2024年河北衡水市桃城區事業單位招聘358人公告

來源：桃城區人民政府 2024-07-01 11:02:14

　　2024年衡水市桃城區事業單位公開招聘工作人員公告

　　為滿足我區事業單位人才需求，擬向社會公開招聘工作人員。為確保本次招聘工作公開、公平、公正順利進行，根據《事業單位人事管理條例》等文件精神，現就有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼備的用人標準，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，實行公開統一招聘，在考試考察的基礎上擇優聘用。

　　二、招聘崗位

　　計劃招聘事業單位工作人員51名、醫學人才80名、教師227名。各單位招聘人數、具體崗位、考試類別、資格條件、咨詢電話詳見附件。

　　三、招聘范圍和條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1988年6月28日至2006年6月28日期間出生）；退役軍人年齡可放寬到40周歲（1983年6月28日及以后出生）。

　　3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德；

　　4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業和技能條件；

　　5.適應崗位要求的身體條件；

　　6.具備崗位所需要的其他條件（具體要求見附件）。

　　本次招聘部分崗位用于專項招聘“高校畢業生”，包括以下人員：

　　（1）納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取的2024年高校畢業生。

　　（2）國家統一招生的2022年、2023年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

　　（3）參加“服務基層項目”前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。

　　（4）普通高等院校在校生或畢業當年入伍，退役后（含復學畢業）2年內未落實工作單位的退役士兵。

　　（5）2024年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員；以及2022年、2023年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

　　（二）戶籍條件

　　1.符合上述“高校畢業生”條件的人員、碩士研究生及以上學歷人員不限戶籍；

　　2.其余人員僅限衡水市戶籍（含衡水市所屬各縣、市、區）。

　　3.以下人員視為具有衡水市戶籍：（1）就業報到證或戶口遷移證派往衡水市的；（2）父母、配偶或配偶父母為衡水戶籍的；（3）外地戶籍參加本市服務基層項目的；（4）從衡水應征入伍或退役安置地為衡水的。以上相關證明的日期以2024年6月28日之前（含6月28日）有效。

　　崗位有其他要求的以崗位要求為準，詳見公開招聘工作人員崗位表。

　　（三）其他條件

　　1.“服務基層項目”專項招聘崗位條件：符合崗位要求、在衡水市服務基層項目（含本市戶籍外地服務基層項目、外地戶籍本市服務基層項目）期滿合格的高校畢業生“三支一扶”計劃、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“大學生村醫計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”志愿者、“服務北京冬奧會、冬殘奧會的大學生志愿者”人員。享受過服務基層項目專項招聘已就業的人員除外。期滿合格日以2024年12月31日（含）之前有效。

　　2.“大學生退役士兵”專項招聘崗位條件：納入國家統招計劃的普通高等院校畢業生，限于從衡水市應征入伍的大學生退役士兵，或退役安置地為衡水市的大學生退役士兵，或衡水市戶籍的大學生退役士兵。均應取得相應的普通高校學歷證書，服役期滿且服役期間未受過任何處分。報考教師崗位還需具有相應資格種類教師資格證書。享受過“大學生退役士兵”定向招聘已就業的人員及享受過政府安置政策已就業的人員除外。

　　3.在符合專業等其他條件的前提下，技工院校預備技師（技師）班畢業生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位。

　　4.報考教育類崗位需取得相應崗位要求的教師資格證（不含成績合格證明等各種未取得教師資格證情況）。

　　（四）以下人員不在招聘范圍

　　1.在讀非應屆普通高校學生；

　　2.試用期內的機關、事業單位工作人員；

　　3.未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員；

　　4.現役軍人；

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員；

　　6.被開除中國共產黨黨籍的人員；

　　7.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

　　8.在各級公務員和事業單位招考中有嚴重舞弊行為或不良記錄的人員；

　　9.法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。

　　此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。回避關系包括《事業單位人事管理回避規定》第六條和《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

