長陽土家族自治縣2024年面向村(社區)干部專項招聘事業單位工作人員公告

 

　　根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和《關于進一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業單位公開招聘工作的通知》（人社部規〔2016〕3號）等有關文件精神，結合全縣事業單位編制、崗位空缺情況及工作需要，決定面向長陽土家族自治縣村（社區）干部專項招聘事業單位工作人員11名。現公告如下：

 

　　一、招聘崗位及職數

 

　　鄉鎮農業農村服務中心工作人員11名（見附件1）。

 

　　二、招聘條件

 

　　（一）基本條件

 

　　1.政治素質好，能自覺學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；

 

　　2.具有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強；

 

　　3.身體健康，能正常履行崗位職責；

 

　　4.具有崗位所需專業知識和業務能力。

 

　　（二）資格條件

 

　　1.大專及以上學歷；

 

　　2.村（社區）“兩委”班子主職干部45周歲及以下（1978年1月1日及以后出生），村（社區）“兩委”班子副職干部40周歲及以下（1983年1月1日及以后出生）；

 

　　3.在村（社區）“兩委”班子連續任職達5年及以上、表現優秀、群眾公認、考核合格的在崗村（社區）“兩委”班子成員，任職年限計算截止日期為報名結束之日止；

 

　　4.經所在鄉鎮黨委同意報名；

 

　　5.符合崗位要求的其他條件。

 

　　（三）有下列情形之一的不納入招聘范圍

 

　　1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員，以及曾被依法判處刑罰的人員；

 

　　2.在公務員招錄和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

 

　　3.按照《事業單位人事管理回避規定》等應當執行回避制度的人員；

 

　　4.法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。

 

　　三、招聘程序

 

　　（一）發布招聘公告

 

　　通過中國長陽網發布《長陽土家族自治縣2024年面向村（社區）干部專項招聘事業單位工作人員公告》。

 

　　（二）報名及資格審查

 

　　1.報名時間：2024年10月23日上午8:00至10月31日下午5:00。

 

　　2.報名地點：縣委組織部6228辦公室。

 

　　3.報名需提交資料：

 

　　（1）有效居民身份證原件及1份復印件；

 

　　（2）相關學歷（學位）證書原件及1份復印件，學歷電子注冊備案表1份（通過中國高等教育學生信息網查詢），相關學歷的前置學歷證明資料1份；

 

　　（3）近期免冠1寸彩色登記照片3張；

 

　　（4）《長陽土家族自治縣2024年面向村（社區）干部專項招聘事業單位工作人員報名表》2份（見附件2）；

 

　　（5）提供其他符合崗位要求的相關資料1份，包含鄉鎮黨委出具的同意報考證明、村（社區）干部任職文件或當選證書復印件等；

 

　　上述報名材料為復印件的需注明“此件與原件一致”并加蓋鄉鎮黨委公章。

 

　　4.資格審查。縣委組織部、縣人社局按照招聘條件對報名人員資格進行審核，報考人員提供虛假報考材料的，一經查實，立即取消報考資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環節發現報考者不符合報考資格條件的，均可取消其報考資格或者聘用資格。

 

　　5.報名資格審核合格者于2024年11月8日（上午8:30-12:00，下午2:00-5:30）到縣委組織部6228辦公室領取筆試準考證。

 

　　（三）關于開考比例的界定

 

　　在實施筆試前，原則上按崗位計劃數與報名人數之比不低于面試入圍比例（1:3比例）開考。報名結束后，若報名人數達不到規定開考比例，則相應核減招聘計劃數，核減招聘計劃數通過中國長陽網發布公告。

 

　　（四）考試安排

 

　　考試分筆試、面試兩部分。

 

　　1.筆試

 

　　（1）筆試時間：2024年11月9日上午

 

　　筆試地點：詳見準考證。

 

　　（2）筆試內容：時政要聞、政治理論、法律法規、公文寫作等。

 

　　（3）筆試成績：筆試滿分100分。

 

　　（4）參加筆試時，必須同時攜帶本人以下證件：①紙質準考證；②居民有效身份證原件。缺少以上任一證件的報考人員不得參加考試。

 

　　（5）筆試成績劃定最低合格分數線50分。筆試成績及時在中國長陽網發布。

 

　　2.面試

 

