江蘇無錫市錫山區教育系統招聘2025年優秀青年人才94人公告

來源：無錫市人力資源和社會保障局 2024-10-10 16:54:41

　　無錫市錫山區教育系統公開招聘2025年優秀青年人才公告

　　為選拔優秀人才，優化人員結構，充實我區教師隊伍，經研究核準，無錫市錫山區教育系統面向全國招聘優秀青年人才94名，在南京大學（江蘇南京）設置考點。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象和條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，愛黨愛國，甘于為國家和人民服務奉獻；遵紀守法，品學兼優，綜合素質和發展潛力好；熱愛教育事業，具有良好的敬業精神。

　　2. 2025屆全日制普通高校本科及以上學歷應屆畢業生。本科及碩士研究生須在2025年7月31日前取得相應學歷和學位證書；博士研究生須在2025年12月31日前取得相應學歷和學位證書。

　　2025年畢業并取得學歷學位證書的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業后，直接通過研究生入學考試或者國家承認的其他入學方式被錄取的，且讀研期間無工作經歷的，可按應屆畢業生報名。

　　2024年8月1日至2025年7月31日期間取得國（境）外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證且尚未就業的留學回國人員可以按應屆畢業生報名。

　　3.年齡在30周歲以下（1994年10月1日及以后出生），博士研究生可放寬至35周歲（1989年10月1日及以后出生）。

　　4.具備報考崗位所要求的資格條件和工作能力，詳見附件《無錫市錫山區教育系統公開招聘2025年優秀青年人才崗位簡介表》。附件中有其他條件的或與上述條件不完全一致的，以附件條件為先。

　　5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

　　6.參照《事業單位人事管理回避規定》，符合有關回避規定的條件。

　　7.有下列情形之一的，不得報名：

　　（1）曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的人員或曾被開除公職的人員；

　　（2）受到黨紀、政紀、校紀處分或者正在接受紀律審查的人員；

　　（3）被依法列為失信聯合懲戒人員；

　　（4）在讀非2025屆的普通高校畢業生；

　　（5）普通高校委托培養、定向培養畢業生；

　　（6）現役軍人；

　　（7）國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

　　二、招聘程序

　　1.報名與初審。采用網絡報名方式。報名時間為2024年10月17日9:00至10月23日16:00。考生可在上述規定時間內登錄“錫山教育信息網”（https://www.xsjyxxw.cn/）報名，準確填寫個人信息，確保電話暢通。

　　由招聘單位依據本公告崗位條件對報名人員進行初審，如報名人員對初審結果有疑義，可于2024年10月24日11:00前向招聘單位陳述申辯，招聘單位將及時對資格審查異議進行處理并告知結論。

　　報名提交材料的格式為PDF或JPG，且必須清晰、位正。材料主要包括：

　　（1）本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照（JPG格式，大小不超過1M）；

　　（2）本人身份證正反面（PDF格式）；

　　（3）大學以來學歷學位證書、就業推薦表、未簽約的就業協議書（暫未發放或網簽的須出具高校蓋章的證明材料，材料中需注明簽約情況）、教育部學籍在線驗證報告或教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書（PDF格式）；

　　（4）大學以來在校期間全部課程成績單（需加蓋院校教務部門章，PDF格式）；

　　（5）大學以來在校期間擔任學生干部、各類獎勵證書（含高中階段省級及以上學科競賽獲獎證書）、發表論文情況（選1篇最高水平的，非必須）、實習經歷等證明材料（PDF格式）；

　　（6）教師資格證、教師資格證考試合格證明等相關資格證書（報考高中、中專教師崗位的考生，須于2026年7月31日前取得與報考崗位學科一致的相應學段教師資格證書，報考初中教師崗位的考生須于2025年7月31日前取得與報考崗位學科一致的相應學段教師資格證書，屆時無法提供的將取消聘用資格。PDF格式）。

　　留學回國人員的外文材料需翻譯成中文版本，中外文對照版本均需上傳。

　　各崗位開考比例為1:3。如崗位報名人數未達到開考比例，經無錫市人力資源和社會保障局同意，可適當降低開考比例或減少招聘崗位數，報考崗位如被取消，則該崗位報名成功人員可于2024年10月24日9:00至16:00期間改報其他崗位。

　　2.對通過初審的人員，錫山區教育局將組織各招聘單位對所有報名成功的應聘者進行現場資格復審及適崗能力評價。資格復審與適崗能力評價同時進行，主要對是否符合招聘崗位所需資格條件進行現場復審，復審不合格的取消資格。錫山區教育局將于10月25日前在錫山教育信息網和錫山教育政務網公布資格復審及適崗能力評價具體時間和地點。現場資格復審程序為應聘者現場提交資格復審材料（應聘崗位所需相關材料的原件和復印件），由復審人員核驗后歸還材料原件，留存復印件。適崗能力評價主要考察專業綜合素質及崗位適應能力；評價成績滿分為100分，合格線為50分，達不到合格線者直接淘汰。

　　根據適崗能力評價成績，按照不高于1:5的比例確定進入面試人員名單，如同一崗位招聘人數2人及以上，按照不高于1:4的比例確定進入面試人員名單并在錫山教育信息網和錫山教育政務網公布。

　　3.面試。內容以考察擬任崗位所需的專業技術能力和綜合素質為主。面試有關事項在錫山教育信息網和錫山教育政務網上另行通知。

　　按照面試成績從高分到低分的順序，根據崗位招聘人數1：1的比例確定參加體檢人員，并在網上公布。面試合格線為80分，低于80分者直接淘汰。如面試成績相同，則另行安排加試。

　　4.體檢考察。體檢按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，并對體檢合格的人員按《無錫市事業單位公開招聘人員考察工作實施細則》規定組織考察。

　　5.公示錄用。經面試、體檢、考察合格后，對擬錄用人員在網上公示7個工作日。公示無異議人員由招聘單位按規定辦理錄用等手續。因考生體檢、考察不合格、自動放棄等原因出現崗位空缺，招聘單位可根據實際決定是否進行遞補（如需遞補，依總成績從高到低進行）。擬聘用公示后不再進行遞補。

　　三、相關政策及待遇

　　1.新聘用人員均列入全額撥款事業編制，實行“區管校聘”，按聘用制有關規定執行試用期管理與考核。試用期考核合格的，予以定崗。試用期內被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用關系。試用期考核合格后，應當在招聘單位最低服務5年。

　　2.對應邀來錫山區參加教師招聘面試的外地高校在校研究生給予一次性城際間交通補貼、一次性住宿補貼、一次性用餐補貼累計不超過2000元。

　　3.符合無錫市及錫山區相關人才政策的錄用人員，按規定享受相關待遇，從高從優不重復。

　　4.報名人員提供材料及信息須真實有效，凡弄虛作假者，一經查實，立即取消考試資格或聘用資格，對其非誠實守信行為將提供給公共信用信息機構，構成犯罪的依法追究刑事責任，如已兌現相關待遇需全額退回。

　　四、招聘考務相關信息發布網址

　　本次招聘相關的各類通知、考試成績、體檢、公示等信息通過以下網站發布：