　　四、招聘辦法和程序

　　（一）報名。本次招聘實行網上報名、資格初審，每人限報考一個崗位。報名資格審核工作在區人社局的指導下，按干部人事管理權限由用人單位主管部門負責審核把關。

　　招聘公告可通過桃城區人民政府網站（http://www.taocheng.gov.cn）、桃城區事業單位招聘考試網（http://121.17.168.183:81）查詢。

　　報名、打印準考證、信息發布網址：桃城區事業單位招聘考試網（http://121.17.168.183:81）。

　　報名時間：2024年7月1日9：00—7月5日16：00。

　　繳費時間：7月1日9：00至7月6日12：00。

　　所有崗位應聘人數與招聘人數之比原則上不能低于3:1，達不到這一比例的，將相應崗位招聘計劃核減至符合比例要求直至取消。

　　涉及取消崗位的已報名人員由本人提出申請，可進行調劑。

　　特別提醒:報名截止前2天報名人員比較集中,容易出現網絡擁堵，請盡量避開高峰期報名、繳費。

　　特別提醒:考生提交報名信息后應在報名結束前隨時關注審核情況，部分考生會因提交信息不完善等原因退回，請按要求完善信息后再次提交并在報名結束前隨時關注審核結果，以免錯過報名。

　　特別提醒:考生務必注意報名、繳費起止時間！隨時關注部分崗位因不滿足報考比例等原因而變化的信息。

　　網上報名的基本程序：

　　1.考生開始報名前，須完全了解本次招聘政策和擬招聘崗位條件，認真閱讀公告，并承諾履行《誠信承諾書》，然后按步驟進行具體操作。

　　2.網上報名實行嚴格的自律制度，對提交審核報名信息的真實性負責，在任何環節，凡發現考生存在填報信息不真實、相關材料內容與報名資格條件不符等情況，即取消資格，情況嚴重者記入不良記錄名單，問題嚴重的要依法依紀追究責任。

　　3.網上報名須使用有效期內的二代居民身份證申請“報名號”，并選擇報考崗位，獲取“報名號”和“初始密碼”后才能登錄報名系統，進行填表和提交審核，報名號是登錄報名系統的唯一標識，密碼可修改，均務必牢記并保管好。

　　4.按網上報名有關要求規范填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報名系統自動拒絕。報考信息通過審核后才能進行繳費操作，繳費成功即完成報名。

　　5.考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下，審核員24小時內會在報名系統上回復審核結果。“審核未過”的，可根據提示的未過原因，修改信息或改報崗位并重新提交審核；“審核通過”的，將不能再修改，進入繳費程序。特別提醒:考生時刻注意審核狀態和“審核未過”原因并修改信息，修改完成再次提交審核，只有“審核通過”并繳費成功才算是報名成功。

　　6.網上支付。考生使用支付寶掃描二維碼在網上繳納報名考務費100元。審核通過的考生，按照網上提示步驟進行考務費的支付。支付過程中要耐心，按照頁面提示逐步操作，不要輕易關閉支付頁面，否則易造成交費不成功或重復交費，不按提醒操作后果自負。

　　7.考生務必牢記報名和繳費截止時間、打印準考證時間、筆試時間、證件審核時間、面試時間等重要時間信息，凡是在規定時間內未完成相關操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成信息丟失、被他人盜用、被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。

　　8.考生在網上報名時，務必填寫清楚本人常用的聯系方式，務必保持手機等通訊設備暢通，因通訊不暢影響報名、考試、證件審核、體檢、考察、遞補等事宜的，責任自負。

　　（二）打印《筆試準考證》。完成網上報名審核繳費后，由考生登錄網上報名系統自行下載打印《筆試準考證》。筆試準考證打印時間：2024年7月11日。

　　（三）筆試。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。

　　筆試具體考試時間、地點以《筆試準考證》為準。考生須持有效期內的二代居民身份證原件（或社保卡原件）、打印的《筆試準考證》參加考試，筆試為閉卷考試。開考30分鐘后考生不得進入考場，考試結束前不得交卷退場，且嚴禁將試卷、答題卡、草稿紙等非個人物品帶出場外。

