　本次公開招聘崗位9個20名工作人員。具體招聘的崗位、人數及資格條件等詳見附件1《廣西科技師范學院2024年公開招聘工作人員崗位計劃表》（以下簡稱《計劃表》）。

 

　　三、報名基本條件

 

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

 

　　（二）遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

 

　　（三）具有良好的政治素質和道德品行；

 

　　（四）具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

 

　　（五）具備招聘崗位所需的任職資格、執（職）業資格或技能條件、其他資格條件；

 

　　（六）具有下列情形之一者，不得應聘：

 

　　1.現役軍人；

 

　　2.在讀的普通高校非2024年應屆畢業生（其中，在讀的非2024年應屆畢業的研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考）；

 

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

 

　　4.曾在各級公務員或事業單位招考中被認定有嚴重違紀違規行為在規定期限內不得報考的人員；

 

　　5.被辭退未滿5年的公職人員；

 

　　6.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

 

　　7.因師德失范受過處分的人員；

 

　　8.基層公務員、事業單位工作人員服務期內的；

 

　　9.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

 

　　10.報考人員不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》以及《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）第二十四條規定的回避關系的崗位；

 

　　11.法律規定不得招聘為事業單位工作人員其他情形的。

 

　　本次招聘所涉及的招聘年齡、工作經歷、工作年限、服務期等有關資格條件的時間計算，均以2024年6月2日為截止日期（應屆畢業生須在2024年7月10日前取得學歷學位證書），按足年足月累計。全日制或脫產就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。

 

　　四、信息發布

 

　　（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網（www.gxrc.com）、廣西科技師范學院官網“人才招聘”專欄（http://www.gxstnu.edu.cn/）發布。

 

　　（二）本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環節名單等具體事宜在廣西科技師范學院官網“人才招聘”專欄（https://www.gxstnu.edu.cn/rczp.htm）發布。

 

　　五、報考程序

 

　　（一）報名

 

　　1.應聘者填寫《廣西科技師范學院人才招聘報名表》，并將《報名表》、本人有效居民身份證、學歷學位證、職稱證、應聘崗位要求的其他資格條件材料等報名所需材料掃描件各1份及獲獎證書、論文（著）、主持或參與的科研項目等證明材料掃描件各1份，在國外取得學歷、學位的，還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》掃描件，通過電子郵箱發送到相應招聘單位郵箱，電子郵件主題須注明“姓名+應聘單位+崗位”。

 

　　2.每個應聘者只能報考一個崗位，多報崗位或不按要求填報信息表者，均視為報名無效。應聘者提交的材料必須齊全、真實、準確、有效。因提交的材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息，造成報名資格審查和面試資格審查、復審不通過等后果的，應聘者自行承擔責任。

 

　　3.本次考試不收取任何考試費用。

 

　　4.報考人員所學專業要符合崗位專業要求，具體可參照《廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄（2024年版）》。

 

　　報名時間：2024年6月3日起至2024年6月7日止。考生未在規定時間內報名視為無效。

 

　　（二）資格審查

 

　　招聘單位依據招聘崗位的資格條件對應聘者提供的材料進行審查，提出審查意見，遴選考生。

 

　　資格審查貫穿于招聘、聘用工作全過程，凡發現報考者與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經查實，取消其應聘資格。

 

　　（三）面試

 

　　1.各崗位按計劃招聘人數與面試人選1:3的比例確定面試人選。達不到開考比例的崗位，相應核減該崗位招聘數，不能核減崗位招聘人數又確實需要開考的，經自治區教育廳核準后,按實際符合報考條件人數調整開考比例。具體詳見廣西科技師范學院官網“人才招聘”專欄上發布的公告。

 