　　（1）面試人員的確定。根據筆試成績從高分到低分的順序按1:3的比例確定參加面試人員，若未達到1:3的比例，則相應核減招聘計劃數。面試前在中國長陽網發布面試公告，相關事宜以面試公告為準。

 

　　（2）面試時間和地點：另行通知。

 

　　（3）面試方式：面試采取結構化面試方式進行。

 

　　（4）面試成績：面試滿分100分，按照去掉一個最高分和一個最低分，取平均分的方法計算，考生的面試成績當場宣布。

 

　　（5）面試成績最低合格分數線為70分，未達到最低合格分數線的，不能進入下一招聘環節。

 

　　3.綜合成績

 

　　按筆試成績×40%、面試成績×60%的權重計算考生綜合成績，綜合成績精確到小數點后兩位，若遇綜合成績并列，則按考生筆試成績從高分到低分排序確定，若筆試成績相同則組織加試筆試，按考生加試成績從高分到低分排序確定。

 

　　面試及綜合成績及時在中國長陽網公告。

 

　　四、體檢、考察

 

　　（一）體檢。體檢對象按招聘崗位根據考生綜合成績從高分到低分依次排序，按招聘計劃數1∶1.5的比例確定進入體檢人員（四舍五入），并在中國長陽網公告。體檢工作由縣人社局統一組織到指定醫院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定執行。體檢費用由考生自行承擔。體檢結果以體檢機構出具的正式體檢結論為準。需要進行復檢的，復檢機構在具有資質的體檢機構中隨機確定，復檢只能進行一次。

 

　　（二）考察。實行差額考察，考察人選按照招聘計劃數1∶1.5的比例進行確定（四舍五入），根據綜合成績從高分到低分的順序，從體檢合格人員中確定考察人選。考察工作由縣委組織部、縣人社局聯合制定考察工作方案。考察前，縣委組織部、縣人社局將會對進入考察對象征求紀檢監察、政法、信訪、安全生產、生態環保等相關部門意見建議。考察堅持德才兼備、以德為先，突出實績導向，注重以事為中心，考察的主要內容包括：考察對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、廉潔自律及遵紀守法等情況，并對報考資格進行再次復審。重點考核考察對象的工作業績情況，業績考核由共性內容和個性內容兩部分組成，共性內容包括近三年工作目標任務完成情況、獲得榮譽情況等，個性內容主要為考察對象個人工作業績完成情況。

 

　　（三）考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，縣委組織部、縣人社局研究后確定是否從參加該崗位考試考核人員中遞補，進行遞補的，按照崗位綜合成績排名依次遞補體檢或考察人員。

 

　　五、公示、備案和聘用管理

 

　　（一）根據考生總成績、體檢情況及考察結果等，按招聘計劃數1:1的比例，經縣委集體研究擬聘人員后，對擬聘人員在中國長陽網公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議的，或雖有異議但經調查不影響聘用的，報縣人社局審核備案。

 

　　（二）公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用備案，待查清后再決定是否聘用備案。

 

　　（三）經縣人社局審核備案下達聘用通知書后，招聘單位通知新聘人員報到，與其簽訂聘用合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執行有關政策規定的薪酬待遇。被聘人員自接到通知20日內無正當理由沒有報到的，取消聘用資格。試用期滿考核合格者，辦理轉正手續，明確崗位等級，并按所聘崗位執行有關政策規定的薪酬待遇。試用期滿考核不合格，解除聘用合同。凡不服從工作安排者，取消其聘用資格。聘用通知書下發后有放棄聘用資格的，不再遞補。

 

　　聘用后，考生應在本縣鄉鎮事業單位最低服務5年。

 

　　六、其他

 

　　（一）對違反公開招聘紀律規定的考生和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

 

　　（二）本公告中有關政策口徑和附件中所列內容由縣委組織部、縣人社局負責解釋。

 

　　（三）本次統一公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦筆試和面試輔導培訓班。

 

　　報名咨詢電話：0717-5330116（縣委組織部）、0717-5336011（縣人社局）；舉報電話：0717-5333250。

 

　　附件：1.長陽土家族自治縣2024年面向村（社區）干部專項招聘事業單位工作人員崗位表

 

　　2.長陽土家族自治縣2024年面向村（社區）干部專項招聘事業單位工作人員報名表

 

　　中共長陽土家族自治縣委組織部

 

　　長陽土家族自治縣人力資源和社會保障局

 

　　2024年10月21日