　　綜合類崗位筆試為A卷，筆試內容為公共基礎知識+職業能力測驗。滿分100分。

　　醫學類崗位筆試為B卷，筆試內容為公共基礎知識+醫學專業能力測驗。滿分100分。

　　教育類崗位筆試為C卷，筆試內容為公共基礎知識+教育專業能力測驗。滿分100分。

　　職業能力測驗主要包括：語言理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析及綜合常識等。

　　醫學專業能力測驗主要包括：醫學基礎與臨床知識、以及公共衛生知識的了解掌握程度及運用能力，適應崗位要求的基本素質和能力要素等。

　　教育專業能力測驗主要包括：教育學基礎知識與基本原理、教學基本規律、教學方法、學生學習心理、兒童與青少年身心發展、德育、班主任工作、教師心理等。

　　公共基礎知識主要包括：政治（含時政）、法律、經濟、公共管理、公文寫作、職業道德、人文、國情等。

　　桃城區事業單位招聘考試網在筆試結束后發布筆試成績和進入面試人選。

　　確定筆試成績最低合格分數線。對在筆試最低合格分數線以上的考生，根據筆試總成績和招聘計劃，分崗位按2:1的比例確定進入面試人選，比例內末位筆試成績并列的都列為面試人選。符合條件考生達不到2:1比例的，全部進入面試人選。筆試成績低于最低合格分數線等情況的應聘人員，不得進入面試。

　　報考“服務基層項目”專項招聘崗位考生的筆試成績不得低于對應普通崗位最后一名入圍面試考生筆試成績10分及以上；總成績不得低于對應普通崗位最后一名擬聘用考生總成績10分及以上；沒有對應普通崗位的與對應的高校畢業生崗位按同樣標準比對；不得低于劃定的筆試成績、面試成績的最低合格分數線。

　　（四）報名資格證件審核。面試前，對進入面試的人選進行證件審核，時間、地點另行通知，請考生及時關注報名網站信息。考生須出具的證件和材料是：

　　1.按照報考崗位資格條件要求，能夠證明自己符合條件的身份證、筆試準考證、畢業證、學位證、戶籍證明等證件資料原件和復印件;

　　2.學信網關于學籍、學歷、學位的查詢信息(自行打印)；

　　3.報考“服務基層項目”專項招聘崗位的人員，需提供服務期滿合格證書及復印件和服務所在縣(市、區)相關部門提供的在崗服務證明原件，證明中需注明服務起止時間、是否續聘及歷年考核情況;

　　4.機關和企事業單位在編在職人員須提供現工作單位同意報考的書面證明(加蓋單位公章)。

　　不能按要求提供有效證明材料的，取消面試資格，同時依據筆試總成績排序順延遞補面試人選，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。

　　（五）面試。面試時間地點以面試通知單為準。打印面試通知單時間請隨時關注報名網站通知。面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試成績滿分100分，60分為最低合格分數線。面試結束后，成績在考點外張榜公布。

　　綜合類崗位面試（A），采取結構化面試方式，重點考察考生綜合素質和相關能力。

　　醫學類崗位面試（B），采取結構化面試方式，重點考察考生相關專業能力和素質。

　　教育類崗位面試（C），采取說課方式進行(不使用多媒體設備，不使用教具、器材)，主要測試應聘者的教學設計、教學基本功、教學能力、教學思想、專業知識、語言表達、邏輯思維、運用教育教學理論分析和解決實際問題的能力等教育教學的基本素質。面試內容為桃城區現行中小學、幼兒園、中等職業技術學校相應學科教育教材，說課課題在報名網站提前公布。

