2024年北京朝陽區事業單位招聘125人公告

來源：北京市人力資源和社會保障局 2024-08-29 11:34:14

　　朝陽區2024年度下半年事業單位公開招聘公告

　　根據《關于印發〈關于加強朝陽區事業單位人員隊伍建設的實施意見〉的通知》（京朝人發〔2021〕14號）和《朝陽區事業單位公開招聘工作人員實施細則》（朝人社發〔2021〕15號）文件精神，為滿足事業單位補充人員的需要，持續優化事業單位人員隊伍結構，現開展2024年度下半年事業單位公開招聘工作。參加本次招聘的事業單位共84家，招聘125人。有關事項公告如下：

　　一、招聘對象及條件

　　（一）招聘對象

　　北京生源2024屆畢業生（含2022、2023屆未就業畢業生）或具有北京市常住戶口的社會人員（落戶時間截至2024年8月29日（含））。

　　（二）招聘條件

　　1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，遵守公民道德規范。

　　2.應屆畢業生須列入國家統一招生計劃，不屬于定向或委托培養，就讀最高學歷期間未與任何單位存在勞動（錄用、聘用）關系，按時取得相應學歷學位。

　　3.具有適應崗位要求的身體條件。

　　4.招聘崗位類別為管理崗位與專業技術崗位，具體要求詳見各招聘部門規定的崗位條件（詳見附件）。

　　二、招聘工作程序及要求

　　（一）網絡報名

　　本次報名采取網絡報名方式。

　　2024年9月2日9:00—9月6日16:00，報考者可登錄朝陽區人力資源和社會保障局統一身份認證系統（網址：https://chyrlsbj.bjchy.gov.cn/，新老考生均需注冊后登錄）。在業務服務模塊中，點擊“考試報名管理系統”，在規定的報名時間內根據系統提示進行報名，完整、如實填寫相關信息，上傳本人一寸免冠證件近照，打印報名表。

　　（二）資格初審

　　2024年9月2日9:00—9月6日16:00，各招聘單位對報考者基本信息進行網上初審。資格初審期間，報考者須及時查詢網上審核狀態，如有疑問，可聯系招聘單位咨詢。

　　（三）打印準考證

　　筆試定于2024年9月22日開展。經招聘單位初審通過的報考者，可于9月20日至21日登錄朝陽區人力資源和社會保障局統一身份認證系統（網址：https://chyrlsbj.bjchy.gov.cn/），點擊“考試報名管理系統”，打印準考證。

　　（四）公共基本能力筆試

　　報考者持準考證、身份證等相關材料參加公共基本能力筆試。本次事業單位筆試由區人力社保局統一組織，筆試形式及內容可參考《北京市事業單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試大綱（試行）》（可登錄北京市人力資源和社會保障局網站下載，網址：http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/kszl/zsyd/）。本次招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　（五）劃定合格線和入圍人選

　　公共基本能力筆試合格線為60分，筆試成績通過合格線的報考者，按各招聘崗位與入圍人數1:3的比例（分數從高到低順序）進入面試。

　　（六）成績查詢

　　報考者可及時關注北京市朝陽區政府網站（“公示公告”中的“人事信息”）、朝陽區人力資源和社會保障局微信公眾號“朝陽人社”和朝陽區人力資源和社會保障局統一身份認證系統中的“考試報名管理系統”，查詢公共基本能力筆試成績及入圍情況。

　　（七）心理測評和資格審查

　　區人力社保局統一組織各招聘單位對入圍人員進行心理測評和資格審查。心理測評結果不計入考試成績。資格審查不合格的，取消面試資格。如資格審查通過人數不滿足入圍面試規定比例的，各招聘單位應在同崗位的筆試合格人員中按筆試成績從高到低的順序依次遞補面試人選。參加資格審查的考生須提供材料如下：

　　應屆畢業生需提供報名表（本人簽字）、身份證、戶口簿、就業推薦表（須校級就業工作部門蓋章并注明培養方式）、學歷證書（須為畢業證書）、學位證書等相關材料的原件和復印件。

　　社會人員需提供報名表（本人簽字）、身份證、戶口簿、學歷證書（須為畢業證書）、學位證書、職稱證書、勞動合同、社保繳費記錄等相關材料的原件和復印件。

　　心理測評和資格審查相關事宜可在北京市朝陽區政府網站（“公示公告”中的“人事信息”）和朝陽區人力資源和社會保障局微信公眾號“朝陽人社”查詢。由招聘單位通知入圍人員進行現場資格審查，參加資格審查的考生須本人攜帶相關材料，按招聘單位通知要求到指定地點進行資格審查。

　　（八）面試

　　通過資格審查進入本次招聘面試范圍的考生，參加區人力資源和社會保障局統一組織的結構化面試或招聘單位組織的專業化面試。面試合格分數線為60分。結構化面試事宜詳見北京市朝陽區政府網站（“公示公告”中的“人事信息”）和朝陽區人力資源和社會保障局微信公眾號“朝陽人社”，專業化面試事宜由招聘單位通知報考者。

　　面試結果將在北京市朝陽區政府網站（“公示公告”中的“人事信息”）和朝陽區人力資源和社會保障局微信公眾號“朝陽人社”進行公布，考生須及時關注。

　　（九）確定擬參加體檢人員名單

　　招聘單位按招聘崗位與擬進入體檢環節人選1:1的比例，根據綜合成績從高到低的順序確定擬參加體檢人員名單。招聘崗位綜合成績的計算方法為：公共基本能力筆試、面試成績各占50％，公共基本能力筆試、面試成績均按百分制折算。

　　（十）體檢

　　區人力資源社會保障局統一組織各招聘單位擬聘人員體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由報考者自理，體檢時間和地點可在北京市朝陽區政府網站（“公示公告”中的“人事信息”）和朝陽區人力資源和社會保障局微信公眾號“朝陽人社”查詢。

　　體檢在指定醫療衛生機構進行。應聘人員對體檢結果有疑問的，本人可申請復查，并到指定的醫療機構重新檢查一次，體檢結果以復檢結論為準。

　　（十一）考察

　　招聘單位對體檢合格的報考者進行考察。

　　（十二）公示

　　對考察合格人選統一在北京市朝陽區政府網站（“公示公告”中的“人事信息”）和朝陽區人力資源和社會保障局微信公眾號“朝陽人社”進行公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，按照有關規定處理。

　　（十三）辦理聘用手續

　　區人力資源社會保障局和招聘單位通過查閱人事檔案及相關材料對擬聘用人員資格進行再次審查，并為符合條件的人員辦理聘用手續。擬聘用人員應配合招聘單位在公示期滿后1個月內辦理聘用手續，因擬聘用人員原因逾期不能辦理入職手續的視為主動放棄聘用資格。