2024年江蘇蘇州城市學院設計與藝術學院專任教師招聘7人公告
來源：蘇州城市學院人事處
2024-08-14 13:06:20
蘇州城市學院2024年度設計與藝術學院專任教師招聘公告
蘇州城市學院的前身是創(chuàng)建于1998年的蘇州大學文正學院，是在教育部首批登記設立的公有民辦二級學院，2005年獲準成為獨立學院。2020年12月，教育部函復江蘇省人民政府，同意蘇州大學文正學院轉(zhuǎn)設為蘇州城市學院。
蘇州城市學院為獨立設置的本科層次公辦普通高等學校，由江蘇省人民政府管理，蘇州市人民政府舉辦，蘇州大學支持辦學。學校堅持“地方性、應用型、開放式、特色化”的辦學理念，努力創(chuàng)建特色鮮明、國內(nèi)一流、國際知名的現(xiàn)代化高水平應用型大學。
學校坐落在蘇州古城西南部蘇州國際教育園內(nèi)，毗鄰國家級太湖風景名勝區(qū)石湖景區(qū)，自然環(huán)境優(yōu)美，歷史人文資源豐富，2022年獲評首批“江蘇省綠色學校（高校）”。學校圖書館位于翠微湖畔，是“建筑界諾貝爾獎”——普利茲克獎獲得者王澍的代表作之一，2003年獲評中國建筑藝術獎公共建筑類優(yōu)秀獎。
設計與藝術學院，前身為1998年成立的蘇州大學文正學院藝術系，開設產(chǎn)品設計、視覺傳達設計、環(huán)境藝術設計、服裝與服飾設計、航空服務藝術與管理、公共藝術、數(shù)字媒體藝術等7個專業(yè)，擁有蘇州城市學院非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承與保護研究院、蘇州城市學院未來城市設計研究院兩個校級研究機構(gòu)。蘇州非遺緙絲織造藝術虛擬仿真實驗課程為江蘇省一流本科課程；一級學科設計學被列為學校重點建設學科。為了進一步提升設計與藝術學院綜合實力，加強“雙師雙能型”師資隊伍建設，經(jīng)學校研究同意，現(xiàn)面向社會公開招聘專任教師7名。全職引進人員，學校按照相關政策落實事業(yè)編制，納入事業(yè)單位保險。
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）、《蘇州城市學院公開招聘工作人員暫行辦法》（蘇城院人〔2022〕9號）等規(guī)定，現(xiàn)將招聘有關事項公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見《蘇州城市學院2024年度設計與藝術學院專任教師招聘崗位信息表》（附件1，以下簡稱《崗位信息表》）。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。
2.遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公。
3.具備崗位要求的身體條件，年齡在18周歲以上，40周歲以下（1983年9月30日至2006年9月30日）。戶籍不限。
4.具備崗位要求的其他資格條件（詳見《崗位信息表》）。
5.報名時須已取得相應的學歷學位及職稱。能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2024年12月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2024年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
6.有下列情形之一的，請不要報名應聘：
?。?）現(xiàn)役軍人；
?。?）與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位。
（3）新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且3年服務期未滿的在編（在冊）人員（報名時距服務期滿不足6個月除外）。
（4）5年服務期未滿的新錄用公務員（報名時距服務期滿不足6個月除外），或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
三、報名與資格初審
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本公告所有招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報名，報名有效日期截至2024年9月30日。
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應聘者將填好的《蘇州城市學院2024年度設計與藝術學院專任教師公開招聘報名表》（附件2）發(fā)送至設計與藝術學院招聘郵箱，郵件主題為“應聘人員姓名+招聘崗位代碼”，郵箱地址：heyu@szcu.edu.cn。聯(lián)系人：何老師；聯(lián)系電話：0512-65113836。
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1.《蘇州城市學院2024年度設計與藝術學院專任教師公開招聘報名表》；
2.身份證或護照（掃描件）、各階段（本科起）學歷學位證書（提供掃描件，其中：留學回國人員需提供由教育部留學服務中心開具的《國外學歷學位認證書》，應屆畢業(yè)生最高學歷學位提供現(xiàn)就讀院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》以及成績單）、各層次專業(yè)技術職務資格證書（掃描件）；
3.如具有民航乘務員中級及以上職業(yè)技能等級證書的，須提供中國民用航空局職業(yè)技能鑒定指導中心認證的證書（掃描件）；
4.如具有高校講師職稱且有從事航空服務藝術與管理專業(yè)相關教學經(jīng)歷的，須提供學校相關部門開具的從事航空服務藝術與管理相關專業(yè)的教學經(jīng)歷證明及高校講師職稱證書（掃描件）。
5.各類證明材料須按照上述順序進行分類打包壓縮。
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1.招聘崗位的筆試開考比例一般為1:3，崗位另有要求的除外。如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。
2.應聘人員須誠信報名，不弄虛作假、不違規(guī)違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息，所填專業(yè)須與畢業(yè)證書上專業(yè)完全一致，否則可按虛假填報處理。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者，一經(jīng)查實，將根據(jù)有關規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。
四、資格初審及筆試