　　面試分組根據考生人數、面試時限合理安排，報考同一個崗位的考生一般分在同一面試組和面試場次。因招聘人數較多無法分在同組、同場的崗位，根據筆試成績的排名順序（筆試總成績相同的按電腦自動生成順序排列），采取蛇形分組法分組，并將招聘計劃合理均分到每個面試小組，綜合考試成績按照面試小組排序，并按面試分組的招聘計劃確定人選。

　　考生須持有效期內的二代居民身份證原件（或社保卡原件）、面試通知單參加面試。

　　每場面試前，考生抽簽決定面試順序。考生抽簽未到候考室者視為放棄資格。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名。考生面試結束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀律和規定的考生，取消面試資格或面試成績。

　　考生綜合考試成績計算公式為：

　　綜合類、醫學類崗位綜合考試成績=筆試成績+面試成績；

　　教育類崗位綜合考試成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　面試成績達到合格分數線以上的，根據招聘計劃和考生綜合考試成績，分崗位按1:1的比例確定體檢和考察政審人員名單。

　　（六）體檢。體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行，費用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復檢一次，復檢仍不合格者，取消聘用資格。體檢合格的考生確定為考察對象。

　　（七）考察政審。由用人單位及主管部門組織實施。主要考察擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。用人單位主管部門出具對考生的考察政審意見。考察政審不合格者，由主管部門提出取消聘用資格的意見，報人社部門審核。

　　體檢、考察政審等環節如存在考生不合格、放棄資格等情況，按綜合考試成績依次遞補，比例內末位綜合考試成績相同的，依次按照退役軍人、烈士子女或配偶、面試成績高者、學歷高者、相關專業工作經歷長者的順序確定。都相同的一并進行體檢、考察政審，根據體檢、考察政審情況確定擬聘人選。

　　（八）公示。根據考試、考察、體檢等情況，招聘計劃和考生綜合考試成績分崗位按1:1的比例公示擬聘用人員名單。公示無異議或有異議但經核實不影響聘用的，由主管部門提出聘用意見，按干部人事管理權限由組織人社部門按照規定辦理相關手續。對公示反映有問題并查有實據，不符合聘用條件的取消擬聘資格，按前述原則確定遞補人選。

　　（九）聘用。公示期滿無異議或有異議但經核實不影響聘用的，由主管部門提出聘用意見，按照有關規定辦理聘用相關手續。

　　報考教育類崗位的考生分學科按總成績從高到低的順序依次選擇工作單位，總成績并列的以面試成績高者優先選擇。擬聘用考生持教師資格證書上崗。

　　聘用考生在聘用單位工作年限原則上不少于5年。

　　公開招聘的人員按規定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期為一年。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　五、工資福利待遇

　　招聘人員按報考崗位所在單位性質享受事業單位工資福利待遇，納入編制管理，辦理聘用手續時簽訂聘用合同，明確雙方責任、權利、義務，確定聘用關系，實行契約管理。

　　六、其他相關事宜說明

　　1.涉及報名資格條件問題請撥打各招聘單位單位主管部門咨詢電話(詳見附件)，涉及招聘政策、招聘程序、網上報名操作中的技術問題等請撥打區人社局咨詢電話。

　　2.考生在報名時，崗位條件中涉及專業類別的問題，可參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》、《普通高等學校本科專業目錄》、《普通高等學校高職高專專業參考目錄(試行)》等專業目錄設置。

　　3.此次考試違規違紀處理按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》執行。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環節中，發現不符合報考條件或偽造、假冒各種證件，弄虛作假騙取招聘資格的，一經查實，取消其聘用資格，并按規定追究其相關責任。

　　4.考生務必牢記報名和繳費截止、打印準考證、筆試、證件審核、面試、體檢等重要時間節點。凡考生未經同意且未在規定時間內按要求參加筆試、資格復審、面試、體檢、考核、辦理聘用手續等情況的，均視為自動放棄資格。

　　5.公告發布后，如有新要求和規定，公開招聘各環節時間、地點發生變化的，將另行公告通知，請考生隨時關注。