四川瀘州敘永縣鄉鎮事業單位從“大學生志愿服務西部計劃”和“三支一扶”計劃志愿者中招聘3人公告

來源：敘永縣人民政府 2024-10-16 10:08:45

　　中國共產主義青年團敘永縣委員會敘永縣人力資源和社會保障局關于敘永縣2024年從服務于敘永縣的“大學生志愿服務西部計劃”和“三支一扶”計劃志愿者中公開考核招聘鄉鎮事業單位工作人員的公告

　　溫馨提示：請考生務必認真閱讀公告。本公告將通過敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄（http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk）發布，請特別注意本公告明確的各個招聘環節信息發布的網站地址，并隨時關注。

　　根據共青團四川省委、四川省教育廳、四川省財政廳、四川省人力資源和社會保障局廳《關于推動四川省大學生志愿服務西部計劃服務鄉村振興戰略的實施意見》（川青聯發〔2021〕28號）、中共四川省委組織部、四川省人力資源和社會保障廳《關于實施第四輪高校畢業生“三支一扶”計劃的通知》（川人社發〔2021〕19號）文件精神，按照公開、平等、競爭、擇優的原則,我縣擬從服務于敘永縣的“大學生志愿服務西部計劃”和“三支一扶”計劃志愿者中公開考核招聘3名鄉鎮事業單位工作人員，現將有關事項公告如下。

　　一、招聘對象及條件

　　（一）招聘對象：符合本公告及附件1相應崗位條件的人員，截止2024年8月31日，在我縣縣域內服務滿2年及以上，服務期滿且考核合格的“大學生志愿服務西部計劃”和“三支一扶”計劃志愿者。

　　（二）應聘人員必須符合下列條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質和道德品行，愛崗敬業，事業心和責任感強。

　　2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

　　3.具備本公告招聘崗位要求的報考條件(詳見附件1)。其中：報考者本人有效畢業證所載學歷和有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學歷”和“學位”資格要求兩欄分別相符；“專業名稱”條件要求以畢業證書或學位證書記載專業名稱為準。

　　4.年齡：35周歲及以下[1988年10月30日（不含）—2006年10月30日期間出生]，以有效居民身份證記載為準。

　　5.應當符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部令第6號)《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）明確的相關回避規定。

　　如對自己是否符合崗位資格條件有疑問，報名前請先撥打本公告第七點明確的政策咨詢或者身份認定電話進行咨詢，不符合條件者請勿報考。

　　報考者最終是否符合所報崗位條件要求由現場資格審查、考核中的復核和公示結束后人社部門審核確認的結果最終確定。對不符合報考條件的考生一經發現并查實的，均要取消其報考或聘用資格，且后果自負。

　　（三）凡有下列情形之一的人員不得報考

　　1.受過各類刑事處罰或開除處分的。

　　2.有違法違紀行為正在接受審查的。

　　3.尚未解除黨紀、政紀處分的。

　　4.在讀的非2025年應屆畢業生。

　　5.機關公務員（參公人員）、事業單位在編在職工作人員。

　　6.現役軍人。

　　7.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人。

　　8.其他不符合報考條件或違反法律法規等規定不得聘用為事業單位工作人員的。

　　二、報名及繳費

　　（一）現場報名及資格審查

　　1.報名方式：現場報名，報名同時進行資格審查。

　　2.現場報名及資格審查時間：2024年10月24日(上午9:00-12:00，下午15:00-18:00)。

　　3.現場報名及資格審查地點：敘永縣人力資源和社會保障局一樓人力資源市場（敘永縣新區便民街2號縣人社大樓1樓）。

　　4.現場報名及資格審查所需材料：

　　（1）報考2024224022崗位須持本人有效居民身份證、畢業證、歷年“大學生志愿服務西部計劃”服務協議、年度考核情況、服務證、單位證明、社保繳費等相關證件和證明原件及復印件一式三份；

　　（2）報考2024224023崗位須持本人有效居民身份證、畢業證、“三支一扶”計劃服務協議、年度考核情況、服務期滿考核情況、服務證、單位證明、社保繳費等相關證件和證明原件及復印件一式三份；

　　（3）本人親筆簽名的《敘永縣2024年從服務于敘永縣的“大學生志愿服務西部計劃”“三支一扶”計劃志愿者中公開考核招聘鄉鎮事業單位工作人員報名表》（附件2）紙質件一式三份（A4紙雙面打印）；

