河南工業(yè)大學2024年公開招聘工作人員方案

 

　　根據(jù)河南省人力資源和社會保障廳《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）規(guī)定，我校擬面向社會招聘工作人員200名（其中博士畢業(yè)生200名）。結(jié)合我校實際，制定本公開招聘方案。

 

　　一、學校簡介

 

　　河南工業(yè)大學（Henan University of Technology）位于河南省會鄭州市，始建于1956年，現(xiàn)為河南省人民政府與國家糧食和物資儲備局簽約共建高校。學校2020年入選河南省特色骨干大學，2021年入選河南省“雙一流”創(chuàng)建高校，2022年入選教育部“高校學科領(lǐng)域優(yōu)先發(fā)展”規(guī)劃高校。

 

　　學校長期致力于糧食產(chǎn)后領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論及工程技術(shù)研究，構(gòu)建了集儲運、加工、裝備、信息、管理等于一體的完整學科體系，擁有全國最完整的糧油食品學科群和實力雄厚的超硬材料學科群；是國內(nèi)唯一一所緊密圍繞糧食產(chǎn)后安全進行學科建設布局的高校。建有3個博士后科研流動站，擁有4個博士學位授權(quán)一級學科，25個碩士學位授權(quán)一級學科，14個碩士專業(yè)學位授權(quán)類別，24個河南省一級重點學科。

 

　　建校至今，學校始終牢記“為黨育人、為國育才”初心使命，落實立德樹人根本任務，秉持“明德、求是、拓新、篤行”的校訓和“育人為本、質(zhì)量立校、特色發(fā)展”的辦學理念，堅持“扎根中原、立足行業(yè)、服務全國、面向世界”的辦學定位，弘揚“崇尚科學、勇于探索、報國興學、自強不息”的工大精神，不斷鞏固和強化在糧油食品、磨料磨具與超硬材料領(lǐng)域形成的辦學特色與優(yōu)勢，實現(xiàn)了辦學規(guī)模、層次、內(nèi)涵和質(zhì)量的提升，先后為國家輸送了25萬多名優(yōu)秀畢業(yè)生，糧食行業(yè)半數(shù)以上的管理精英和技術(shù)骨干均出自我校，被譽為我國糧食行業(yè)的“黃埔軍校”。

 

　　二、組織領(lǐng)導

 

　　成立以學校主要領(lǐng)導為組長，組織、人事、教務、紀檢和用人部門負責人組成的招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，由人事處處長任辦公室主任。人事處具體負責招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

 

　　三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

 

　　根據(jù)我校專業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和學校發(fā)展需要，招聘200名博士，詳見附件《河南工業(yè)大學2024年公開招聘工作人員一覽表》。

 

　　四、招聘條件

 

　　（一）應聘人員必須具備的基本條件：

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行；

 

　　4.崗位所需的專業(yè)知識或技能；

 

　　5.具有正常履行職責的身體條件；

 

　　6.崗位所需的其他條件。

 

　　（二）有下列情形之一的不得報名應聘：

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

 

　　2.尚未解除黨紀.政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

 

　　4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

 

　　5.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

 

　　五、招聘工作程序

 

　　（一）公布招聘信息

 

　　招聘方案報河南省人力資源和社會保障廳審核備案，并發(fā)布在河南工業(yè)大學網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.haut.edu.cn）。

 

　　（二）報名和資格審查

 

　　報名采用網(wǎng)上報名方式，請將個人簡歷發(fā)送到河南工業(yè)大學網(wǎng)站公布的招聘郵箱進行報名，報名時間為長期開放，每人限報我校1個崗位，請應聘者慎重選報。

 

　　重要提示：招聘工作中具體事宜，請應聘人員隨時關(guān)注我校網(wǎng)站（若本人不及時閱讀相關(guān)信息，造成后果，責任自負）。按學校要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關(guān)材料（2024年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學位證的報考人員應攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表）參加招聘。報名和資格審查工作由我校人事處負責。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，隨時取消應聘資格。應聘人員若需咨詢，請與學校人事處聯(lián)系。

 

　　（三）考試

 

　　考試形式為面試（試講和實際操作等），在省人社廳、省教育廳指導下，由我校具體組織實施。面試滿分100分。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能，面試方式采取試講的方式進行，主要考察應聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試成績低于60分者，將不予聘用。

 

　　（四）體檢和考察

 

　　體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂試行）》，體檢不合格者不予聘用。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察，對有違紀違規(guī)記錄以及其他不符合應聘條件的人員，經(jīng)核實取消其應聘資格，考察不合格不再遞補。

 

　　（五）擬聘人員公示

 

　　體檢、考察合格人員即為擬聘用人員，學校對擬聘人員進行公示，并上報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審核。（擬聘用人員公示前，需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及相關(guān)認證報告的原件和復印件。）

 

　　六、聘用

 

　　經(jīng)公示和審核無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　七、紀律與監(jiān)督

 

　　學校紀檢監(jiān)察部門將對整個公開招聘工作進行監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假、作弊的應聘人員，一經(jīng)查實，取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應處理。

 

　　咨詢電話：0371-67756896（學校人事處）

 

　　監(jiān)督電話：0371－69691970（省教育廳人事處）

 

　　0371－69690289（省人社廳事業(yè)處）

 

　　0371－67756128（學校紀委）

 

　　附件：河南工業(yè)大學2024年公開招聘工作人員一覽表

 

　　2024年7月2日