1.學校對報名人員網(wǎng)上提交材料進行資格初審，通過初審人員可參加筆試。筆試初定在2024年10月19日進行，具體時間和地點詳見郵件通知。如有變化，將提前在蘇州城市學院官網(wǎng)（https://www.szcu.edu.cn/）另行公告，請報名成功者予以關注。
2.筆試采取閉卷筆試法，筆試主要測試招聘崗位所必備的綜合知識、專業(yè)知識和工作技能等。
3.筆試滿分100分，設筆試成績的60%為合格分數(shù)線。在合格分數(shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按1：6的比例確定進入專業(yè)技能測試人選。不足1：6比例的，按實際合格人數(shù)確定進入專業(yè)技能測試人選，筆試成績占總成績的30%。
4.應聘人員應攜帶身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。
5.筆試成績初定于筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在蘇州城市學院官網(wǎng)（https://www.szcu.edu.cn/）公布，如有變化另行公告。
五、資格復審
1.資格復審初定在2024年10月25日進行，具體時間、地點、程序、有關注意事項詳見郵件通知。
2.經(jīng)復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結(jié)果的，取消其專業(yè)技能測試及面試資格。資格審查貫穿公開招聘全過程。因放棄或復審不合格造成缺額時，在筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。參加資格復審的人選，以及其他排名靠前的應聘人員請在成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。
六、專業(yè)技能測試、面試及總成績計算
1.專業(yè)技能測試初定在2024年10月26日上午，面試初定在2024年10月26日下午，具體時間、地點及相關事宜詳見專業(yè)技能測試通知書。專業(yè)技能測試通知書在資格復審時當場發(fā)放。
2.專業(yè)技能測試主要測試與崗位相適應的技能和操作水平等。專業(yè)技能測試滿分100分，設專業(yè)技能測試成績的60%為合格分數(shù)線，專業(yè)技能測試成績不合格者不計算總成績，專業(yè)技能測試成績占總成績的30%。在合格分數(shù)線以上根據(jù)筆試成績與專業(yè)技能測試成績的總和從高分到低分，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定進入面試人選，成績相同取專業(yè)技能測試成績高者。不足1：3比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。專業(yè)技能測試成績當天通知應聘者。
3.面試主要測試履行崗位職責所需的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)等。面試滿分100分，設滿分的60%為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占總成績的40%，面試成績當場公布。
4.面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員?？偝煽兿嗤?，取面試成績高者；如面試成績?nèi)韵嗤?，取專業(yè)技能測試成績高者；如專業(yè)技能測試成績?nèi)韵嗤?，則對成績相同的人員另行安排加試。
總成績=筆試成績*30%+技能測試成績*30%+面試成績*40%，筆試成績、面試成績、專業(yè)技能測試成績及總成績均以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。進入面試人員名單將于面試前在蘇州城市學院官網(wǎng)（https://www.szcu.edu.cn/）公布。
七、體檢和考察
1.體檢工作按照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，由我校統(tǒng)一組織，體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
達不到合格標準的考生，當場（當日）復檢項目，由體檢機構(gòu)直接進行當場（當日）復檢；非當場（當日）復檢項目，考生可在2個工作日內(nèi)申請復檢，復檢由體檢組織機關選擇另一家定點醫(yī)療機構(gòu)進行，復檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。
2.由我校對體檢合格人員組織考察，考察標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由招聘單位主管部門書面提出是否遞補的意見，報蘇州市人力資源和社會保障局審核備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。
八、公示和聘用
擬聘用人員名單，在我校官方網(wǎng)站及學校人事處網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。
錄取人員應在《錄取通知書》規(guī)定時間內(nèi)報到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個人原因逾期未報到的，取消其錄取資格。
聘用人員應當在招聘單位最低服務3年（含試用期），初次就業(yè)及工作經(jīng)歷不滿6個月的人員試用期12個月，其他人員試用期6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。
九、紀律與監(jiān)督
應聘人員在報名、考核、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報考資格、取消考核成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的移交司法機關依法追究刑事責任；招聘單位及其工作人員有違紀違規(guī)行為的，亦按照上述處理規(guī)定進行處理。
聘用單位負責人員和招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行回避。
蘇州城市學院紀委（監(jiān)察專員辦）負責此次招聘工作的全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0512-66555519。
十、政策咨詢
此次招聘政策咨詢由蘇州城市學院人事處負責，政策咨詢電話：王老師，0512—68359067。招聘崗位及流程相關咨詢由二級單位負責（詳見附件1）。
蘇州城市學院
2024年8月14日
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