　　（4）以本人姓名+身份證號命名的JPG格式、大小15-30K的考生近期免冠證件照電子檔1份發聯系人郵箱（聯系人郵箱詳見附件1）。

　　5.資格審查和公示：

　　（1）共青團敘永縣委對2024224022崗位的報名人員資格進行審查、敘永縣人力資源和社會保障局對2024224023崗位的報考人員資格進行審查，核實相關材料原件，并收取相關材料復印件。

　　（2）報名人員資格審查情況將于2024年10月28日通過敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄（http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk）進行公示，公示至2024年11月1日。

　　本次考試實行應聘人員誠信承諾制度，報考者在報名時應當承諾所提供的信息真實準確，并承擔不實承諾相關責任。

　　資格審查貫穿考核招聘工作全過程，報名人員應對填寫的信息和提交材料的真實性負責，在任何一個環節發現報名人員有不符合招聘條件、弄虛作假或隱瞞相關信息的，將取消其報名和聘用資格，責任由報名人員本人自行承擔。

　　（二）崗位調整

　　本次公開考核招聘崗位開考比例為3:1，達不到開考比例的相應調減或者取消該崗位的招聘人數。調減取消公告將于2024年11月8日在敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄（http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk）上發布。

　　（三）準考證領取及繳費

　　資格審查合格的報名人員于2024年11月22日（上午9:00—12:00）持本人有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復印件)到敘永縣人力資源和社會保障局一樓人力資源市場（敘永縣新區便民街2號縣人社大樓1樓）領取本人筆試準考證，準考證領取需現場繳納100元（繳費標準為每人每科50元）筆試考務費，并于考試當天持本人準考證和有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復印件)到筆試準考證上指定的考點參加筆試。逾期未領取準考證、相關證件不符合規定要求，不能參加考試的，一切責任由考生自行承擔。

　　三、考試

　　（一）筆試

　　《公共基礎知識》和《職業能力測試》。《公共基礎知識》和《職業能力測試》內容詳見《瀘州市事業單位公開招聘工作人員筆試公共科目<公共基礎知識><職業能力測試>考試大綱》。

　　特別提醒：本次考試所有科目均不指定專門考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　2.筆試時間:2024年11月23日。

　　3.筆試地點：詳見本人《準考證》。

　　4.筆試成績計算：《公共基礎知識》和《職業能力測試》滿分均為100分。筆試成績=《公共基礎知識》×50%+《職業能力測試》×50%。

　　5.筆試成績公布：筆試成績將于2024年12月23日在敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄(http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk)公布。由于閱卷工作采取機讀卡閱卷系統，沒有人工登分、核分過程，原則上不接受考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的，請于2024年12月23日至24日18:00間，向敘永縣人力資源和社會保障局提交查分申請。查分結果在2024年12月25日通過敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄(http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk)公布。

　　6.筆試成績最低分數線：考生筆試成績低于最低分數線的不能參加面試。筆試成績最低分數線=（《公共基礎知識》的平均分×50%+《職業能力測試》的平均分×50%）×50%。筆試有缺考科目、單科或雙科成績為零分、違紀的考生成績不作為有效成績計算平均分。

　　（二）面試

　　1.人員確定：根據筆試成績從高到低，按與招聘人數2:1的比例確定進入面試人員名單（最后一名筆試成績并列的一并確定進入面試，因筆試缺考等原因面試人數達不到該崗位招聘人數2倍，且筆試成績達到最低分數線的人員一并確定進入面試）。筆試有缺考科目、單科或雙科成績為零分者、在考試中違規違紀被取消考試成績或考試資格者均不能進入面試。進入面試人員名單將于2024年12月26日通過敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄(http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk)公布。

　　2.領取面試通知書時間:2025年1月11日；領取面試通知書地點:敘永縣人力資源和社會保障局一樓人力資源市場（敘永縣新區便民街2號縣人社大樓1樓）。

　　因個人原因放棄或未按時領取面試通知書產生的空額，有遞補對象的，敘永縣人力資源和社會保障局將按規定依次遞補，每個崗位只遞補一次，并于2025年1月13日通過敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄（http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk）公布遞補進入面試人員名單。

