2024年北京市密云區(qū)面向應(yīng)屆生招聘教師公告

來源：北京市人力資源和社會保障局 2024-06-17 14:41:33

　　北京市密云區(qū)人力資源和社會保障局北京市密云區(qū)教育委員會關(guān)于第四次面向2024年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師的公告

　　為促進密云區(qū)教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，滿足教師隊伍的人員需求，現(xiàn)將密云區(qū)教委所屬學(xué)校面向2024年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師具體事項公告如下。

　　一、招聘職位

　　密云區(qū)教委所屬學(xué)校具體招聘情況見附件1。

　　二、招聘條件

　　（一）列入國家統(tǒng)一招生計劃，培養(yǎng)方式為非定向的普通高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，非北京生源的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需符合北京市人才引進條件。

　　（二）符合報考崗位所需專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及其他要求。研究生專業(yè)分類參見《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》等目錄。崗位專業(yè)要求為一級學(xué)科的，即該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求。

　　（三）遵守法律法規(guī)，品行端正。

　　（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　（五）能按時取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。

　　（六）考生須持有招聘崗位所需級別的教師資格證（或取得與之對應(yīng)的有效期內(nèi)教師資格考試合格證明）。其中，未取得教師資格證屬于實施教育類研究生和公費師范生免試認定的高校畢業(yè)生，須提供《師范生教師職業(yè)能力證書》或其相關(guān)證明，且要在2027年6月30日前完成教師資格認定工作。

　　（七）畢業(yè)生須以最高學(xué)歷所對應(yīng)的專業(yè)進行報考且符合招聘崗位所規(guī)定的其他條件（詳情見附件1）。

　　（八）年齡要求。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生碩士研究生學(xué)歷的須為30周歲及以下（1994年1月1日以后出生），博士研究生學(xué)歷的須為35周歲及以下（1989年1月1日以后出生）。

　　三、招聘程序

　　（一）發(fā)布招聘公告

　　即日起在北京市人力資源和社會保障局（http://www.bjrbj.gov.cn/）、北京市密云區(qū)人民政府（http://www.bjmy.gov.cn/）網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

　　（二）現(xiàn)場報名與資格審查

　　1.現(xiàn)場報名時間：2024年6月25日上午8:30至11:30，下午13:30至17:00。

　　2.現(xiàn)場報名地點：密云區(qū)青少年宮（密云區(qū)新南路114號）。

　　3.現(xiàn)場資格審核

　　參加現(xiàn)場報名的人員按照職位計劃表中“招聘崗位+單位名稱”進行報名，每人限報1個崗位，現(xiàn)場報名并進行資格審核。資格審核需提供以下材料：

　　（1）報名表1份（附件2）；

　　（2）身份證復(fù)印件1份（正反面復(fù)印在一張A4紙上，本人注明與原件一致）；

　　（3）戶口簿首頁和本人頁復(fù)印件1份（本人注明與原件一致）；

　　（4）在校期間已結(jié)業(yè)課程的成績單原件（須加蓋學(xué)校教務(wù)處或研究生院公章）；

　　（5）就業(yè)推薦表原件（加蓋學(xué)生處或畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心公章）；

　　（6）英語四、六級成績單（英語專業(yè)考生提供專業(yè)四級或八級成績單）復(fù)印件1份（本人注明與原件一致），報考非英語崗位考生如未通過四、六級，若學(xué)校有不與畢業(yè)證、學(xué)位證掛鉤的規(guī)定，能如期取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的，須提供學(xué)校開具的相應(yīng)證明；

　　（7）報考教師崗位的考生，須提供教師資格證明。已取得教師資格證的，須提供原件及復(fù)印件（1份）；教師資格考試筆試、面試成績均合格的，須提供網(wǎng)上打印的“中小學(xué)教師資格考試合格證明”（1份）；實施教育類研究生和公費師范生免試認定的，須提供《師范生教師職業(yè)能力證書》或其相關(guān)證明（須在2027年6月30日前完成教師資格認定工作）。考生所持的教師資格證須符合所報考學(xué)段的要求。

　　資格審查時應(yīng)聘人員須提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報考資格；已辦理聘用手續(xù)的，取消聘用，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

　　（三）校級初試

　　6月27日—30日由各用人單位在本校自行組織校級初試工作，并根據(jù)初試成績按照1:3的比例確定進入到區(qū)級復(fù)試的人選，具體工作安排由用人單位負責(zé)通知。

　　（四）資格復(fù)審

　　凡是通過校級初試進入到區(qū)級復(fù)試的人員，須經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局進行資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員方可參加區(qū)級復(fù)試。

　　（五）區(qū)級復(fù)試

　　區(qū)級復(fù)試采取面試方式進行，凡通過資格復(fù)審的人員均具備面試資格。進入面試人員名單、面試時間、面試地點等將在北京市密云區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試成績實行百分制，及格線為60分。

　　面試內(nèi)容：師德修養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識和授課水平等。

　　（六）公布面試成績

　　面試結(jié)束3個工作日內(nèi)在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站公布面試成績，如果考生面試成績低于60分，則不予錄取。如果面試成績相同，則以面試主考官的評分確定名次。

　　每個職位按照面試成績由高到低的順序及1:1的比例確定體檢、考察人選。

　　（七）調(diào)劑

　　面試成績公布后出現(xiàn)職位空缺的，可從同類崗位的面試成績合格人員中，按照符合調(diào)劑條件考生的面試成績由高到低的順序及1:1的比例進行調(diào)劑。具體事宜在北京市密云區(qū)人民政府網(wǎng)進行公告，符合調(diào)劑條件且有調(diào)劑意愿的考生可參加報名。

　　（八）體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《北京市教師資格認定體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如需復(fù)查只限一次。體檢時間、地點在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站另行通知。

　　（九）考察

　　體檢合格人員進入考察范圍。考察采取查閱本人檔案、約見本人談話、出具考察報告等方式進行，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。體檢、考察后出現(xiàn)職位空缺的，可從同一招聘崗位考試合格的人員中，按照面試成績由高到低的順序依次進行遞補，確定體檢、考察人員。

　　（十）公示

　　擬聘用人員名單在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期7個工作日。公示無異議的，根據(jù)相關(guān)政策辦理聘用手續(xù)。

　　（十一）辦理聘用手續(xù)

　　擬聘用人員先與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議，上崗后，簽訂事業(yè)單位聘用合同，試用期一年。試用期滿后考核合格者，繼續(xù)聘用；不合格者，解除聘用合同，檔案轉(zhuǎn)入?yún)^(qū)人才服務(wù)中心，自謀職業(yè)。

　　四、應(yīng)聘人員須知

　　（一）應(yīng)聘人員在招聘過程中請務(wù)必保持通訊暢通，因聯(lián)系不暢影響招聘的，由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　（二）本次招聘考試未委托任何培訓(xùn)機構(gòu)組織開展培訓(xùn)，也未指定任何參考用書，市場上的培訓(xùn)課程和參考用書均與本次招聘無關(guān)。

　　（三）熱愛教育事業(yè)，自愿長期在密云區(qū)從教，服從密云區(qū)教委調(diào)劑崗位。