2024年廣東潮州市市直衛生健康系統招聘專業技術人員133人公告

來源：潮州市衛生健康局政府信息公開平臺 2024-09-30 11:47:21

　　2024年潮州市市直衛生健康系統公開招聘專業技術人員公告

　　根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省人民政府令第301號）等事業單位公開招聘有關文件規定和《潮州市事業單位高層次和急需緊缺人才目錄（2023版）》（潮人社規〔2023〕2號），按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，進一步優化潮州市衛生健康系統隊伍結構，潮州市衛生健康局屬下潮州市中心醫院、潮州市人民醫院、潮州市中醫醫院、潮州市婦幼保健院、潮州市第三人民醫院等5家事業單位面向社會公開招聘工作人員133名。現公告如下：

　　一、招聘單位簡介

　　（一）潮州市中心醫院

　　潮州市中心醫院是潮州市唯一一家三級甲等綜合醫院，是潮州地區醫療急救、教學科研、預防保健的技術指導中心和重要基地，是廣東省高水平醫院第二批重點建設醫院、國家級西醫住院醫師規范化培訓基地、廣東省博士工作站、中山大學博士后創新實踐基地。醫院本部和楓溪院區占地面積共37.02畝，建筑面積5.66萬平方米，定編床位800張，可開放床位917張，配套256CT、3.0T磁共振等一批高端醫療設備。全院職工1590人，其中衛生專業技術人員1343人，取得高級職稱324人、中級職稱507人。設置臨床科室34個（內科18個、外科16個），省、市級臨床重點專科分別為5個和18個。

　　（二）潮州市人民醫院

　　潮州市人民醫院創建于1952年，1980年由旅港潮人、著名愛國人士李嘉誠先生捐資易地建設，是集醫療、科研、教學、預防、康復、保健、急救等功能于一體的綜合性三級醫院，現為汕頭大學醫學院附屬潮州醫院、中山大學孫逸仙紀念醫院潮州醫療中心、汕頭大學·香港中文大學聯合汕頭國際眼科中心專科聯盟（潮州分院）、潮州市衛健系統唯一一家“雙站”單位（國家博士后科研工作站、廣東省博士工作站）。醫院現有定編床位1200張，在崗職工1423人，衛技人員1200人。

　　（三）潮州市中醫醫院

　　潮州市中醫醫院創辦于1959年，是潮州市市直公益二類事業單位，是潮州市中醫醫療、保健、教學、科研中心，是潮州基層中醫藥人才的培養基地。現由西馬院區和頤養院區兩部分組成，占地面積約25畝，總建筑面積約2萬平方米，設置床位300張。擁有省名中醫師5名，省名醫工作室4個。

　　（四）潮州市婦幼保健院

　　潮州市婦幼保健院（又稱潮州市婦女兒童醫院、市婦幼保健計劃生育服務中心），成立于1953年，承擔全市婦女兒童的臨床醫療、預防保健、科研等工作職能。2021年底醫院擴建工程竣工并投入使用，擴建后設病床300張。是國家“愛嬰醫院”、“潮州市新生兒疾病篩查中心”（我市唯一篩查中心）、“潮州市地中海貧血篩查中心”、“全市國家基本公衛技術指導單位”、“全市出生缺陷惠民篩查定點醫院”。

　　（五）潮州市第三人民醫院

　　潮州市第三人民醫院成立于1975年，是我市市直公立精神專科醫院。2018年1月加掛"潮州市精神衛生中心"牌子。開放7個精神科住院病區、1個急診區和1個救治社會"三無"精神患者病人。醫院秉承"團結、安全、守規、發展"的醫院精神，堅持一切以病人為中心的服務理念，醫院開通7×24小時心理援助熱線咨詢服務。為處于心理危機狀態的個體及時提供快速的心理支持、咨詢和干預服務。

　　二、招聘對象

　　招聘對象為普通高等院校2024年應屆畢業生（非在職）和社會上具有國家承認學歷的人員。其中，在境內就讀的中外合作辦學2024年應屆畢業生（非在職）須于2024年12月31日以前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料；其他報考人員須于報名首日以前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料，具有國（境）外學歷、學位人員還須提供于報名首日以前取得教育部所屬的相關機構出具的國（境）外學歷、學位認證函及有關證明材料。

　　三、招聘基本條件

　　（一）報考人員應具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

　　4.具有良好的政治素質和道德品行；

　　5.適應崗位要求的身體條件；

　　6.具備報考崗位所需的條件，具體詳見“附件1”和“附件2”；

　　7.年齡要求：應聘人員年齡為18至35周歲（即1988年10月10日至2006年10月9日期間出生）；具有碩士研究生學歷學位或具有中級衛生專業技術資格的應聘人員年齡可放寬到40周歲（即1983年10月10日以后出生）；具有博士研究生學歷學位或具有高級衛生專業技術資格的應聘人員年齡可放寬到45周歲（即1978年10月10日以后出生）。

