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2024年燕山大學招聘博士學歷的專技和職員3人公告(二)

來源:燕山大學 2024-09-05 10:54:47
  燕山大學2024年公開招聘博士學歷的專技和職員公告(二)
 
  根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》,經省人力資源和社會保障廳批準,燕山大學2024年擬面向社會公開招聘博士學歷的工作人員3名(納入人員總量管理)。現將有關事項公告如下:
 
  一、招聘單位基本情況
 
  燕山大學是河北省人民政府、教育部、工業和信息化部、國家國防科技工業局四方共建的全國重點大學,河北省重點支持的國家一流大學和世界一流學科建設高校,北京高科大學聯盟成員。學校源于哈爾濱工業大學,始建于1920年。1958年組建了哈爾濱工業大學富拉爾基分校,后改名為哈爾濱工業大學重型機械學院。1960年獨立辦學,定名為東北重型機械學院,成為原機械工業部直屬高校。1978年被確定為全國重點高等院校。1985年至1997年學校整體南遷秦皇島市。1997年經原國家教委批準,更名為燕山大學。
 
  學校有34個專業入選國家級一流本科專業建設點。2016年,作為教育部選定的兩所高校之一,學校的工程專業國家認證接受了《華盛頓協議》國際專家的觀摩考察,支撐我國正式加入《華盛頓協議》國際工程教育組織。學校現有18個工科專業通過工程教育專業認證(評估),標志著這些專業的人才培養質量得到國際認同。
 
  學校占地面積4000畝,建筑面積125萬平方米。現有普通高等教育在校生40000人。現有教職工3200人,包含專職教師2200人,其中,教授568人,副教授678人。教師中含博士生導師451人。有中國科學院院士3人,中國工程院院士2人,國務院學科評議組成員1人,國家“萬人計劃”入選者7人,“長江學者獎勵計劃”特聘教授、“長江學者獎勵計劃”講席教授、“長江學者獎勵計劃”青年學者人選17人,國家杰出青年、優秀青年科學基金獲得者27人。
 
  學校設有12個博士后流動站,14個博士學位一級學科,2個博士專業學位類別,30個碩士學位一級學科,19個碩士專業學位類別,73個本科專業,已形成以工學為主,經濟學、法學、教育學、文學、理學、管理學、藝術學、交叉學科等9個學科門類共同發展的學科格局;擁有5個國家重點學科、5個國防特色學科和16個省級重點學科,工程學、材料科學、化學、計算機科學、環境科學與生態學等5個學科進入ESI排名全球前1%。在教育部第五輪學科評估中取得突破性進展,機械工程、材料科學與工程兩個學科躋身中國高校第一方陣,部分學科實現跨級提升。
 
  二、招聘原則
 
  堅持德才兼備,貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則,實行公開招聘,在考核的基礎上擇優聘用。
 
  三、招聘方式
 
  本次招聘采取單位招聘方式。
 
  按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、考核、考察、體檢、擬聘人員公示、辦理聘用手續、訂立聘用合同等步驟進行。
 
  四、招聘條件、崗位、人數及崗位服務年限
 
  (一)應聘人員應具備以下基本條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍。
 
  2.擁護中華人民共和國憲法。
 
  3.應聘人員在2025年1月底前取得研究生學歷并獲得博士學位。年齡在18至35周歲(1988年9月4日至2006年9月4日期間出生)。
 
  4.具有良好的品行、思想政治素質和職業道德;具有符合崗位要求的工作能力,熱愛本職工作,甘于奉獻,具有強烈的事業心和責任感;具備較強的組織管理能力、語言文字表達能力和調查研究能力;具有較強的紀律觀念和規矩意識,遵紀守法,為人正直,作風正派,廉潔自律。
 
  5.具有正常履行職責的身體條件。
 
  6.具有報考崗位所要求的其他資格條件,具體招聘條件詳見《燕山大學2024年公開招聘博士學歷的專技和職員崗位條件表》(附件1)。
 
  (二)招聘人數和崗位條件
 
  根據崗位需要,本次擬公開招聘博士學歷的工作人員3名(納入人員總量管理)。其中教務處職員1人、招生就業處職員1人、期刊社專技1人(具體招聘人數和崗位條件詳見附件1)。其中專業參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》、《普通高等學校本科專業目錄》等設置。
 
  凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的,計算日期截止到2024年9月4日。
 
  符合招聘條件的港澳臺居民,均可報名應聘相應崗位,需取得祖國大陸承認的學歷。
 
  現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員,在讀的非應屆畢業生,不在招聘范圍。
 
  曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執行人,以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員,不得報考。此外,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
 
  回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避”的規定。
 
  (三)崗位服務年限
 
  除按組織規定任用外,原則上需在應聘崗位類別工作不少于6年方可申請轉崗。
 
  五、招聘程序
 
  (一)發布信息
 
  通過燕山大學官網(http:// www.ysu.edu.cn)面向社會公開發布招聘信息。
 
  (二)網上報名及資格審查
 
  1.報名時間
 
  2024年9月4日-9月18日
 
  2.報名方式
 
  請報名人員如實填寫《燕山大學2024年公開招聘博士學歷的專技和職員報名表》(附件2),將報名表word電子版及以下材料掃描件發送至ysuzhp@ysu.edu.cn,郵件命名為“博士學歷的專技和職員報名+崗位代碼+姓名”,不接收其他方式報名,具體材料如下:
 
  (1)身份證掃描件(正反面)。
 
  (2)各階段畢業證書和學位證書,學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》及《中國高等教育學位在線驗證報告》掃描件。應屆畢業生可用就業推薦表代替,并提供學信網下載的《教育部學籍在線驗證報告》,應屆畢業生學歷學位證書及國(境)外留學回國人員學歷認證取得時間不得晚于2025年1月31日,否則取消應聘資格。
 
  3.資格審查
 
  學校按照招聘崗位設置的條件進行資格審查,資格審查貫穿招聘全過程,如個人條件不符合申報崗位要求,隨時發現均取消應聘資格。報名人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消考核資格或聘用資格。通過資格審查的人員將以電話的形式通知,未通過資格審查人員不再另行通知。
 
  (三)考核
 
  1.時間和地點:另行通知。
 
  2.資格復審
 
  學校對進入考核的人選進行資格復審,時間另行通知。經復審不符合報名資格條件的,取消考核人選資格。資格復審時,須提供以下紙質版材料:
 
  (1)本人簽字的《燕山大學2024年公開招聘博士學歷的專技和職員報名表》;
 
  (2)本人身份證原件。
 
  3.考核內容及方式
 
  (1)主要測試應聘人員的專業知識、思維能力、科研能力(水平)及團隊合作能力等綜合素質。
 
  (2)考核前須進行心理測評,測評采用專業量表,手機作答。
 
  (3)考核采取試講或面試方式進行。考核滿分100分,最低合格分數線60分。考核成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數的平均分為考核成績。考核成績當天在燕山大學人力資源處公告欄張貼,若應聘者的成績未達到最低合格分數線,則取消其應聘資格。
 
  六、體檢、考察、公示及聘用
 
  (一)體檢、考察
 
  根據考核成績,按1:1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內末位考生成績相同,按以下順序確定體檢人選:退役士兵,烈士子女或配偶,殘疾人。確定體檢人選的人員需到三甲醫院進行體檢,體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行,體檢費用自理。
 
  體檢合格的,由燕山大學人力資源處對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察,并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并從最低合格分數線以上的人員中從高分到低分依次遞補。
 
  (二)公示
 
  經體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,并報學校研究審定,在燕山大學官網(http://www.ysu.edu.cn)進行公示,公示期為7個工作日。
 
  (三)聘用
 
  對公示期滿無異議的,按程序辦理相關聘用手續,簽訂聘用合同。被聘用人員按相關規定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
 
  七、其它事項
 
  以電話方式通知進入考核的人員、考核的時間和地點等信息,請考生保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜。
 
  對于發現的違紀違規行為,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。
 
  咨詢人:孫亞,馬巨海。
 
  咨詢電話:0335-8074601,8387807(燕山大學人力資源處)。
 
  咨詢郵箱:sunya@ysu.edu.cn,jhma@ysu.edu.cn。
 
  監督電話:0335-8058407(燕山大學監察處)。
 
  附件:
 
  1.《燕山大學2024年公開招聘博士學歷的專技和職員崗位條件表》
 
  2.《燕山大學2024年公開招聘博士學歷的專技和職員報名表》
 
  燕山大學
 
  2024年9月4日
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