　　3.面試方式：采取結構化面試方式。

　　4.面試時間及地點：詳見領取的面試通知書。

　　5.形不成競爭崗位的面試成績合格線：若某崗位由于缺考、面試成績為零分、違規違紀等原因形不成競爭的，該崗位考生面試成績低于80分為不合格，不合格的不能參加體檢，不能確定為聘用人員。

　　（三）綜合成績

　　面試成績滿分為100分。綜合成績=筆試成績+面試成績。綜合成績在所有的面試結束后5個工作日內公布。

　　四、體檢及考察

　　（一）體檢人員的確定：根據綜合成績從高到低，按照崗位招聘人數依次等額確定體檢對象（綜合成績并列的，按照筆試成績高低確定排序，筆試成績仍然并列的，按《公共基礎知識》成績高低確定排序，所有成績都并列的，再次組織面試進行篩選）。面試中違規違紀被取消面試成績或面試資格的人員、未參加面試的人員、面試成績為零分的人員或形不成競爭崗位未達到面試成績合格線的人員，不能確定參加體檢。

　　（二）體檢組織及標準：體檢應在二級甲等及以上綜合性醫院進行，體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

　　考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出書面復檢要求，復檢應在原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行，復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。

　　考生未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的，視為自動棄權。

　　（三）綜合考察：招聘單位的主管部門對體檢合格的人員進行綜合考察，考察內容主要包括考生的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系、失信被執行情況以及是否需要回避等方面的情況，并復核是否符合報名資格條件，作出考察合格與否的結論。對考察發現不符合要求、反映較差以及有嚴重精神疾病的，可以暫緩直至取消聘用資格。

　　（四）遞補：因體檢、考察不合格或個人放棄等原因出現的空額，有遞補對象的，敘永縣人力資源和社會保障局按規定依次遞補。

　　五、公示與聘用

　　對考試、體檢、考察合格的應聘人員，通過敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄（http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk）進行公示，公示時間不少于5個工作日。

　　對公示期間反映有問題并查有實據、不符合報考條件的，取消其擬聘資格。對于取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現的空額，經招聘單位主管部門研究并報敘永縣人力資源和社會保障局同意后，可按規定依次遞補一次。

　　公示無異議的人員，由招聘單位及主管部門按規定程序辦理占編聘用等有關手續。受聘人員如系其他單位的工作人員，應當先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規定期限內解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。

　　聘用后，聘用人員在聘用單位最低服務年限為6年（含試用期）。

　　六、紀律監督與相關注意事項

　　（一）事業單位工作人員招聘工作實行回避制度。

　　（二）事業單位工作人員招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。

　　（三）對違反招聘紀律的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）等規定嚴肅處理。

　　（四）本次招聘考試過程中，有關調整、補充、提示等事項將提前通過敘永縣人民政府公眾信息網人事招考欄（http://www.xuyong.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/rszk）予以發布，請報考人員隨時關注網站信息并做好相應安排。凡因報考者不主動、不定期、不按本公告約定時間登錄相關公告網站查閱考試動態信息而造成的一切后果，責任由考生本人自行承擔。

　　（五）請考生在報名時留下常用電話號碼，在整個考試期間務必保持通訊暢通，因無法與考生取得聯系造成的后果，責任由考生本人負責。

　　七、公告解釋權

　　本公告由共青團敘永縣委、敘永縣人力資源和社會保障局負責解釋，未盡事宜按照有關法律政策規定執行。

　　面向“大學生志愿服務西部計劃”招聘的相關政策由共青團敘永縣委負責解釋，聯系電話：0830-6222780。

　　面向“三支一扶”計劃招聘的相關政策由敘永縣人力資源和社會保障局負責解釋，聯系電話：0830-6223978。

　　其他政策咨詢電話：0830-6223978。

　　監督電話：0830-6222045

　　撥打時間：工作日上午8:30—12:00，下午14:30—18:00

　　附件：

　　1.敘永縣2024年從服務于敘永縣的“大學生志愿服務西部計劃”“三支一扶”計劃志愿者中公開考核招聘鄉鎮事業單位工作人員崗位要求表

　　2.敘永縣2024年從服務于敘永縣的“大學生志愿服務西部計劃”“三支一扶”計劃志愿者中公開考核招聘鄉鎮事業單位工作人員報名表

　　中國共產主義青年團敘永縣委員會敘永縣人力資源和社會保障局