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2024年江蘇淮安市公安局淮陰分局警務輔助人員招聘48人公告

來源:淮陰區人民政府 2024-10-08 16:34:21
  2024年淮安市公安局淮陰分局警務輔助人員招聘公告
 
  因工作需要,淮安市公安局淮陰分局現面向社會公開招聘48名警務輔助人員。根據《江蘇省公安機關警務輔助人員管理條例》等相關規定,現將有關事項公告如下。
 
  一、招聘單位、崗位及人數
 
  招聘單位、崗位、人數和相關要求詳見《2024年度淮安市公安局淮陰分局警務輔助人員招聘崗位表》(附件1)。
 
  本次招聘的警務輔助人員,不具有人民警察和公務員身份,不具有事業編制人員身份,不獨立行使人民警察職權。崗位分為文職輔警崗位和勤務輔警崗位.
 
  二、報考條件
 
  (一)基本條件
 
  1.擁護憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
 
  2.年齡在18周歲以上,30周歲以下(1993年10月9日至2006年10月16日期間出生);
 
  3.品行端正,誠實守信,志愿從事公安警務輔助工作,具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神,能夠適應24小時輪值班次;
 
  4.具有良好的政治素質和道德品行;
 
  5.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質和工作能力,無文身,無精神病史,無傳染性或者難以治愈的皮膚病(如白癜風、銀屑病、血管瘤、斑痣等);
 
  6. 同等條件下,優先招聘烈士和因公犧牲人民警察、因公(工)死亡警務輔助人員的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員;
 
  7.國家和省規定的應當具備的其他條件。
 
  (二)有下列情形之一的,不得報考
 
  1.曾被追究刑事責任或者涉嫌違法犯罪尚未結案的;
 
  2.曾被行政拘留、司法拘留的;
 
  3.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
 
  4.曾因違法違紀,被開除、辭退、解除勞動合同的;
 
  5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
 
  6.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;
 
  7.本人或家庭成員、主要社會關系人曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
 
  8.家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;
 
  9.根據國家和省等有關規定,不適合從事警務輔助工作的其他情形。
 
  三、招聘程序和方法
 
  本次招聘實行“自愿報名、公平競爭、擇優聘用”,由淮安市公安局淮陰分局組織實施。
 
  (一)招聘崗位查詢
 
  招聘公告、崗位、資格條件等信息可通過淮陰區人民政府網(http://www.zghy.gov.cn)“通知公告欄”、淮陰警方公眾號(hyjf110)進行查詢。
 
  (二)報名與資格初審注意事項
 
  1、報名方式和資格審核
 
  本次招聘采取現場報名方式進行(自行下載打印報名和資格審核登記表并填寫完整)。每人限填報一個崗位,應聘者本人攜帶身份證(報名與考場使用的身份證必須一致)、學歷證書(附學信網上查詢的教育部學歷證書電子注冊備案表)、退伍軍人證明、各類專業技術資格證書、駕駛證等有效證件的原件及復印件各一份,一寸近期免冠照片1張,并提供中國人民銀行出具的本人近期征信報告。所有材料交至淮安市公安局淮陰分局櫻花警務室(淮安市淮陰區承德北路 501號櫻花園)。
 
  報名表詳見附件。
 
  2、報名時間:2024年10月9日9:00—2024年10月12日17:00。
 
  3、資格審核時間:2024年10月9日9:00—2024年10月16日17:30,報名現場告知審核結果。應聘人員凡弄虛作假的,一經查實,即取消其考試及聘用資格。
 
  (三)體能測試
 
  體能測試總分100分,60分及以上為合格。
 
  共測試四個項目:縱跳摸高;10米×4往返跑(占30%);男子1000米跑、女子800米跑(占40%);男子俯臥撐、女子仰臥起坐(占30%)。(測試標準詳見附件2)。
 
  四個測試項目中,有任一項成績不合格的,體能測試即不合格,不得參加面試。合格人員的1000米跑、俯臥撐、10米×4往返跑三項測試成績按照《警務輔助人員體能測試評分標準》計算分數,再按照比例折算計入總成績。
 
  體能測試時間、地點及要求另行公告。
 
  (四)面試
 
  應聘人員按照體測成績從高分到低分排序,按崗位實際招聘人數3倍的比例,確定參加面試人選(末位成績并列的應聘者一同進入)。
 
  1、面試形式為結構化面試。
 
  2、面試時間、地點和要求另行公告。
 
  3、面試成績:面試成績總分為100分,占總成績60%。面試成績現場通知應聘人員。
 
  4、總成績計算與公布:
 
  計算應聘人員總成績時,成績計算環節均取兩位小數,第三位四舍五入。
 
  總成績=體能測試成績×40%+面試成績×60%。
 
  (五)體檢和考察
 
  在參加面試人員中,按總成績從高分到低分的順序,按照崗位實際招聘人數1:1的比例確定進入體檢環節人員(總成績相同的應聘者,取面試成績高者。面試成績仍相同,優先按照如下順序優先選擇:烈士和因公犧牲人民警察、因公(工)死亡警務輔助人員的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員;若仍存在并列組織加試,取加試成績高者。),并在淮陰區人民政府網站(http://www.zghy.gov.cn)“通知公告欄”公示。
 
  體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。
 
  體檢的具體時間、地點另行公告。體檢費用由應聘人員自理。
 
  由淮安市公安局淮陰分局對體檢合格人員組織考察。通過考察人員確定為擬聘用人員(末位成績相同的考生進行差額考察,由用人單位根據崗位需求和考察情況擇優等額確定擬聘用人員)。
 
  (六)公示與聘用
 
  擬聘用人員名單在淮陰區人民政府網站(http://www.zghy.gov.cn)“通知公告欄”公示5個工作日。公示期滿無異議,或雖有異議但不影響聘用的,按有關規定和程序在規定時間內辦理相關手續。
 
  擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的,由本人自行負責處理。因擬聘用人員個人原因逾期沒有報到或逾期未能辦理聘用手續的,作自動放棄處理,取消聘用資格。
 
  在公示結束后,對在體檢、考察、公示環節因報考者不符合要求、主動放棄等原因造成崗位計劃出現缺額的,所有崗位統一進行一次遞補,在應聘同崗位的考生中按考生的總成績從高分到低分順序遞補進入體檢,體檢合格的進入考察。通過考察人員確定為擬聘用人員(末位成績相同的考生進行差額考察,由用人單位根據崗位需求和考察情況擇優等額確定擬聘用人員)。
 
  四、工資待遇
 
  首次簽訂合同期限為2年,其中試用期為2個月,第一次續訂合同期限為2年,第二次續訂無固定期限勞動合同。
 
  工資待遇參照淮安市公安局淮陰分局警務輔助人員現有工資水平執行,按照國家規定為聘用人員繳納社會保險和住房公積金。試用期滿經考核合格,予以轉正;試用期滿考核不合格或不勝任崗位的,予以解聘。
 
  五、紀律與監督
 
  招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。為方便群眾監督,杜絕不正之風,特設立監督和咨詢電話:
 
  監督電話:0517—84977805
 
  咨詢電話:0517—84977772
 
  咨詢時間:工作日8:30—11:45;14:30—17:30
 
  六、本公告由淮安市公安局淮陰分局負責解釋。
 
  附件1:2024年度淮安市公安局淮陰分局招聘警務輔助人員崗位表.xls
 
  附件2:警務輔助人員體能測試標準.doc
 
  附件3:淮安市公安局淮陰分局公開招聘警務輔助人員報名和資格審核登記表.docx
 
  淮安市公安局淮陰分局
 
  2024年10月8日
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