　　8.根據《國家衛生健康委員會辦公廳、公安部辦公廳、人力資源和社會保障部辦公廳、國家中醫藥管理局辦公室關于貫徹落實住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》（國衛辦科教發〔2021〕18號）要求，“經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待”，其中住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致。此次公開招聘將貫徹落實住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策，符合政策的考生可報考相應崗位。

　　（二）有下列情況之一者，不得報考：

　　1.受過刑事處罰的；

　　2.被開除中國共產黨黨籍的；

　　3.被開除公職的；

　　4.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

　　5.在讀的非2024年應屆普通高等院校（非在職）畢業生；

　　6.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查和監察調查的人員；涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的人員；

　　7.近兩年內，在公務員考錄和事業單位公開招聘中存在違紀違規行為的；

　　8.聘用后即構成回避關系的；

　　9.法律、法規規定的其他情形。

　　本條所規定期限的計算截止日期為本次公開招聘的報名截止日。

　　四、薪酬待遇

　　被聘用人員為事業單位事業編制人員或員額制人員（具體見崗位表附件1、2），享受相關工資福利待遇，符合條件的可享受我市相應的人才福利政策。

　　五、招聘程序

　　（一）報名

　　1.本次招聘實行網絡報名。應聘人員請于10月10日9：00至10月15日16：00登錄“2024年潮州市市直衛生健康系統公開招聘專業技術人員報名系統”（下稱報名系統）（https://www.sydwzk.cn/gdczswjgkzp2024）報名。

　　2.應聘人員網絡報名須如實填寫信息，并提供如下材料原件彩色掃描件：

　　（1）身份證正反面；

　　（2）畢業證書；

　　（3）學位證書；

　　（4）在境內就讀的中外合作辦學2024年應屆畢業生暫未取得畢業證書、學位證書的需提供學生證和畢業生就業推薦表；

　　（5）具有國（境）外學歷、學位人員須取得相應的國（境）外學歷學位證書并提供于報名首日以前取得教育部所屬的相關機構出具的國（境）外學歷、學位認證函及有關證明材料；

　　（6）國有單位的在編人員須提供單位蓋章的同意報考證明；

　　（7）有要求工作經歷的崗位，需同時提供所在單位出具的工作證明、勞動合同和社保證明；

　　（8）招聘崗位要求的其他證書和證明材料，如專業技術資格、執業資格等。

　　3.注意事項

　　（1）本次招聘實行誠信報考，資格審核貫穿招聘工作全過程。應聘人員應認真閱讀公告和崗位要求，并對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經發現即取消考試或聘用資格。

　　（2）應聘人員只能選擇一個崗位報考；

　　（3）應聘人員需在報名表中詳細不間斷地分段記述相關學習、工作經歷。為避免影響招聘單位審核是否構成回避關系崗位，報名表中不得漏填家庭成員及主要社會關系。應聘人員與招聘單位工作人員有親屬關系的，在報名表中應當主動填寫；

　　（4）應聘人員須按《廣東省2024年考試錄用公務員專業參考目錄》（附件3）進行報考，所學專業應符合報考崗位的專業要求，所學專業按所獲畢業證書上的專業為準，輔修專業、學位種類均不作為專業依據。應聘人員所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與招聘崗位要求專業的主要課程基本一致，并在報名時提供所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料的掃描件。具有國（境）外學歷、學位人員在報考相近專業的，在報名時須提供院校出具的所學專業課程成績單、第三方專業機構出具的成績單翻譯件等材料的掃描件，并在國內正規高校官網尋找報考專業的課程設置，將相應課程與自身專業課程進行對比并出具文字說明（文末附網址鏈接和網頁截圖，落款須手寫簽名），同時出具承諾書保證上述內容真實有效。若招聘崗位專業條件為“專業”（代碼為6位數），應聘人員所獲畢業證書上的專業名稱為該“專業”的上一級“學科”（代碼為4位數）或“學科門類”（代碼為2位數），可按前款規定以相近專業報考。除《廣東省2024年考試錄用公務員專業參考目錄》中有列出培養方向的專業外，其他畢業證上專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據；

　　（5）落實回避規定要求。按照《事業單位人事管理回避規定》第六條、第七條、第十條等相關規定執行。其他法律法規規定的有應予回避的情形，從其規定。

　　（二）打印準考證

　　報名成功的應聘人員須于規定的時間內登錄報名系統打印準考證。準考證是參加本次公開招聘的重要證件，請應聘人員妥善保管。準考證遺失或逾期不打印準考證造成無法參加考試的，后果自負。

　　（三）考試

　　1.考試方式

　　按照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》《潮州市事業單位高層次和急需緊缺人才目錄（2023年版）》有關規定，屬于高層次和急需緊缺人才目錄的人員（報考“附件1”崗位的人員），采取面試方式進行，不需要參加筆試；其他崗位（報考“附件2”崗位的人員）采取筆試+面試方式進行。

　　2.筆試

　　筆試主要測評基本能力。報考“附件2”崗位的應聘人員須按筆試準考證上具體時間、地點和其他要求參加筆試。應聘人員請于10月21日9：00起在報名系統打印筆試準考證，筆試時間定于10月27日上午，其他筆試事項具體詳見筆試準考證。