　　2.專任教師崗位采取試講的方式（同一崗位參加面試的人員超過1:15比例時，可根據實際情況增加該崗位筆試環節），時間為15分鐘，重點從教學設計、教學過程、教學內容、教學方法、教學基本功和教學特色等進行考評；其他崗位采取結構化面試的方式（其中專職輔導員崗位參加面試的人員超過1:6比例、其余崗位參加面試的人員超過1:15比例時，可根據實際情況增加該崗位筆試環節），時間為12分鐘，重點從綜合分析能力、組織協調能力、應變能力、人際交往能力、自我情緒控制能力、語言表達能力、求職動機匹配性、舉止儀表等進行考評。

 

　　3.面試總分為100分，面試比例達不到1:3比例的，70分為合格。面試成績在面試結束時當場公布，并在廣西科技師范學院官網“人才招聘”專欄上公布成績及排名。面試成績不合格者，不得確定為考核、體檢人選。

 

　　4.面試時間：2024年6月中下旬。具體時間、地點及要求等有關事項將在廣西科技師范學院官網“公開招聘”專欄上另行公布，不再電話通知，請各應聘人員及時關注。

 

　　（四）考核和體檢

 

　　各崗位按計劃招聘人數與考核和體檢人選1:1的比例，從面試成績高分到低分的順序確定考核、體檢人選。比例內末位出現成績并列時，通過加試的方式確定考核、體檢人選。

 

　　1.考核

 

　　考核著重考察考核對象的思想政治素質、道德品質修養、師德師風、遵紀守法、應聘崗位所需的專業知識與特長、研究能力、獲獎情況、工作經歷、崗位匹配度、人事檔案等情況。同時對考核對象應聘資格條件進行復查，對應聘人員進行政審，政審不合格的應聘人員一律不予聘用。

 

　　2.體檢

 

　　（1）現場驗證：體檢前一天，考核人選須攜帶全部審查材料原件，經資格審查單位驗證無誤后才能體檢。驗證時，考核人選提供的證件及材料原件必須真實有效，各項信息與證件材料原件相符。出現證件及材料不齊全、不真實或與應聘崗位資格條件不相符的，取消體檢資格，所有責任由應聘者本人自負。

 

　　（2）體檢工作按照《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）》及《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）》等規定執行，由學校統一安排到指定醫院（縣級以上具有規定資質的醫療機構）進行體檢。不按規定時間、地點參加體檢者，視同自動放棄體檢資格。體檢合格者方可聘用，體檢不合格者，不予聘用。體檢費用個人自理。如有體檢不合格或放棄體檢的，視情況從同一崗位報考人員中按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補。考核、體檢出現不合格的不予聘用，可按面試成績從高到低順序依次遞補。

 

　　（五）公示

 

　　擬聘人員名單將在廣西人才網、廣西科技師范學院官網“人才招聘”專欄進行公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘人員姓名、性別、畢業院校、專業、學歷學位、擬聘崗位等。

 

　　（六）聘用

 

　　經公示無異議，或有異議經復查不影響聘用的，辦理聘用手續；有異議且對反映的問題查有實據影響聘用的，取消聘用資格。如擬聘人員體檢或公示不合格，或個人主動放棄聘用的，可按考核排名順位遞補聘用人選或取消崗位招聘。

 

　　經批準聘用的工作人員使用教職人員控制數，待遇按國家和廣西壯族自治區有關政策規定執行。

 

　　六、紀律與監督

 

　　（一）本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關規定從嚴處理。

 

　　（二）本次招聘監督舉報電話為：0772-6620767。招聘聯系人及聯系方式：陸老師，咨詢電話：0772-6620760。

 

　　七、其他

 

　　各級機關（含參照公務員法管理的事業單位）和事業單位在職在編人員報考，須取得單位及主管部門的同意后，方可報考，一經聘用，若所在單位及其主管部門因不同意報考拒絕辦理相關手續所產生的后果，由報考人員自行承擔。

 

　　附件1：廣西科技師范學院2024年公開招聘工作人員崗位計劃表.xlsx

 

　　附件2：廣西科技師范學院人才招聘報名表.doc

 

　　附件3：廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄（2024年版）.xlsx

 

　　廣西科技師范學院

 

　　2024年5月30日