為加強幼兒教師隊伍建設(shè)，促進(jìn)我縣幼兒教育事業(yè)穩(wěn)步、健康發(fā)展，根據(jù)《中共浙江省委 浙江省人民政府關(guān)于學(xué)前教育深化改革規(guī)范發(fā)展的實施意見》（浙委發(fā)〔2019〕34號）、《中共溫州市委 溫州市人民政府關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的實施意見》（溫委發(fā)〔2019〕48號）、《中共溫州市委 溫州市人民政府關(guān)于學(xué)前教育深化改革規(guī)范發(fā)展的實施意見》（溫委發(fā)〔2020〕20號）、《中共泰順縣委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室 泰順縣教育局 泰順縣財政局 泰順縣人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<泰順縣公辦幼兒園勞動合同制教職工管理辦法的通知>（泰教〔2024〕5號）》等文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘公辦幼兒園勞動合同制教職工?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

一、招聘條件、辦法

 

（一）年齡要求：1988年6月30日以后出生的國民教育系列專科或本科學(xué)歷畢業(yè)生；1983年6月30日以后出生的國民教育系列碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

 

（二）同時參加2024年泰順縣中小學(xué)幼兒園教師公開招聘的考生，其筆試成績采用參加事業(yè)編制學(xué)前教育崗位筆試成績，面試具體要求見附件2。

 

（三）其他招聘條件及辦法參照《2024年泰順縣中小學(xué)幼兒園教師公開招聘公告（第1號）》相關(guān)要求執(zhí)行。

 

二、招聘崗位及要求

 

（一）泰順縣2024年秋季招聘公辦幼兒園勞動合同制教職工崗位32名，具體招聘計劃指標(biāo)詳見《泰順縣2024年秋季公辦幼兒園招聘勞動合同制教職工計劃表》（附件1）。

 

(二)崗位要求：報考公辦幼兒園勞動合同制教職工崗位的必須是學(xué)前教育及相關(guān)或相近專業(yè)（音樂與舞蹈學(xué)類、戲劇與影視學(xué)類、美術(shù)學(xué)類、設(shè)計學(xué)類、藝術(shù)設(shè)計類、表演藝術(shù)類，學(xué)前教育專業(yè)、早期教育專業(yè)、音樂專業(yè)、音樂教育專業(yè)、美術(shù)專業(yè)、美術(shù)教育專業(yè)、舞蹈專業(yè)、舞蹈教育專業(yè)、藝術(shù)教育專業(yè)、幼兒保育專業(yè)、幼兒發(fā)展與健康管理專業(yè)及學(xué)前教育方向的其他專業(yè)）畢業(yè)，且具備幼兒園教師資格證。

 

三、公辦幼兒園招聘勞動合同制的人員性質(zhì)和待遇

 

(一)公辦幼兒園勞動合同制教職工是指我縣公辦幼兒園現(xiàn)有編制人員配置無法滿足正常教育教學(xué)等工作需求，在機(jī)構(gòu)編制部門核定的控制數(shù)內(nèi)，從社會上招聘具備幼兒園教師資格證且從事教育教學(xué)、保育、醫(yī)務(wù)保健等工作的非在編人員。

 

（二）勞動合同制教職工年人均工資待遇總額參照上年度全縣職工（含私營）平均工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（包括單位繳納的“五險一金”、考核考績獎金等），以后原則上每年根據(jù)我縣上年度全縣職工（含私營）平均工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。工資待遇總額的70%為基本工資，一年按12個月發(fā)放，剩余30%為績效考核獎，由縣教育局根據(jù)勞動合同制教職工的工作量、工作年限、職稱及考核結(jié)果等情況制定發(fā)放辦法，并報送縣委編辦、縣財政局等部門備案。

 

（三）勞動合同制教職工的專業(yè)技術(shù)資格評審、教學(xué)業(yè)務(wù)評比、評先評優(yōu)、教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等參照在編人員執(zhí)行。

 

（四）勞動合同制教職工符合事業(yè)編制教師招考條件的，可以參加本縣事業(yè)編制教師招聘考試。

 

四、其他事項

 

(一)為嚴(yán)肅人事招聘紀(jì)律，整個招聘過程接受社會各界監(jiān)督。對偽造學(xué)歷、證書、證明等的人員以及隱瞞有關(guān)情況騙取報考資格的，或在報名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、公示、聘用等各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘文件不相符的人員，查實后取消報考或聘用資格，一切后果由報考者本人承擔(dān)。

 

（二）考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照人力資源和社會保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。根據(jù)浙江省人力資源和社會保障廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕140號），考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場；抄襲、協(xié)助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計算、存儲功能電子設(shè)備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布。希望廣大報考人員從現(xiàn)在做起，從自身做起，誠信報考，誠信參考，不要在信用記錄上留下不良記錄。

 

(三)因懷孕而未能在規(guī)定時間內(nèi)完成體檢的擬聘用對象，先參加選崗，待補檢確認(rèn)為體檢合格后，再按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)；體檢不合格的，不予聘用。

 

(四)擬聘用人員如有與原單位簽訂聘用（勞動）合同或存在聘用（勞動）關(guān)系的，在辦理新聘用手續(xù)前，應(yīng)與原單位解除聘用（勞動）合同關(guān)系。

 

(五)報名、考試不收取任何費用；不提供、不指定任何教輔資料，不舉辦、不授權(quán)、不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。咨詢電話：泰順縣教育局政工科（二），0577—67594635；監(jiān)督舉報電話：縣紀(jì)委、縣監(jiān)委派駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組，0577-67561802。

 

(六)本公告由泰順縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

 

附件：

 

1.附件1 泰順縣2024年秋季公辦幼兒園勞動合同制教職工招聘計劃表.xlsx

 

2.附件2：泰順縣2024年秋季公辦幼兒園勞動合同職教職工招聘面試要求.docx

 

3.附件3 泰順縣2024年秋季公辦幼兒園勞動合同制教職工招聘報名表.docx

 

泰順縣教育局

 

2024年6月19日