2024年江蘇鹽城射陽縣招聘政府購買服務工作人員157人公告
來源:射陽縣人民政府
2024-08-01 09:29:12
射陽縣2024年公開招聘政府購買服務工作人員公告
為更好的選拔適崗人才,滿足實際工作需要,經中共射陽縣委機構編制委員會辦公室同意,決定面向社會公開招聘政府購買服務工作人員。具體事項公告如下:
一、招聘崗位
招聘崗位及要求詳見《射陽縣2024年公開招聘政府購買服務工作人員崗位表》(附件1)。
二、資格條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
2.具有良好的品行,具備正常履行職責的身體條件;
3.具有射陽縣戶籍或者常住射陽人口,縣衛健委護理崗位不限戶籍;
4.符合招聘崗位要求的相關條件,專業技術崗位原則上具有一定的文字歸納分析能力,能熟練使用WORD、EXCEL等辦公操作軟件;
5.年齡一般在18周歲以上,35周歲以下(1988年7月31日至2006年8月7日出生),對年齡有特殊要求的,以附件1中注明的為準,年齡計算方法不變;
6.崗位表中的“2024年畢業生”,指在2024年畢業并已取得學歷(學位)證書,且現無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業生就業推薦表》(原件)的普通高校畢業生,取得畢業證書(學位證書)的日期可放寬至2024年8月31日。國(境)外同期畢業人員,須在2024年8月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
2022年和2023年普通高校畢業生,若仍未落實工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業服務機構的,可應聘面向2024年畢業生崗位。
參加基層服務項目的人員,如之前無工作經歷,服務期滿且考核合格后2年內的,可應聘面向2024年畢業生崗位。
以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員,退役后1年內的,可應聘面向2024年畢業生崗位。
7.崗位表中“專業”的設置目錄參考《江蘇省2024年度考試錄用公務員專業參考目錄》(以下簡稱“專業參考目錄”)。工作經歷截止時間為2024年8月31日。
三、報名安排
(一)報名時間、方式、地點
1.報名時間:2024年8月5日-8月7日,上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。
2.報名方式:現場報名。
3.報名地點:江蘇射陽人力資源服務產業園一樓大廳 (射陽縣幸福大道3號)。縣城市管理局環境衛生管理處保潔員011崗位增設一處報名地點:射陽縣環境衛生管理處辦公室(射陽縣人民東路8號)。
(二)報名材料及資格審查
1.報名材料
報考人員報名時須提交下列材料:
(1)本人近期一寸免冠正面彩照2張。
(2)下載填寫《射陽縣2024年公開招聘政府購買服務工作人員報名登記表》(附件2)。
(3)身份證、戶口簿、學歷證書、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》及崗位所需其他相關材料。以上材料均需要提供原件及復印件。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證報名。
2.資格審核
資格審核貫穿招聘工作全過程,報考人員對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責,在任何環節,凡發現報考人員弄虛作假,一經查實即取消其報考及聘用資格。
(三)其他事項
1.本次公開招聘設1:2開考比例(縣城市管理局010、011崗位設1:1開考比例),如未達到開考比例,核減相應崗位招聘計劃數直至核銷該崗位的招聘計劃。
2.本次公開招聘參照相關規定收取報考人員考試費每人100元(報名日期截止后,因個人原因不能參加考試的不予退費)。
四、考試方式、科目、時間和總成績計算方式
本次公開招聘采取筆試與面試相結合的辦法進行,其中縣衛健委018、019崗位增加實踐技能操作考核,縣城市管理局010、011崗位直接進入面試。
(一)筆試
1.總分:100分。崗位代碼018-032設50分筆試合格線,其他崗位不設筆試合格線。
2.筆試時間:2024年8月17日上午,具體詳見準考證。
3.筆試內容:崗位代碼018-025、027、031分別為相對應學科專業知識,其他崗位為綜合知識。
4.準考證領取時間:2024年8月16日上午8:30-11:30,下午2:30-5:30。
5.準考證領取地點:江蘇射陽人力資源服務產業園一樓。
報名人員應攜帶準考證和身份證,按照準考證上規定的時間和地點參加考試。
(二)面試
1.面試人選確定:根據應聘人員筆試成績由高分到低分,按招考計劃數1:3比例確定面試人選(縣衛健委所有崗位按1:2比例確定面試人選),比例不足的以實際進面人數為準。
2.面試內容:采用結構化面試方式,面試總分100分,設60分合格線,主要考察應聘者的綜合能力、崗位匹配度、語言表達能力等。面試成績當場通知考生。
3.面試時間:2024年8月18日,具體時間以射陽縣人民政府網站通知為準。未按規定時間參加面試的考生作自動放棄處理。
(三)實踐技能操作
1.實踐技能人選確定:縣衛健委018、019崗位進行實踐技能操作,同面試人選確定方式。
2.考核內容:主要考察應聘者崗位所需的專業技能,總分100分,設60分合格線。
3.考核時間:具體時間以通知為準,未按規定時間參加實踐技能操作考核的考生作自動放棄處理。
參加考試人員,請保持聯系方式暢通,以便招聘單位及時通知本人,聯系不到者視為自動放棄。
(四)總成績計算方法
一般崗位按筆試、面試成績各50%比例計入總成績。對考試形式有特殊要求的,以附件1中注明的為準。總成績保留小數點后兩位。
五、體檢、考察、公示、聘用
(一)體檢
考試結束后,根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績,按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。總成績相同時,取筆試成績得分高者參加體檢;筆試成績相同時,按崗位表優先條件確定參加體檢人員;崗位表無優先條件的,取學歷高者參加體檢,仍相同時加試決出名次,加試方式、時間、地點另行通知。
體檢由用工單位組織,體檢費用自理。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。
(二)考察
按照德才兼備的標準和聘用崗位要求,由各用工單位組織對體檢合格人員進行考察,全面了解政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。
因個人放棄、體檢或考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時,在該崗位的考試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(總成績相同的,按確定體檢人員辦法確定遞補人選)。聘用審批后,不再遞補。
(三)公示
擬聘用人員名單在射陽縣人民政府網站公示7個工作日。
(四)聘用
擬聘用人員名單公示期滿無異議的,在公示期滿后10個工作日內,由射陽縣人力資源有限公司與擬聘用人員辦理錄用手續,簽訂勞動合同,派遣到各用工單位工作。擬聘用人員逾期未簽訂勞動合同的,視為自動放棄。新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動關系。
六、薪酬待遇
聘用人員實行3個月試用期,試用期滿考核合格,予以正式聘用;縣醫院、縣婦幼保健院相關崗位人員實行6個月試用期,試用期滿考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格,終止勞動關系。
試用期工資不低于我縣最低工資標準。試用期結束后,按照政府購買服務用工薪酬待遇相關規定執行,享受“五險一金”。
七、招聘政策咨詢電話
射陽縣人才服務中心: 0515-82352565。
八、招聘工作監督
本次招聘按《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2020〕9號)第七章第三十六條規定實行回避。縣紀委監委第五派駐組對招聘工作進行紀律監督。
監督電話:0515-89291405
附件:
射陽縣人力資源和社會保障局
2024年7月31日
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