　　3.筆試成績公布

　　筆試成績滿分100分，筆試成績合格線劃定為60分，按四舍五入保留小數點后2位。筆試成績將在筆試結束后20個工作日內通過報名系統統一公布，報考“附件2”崗位的應聘人員登錄系統查詢本人筆試成績及崗位排名。

　　4.資格復審

　　（1）確定入圍面試人員。

　　報考“附件2”崗位的應聘人員：在筆試成績合格的應聘人員中，根據成績高低和崗位招聘人數按1:3的比例確定入圍面試人員。招聘崗位筆試合格的應聘人員未達1:3比例的，按筆試實際合格人數確定入圍面試人員。

　　報考“附件1”崗位的應聘人員：通過資格初審的應聘人員全部確定為入圍面試人員。

　　（2）入圍面試人員名單、資格審核地點和時間在市衛生健康局（http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/swsjhsy/index.html）網頁公布。

　　（3）組織資格審核。面試前，市衛生健康局組織對入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進行現場資格審核，資格審核結果現場告知應聘人員。資格審核貫穿本次招聘全過程。

　　（4）入圍面試人員未按規定時間參加資格審核的，視為自動放棄；證件（證明）不全且不能在資格審核結束之日前補全的,或與報考資格條件不符的，取消其面試資格，并書面告知相關事由。

　　（5）報考“附件2”崗位的應聘人員被取消面試資格的，將在同一崗位筆試合格的應聘人員中按筆試成績從高到低依次遞補入圍面試人員。

　　5.面試

　　（1）面試采取結構化面試方式進行。主要對應聘人員的基本素養、適應崗位的專業素質及潛能等進行綜合測評。參加面試的人員必須持本人有效期內二代身份證原件及面試準考證（在報名系統打印）參加面試，復印件及其它證件無效。

　　（2）面試時間、地點在市衛生健康局（http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/swsjhsy/index.html）網頁公布。面試成績滿分100分，面試成績合格線劃定為60分，按四舍五入保留小數點后2位。面試結束后，當場向應聘人員公布面試成績。

　　6.考試綜合成績計算

　　“附件1”崗位面試成績即為考試綜合成績，“附件2”崗位考試綜合成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%。面試未達合格分數線的，不計算綜合成績。考試綜合成績合格線劃定為60分。

　　報考“附件1”崗位的應聘人員綜合成績相同的，則以面試主評委評分由高到低的順序確定名次；如面試主評委評分仍然相同的，則由面試組織單位另行組織面試。

　　報考“附件2”崗位的應聘人員綜合成績相同的，則按照筆試成績由高到低的順序確定名次；筆試成績仍然相同，則以面試主評委評分由高到低的順序確定名次；如面試主評委評分仍然相同的，則由面試組織單位另行組織面試。

　　（四）體檢

　　根據考試綜合成績由高至低的順序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員，應聘人員面試成績、考試綜合成績和體檢人員名單將通過市衛生健康局（http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/swsjhsy/index.html）網頁公布。體檢按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）規定嚴格執行。體檢人員須憑有效身份證原件按時到達指定地點集中（體檢時間、地點及注意事項另行通知）。證件攜帶不齊或無正當理由不按時參加集中體檢的人員，按自動棄權處理。招聘單位將在體檢結束后7個工作日內把體檢結果通過短信方式告知應聘人員，請各應聘人員保持手機暢通。

　　（五）考察

　　體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第301號）和《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號）有關要求組織實施。考察的主要內容包括政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實性等情況。考察不合格者取消聘用資格。未按規定和時限提供相關考察材料的，視為主動放棄聘用資格。

　　（六）公示與聘用

　　應聘人員經考試、體檢、考察后確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在市衛生健康局網頁（http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/swsjhsy/index.html）公示，公示時間為5個工作日。經公示無異議的，自公示期滿之日起30日內按照規定辦理相關手續。不按規定期限報到的，視為自動放棄聘用資格。新聘用人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，試用期限按國家有關規定確定，試用期不合格的取消聘用。

　　（七）遞補

　　出現下列情形之一的，招聘單位可以在7個工作日內進行遞補：

　　（1）應聘人員體檢不合格的；

　　（2）考察人選未被確定為擬聘用人員的；

　　（3）擬聘用人員公示結果導致不能聘用的；

　　（4）擬聘用人員放棄聘用的。

　　遞補人選應當從同一崗位考試綜合成績合格人員中按照考試綜合成績由高到低的順序依次產生，并按照公告中有關體檢、考察、公示等規定辦理。

　　六、其他事項

　　（一）應聘人員須誠信報名，如實提交報考材料。凡提交虛假報考材料的，一經查實，即取消報考、考試或聘用資格，并記入個人誠信檔案。對惡意報名、攻擊報名系統等行為的，將按照考試違紀違規有關規定處理，涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

　　（二）應聘人員所用高級衛生專業技術資格須為非基層類別（包含年齡范圍計算）。

　　（三）本公告及其附件的“以上”、“以前”、“以后”均包含本級基數。

　　（四）本次招聘如有涉嫌違紀違規的，嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）追究責任。