故城縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開(kāi)招聘人事代理專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

 

　　因工作需要，故城縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局通過(guò)公開(kāi)招考的方式，面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名人事代理專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，具體招聘事宜如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰鳌⒐_(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)的原則，面向社會(huì)，實(shí)行公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。

 

　　二、招聘數(shù)額

 

　　專(zhuān)職檢定人員2名

 

　　三、招聘崗位條件

 

　　（一）、具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

 

　　（二）、年齡30周歲以下。

 

　　（三）、具有二級(jí)及以上注冊(cè)計(jì)量師資格證書(shū)。

 

　　（四）、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法以及黨的路線(xiàn)方針。

 

　　（五）、具有良好的品行和職業(yè)道德。

 

　　（六）、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件，服從領(lǐng)導(dǎo)、聽(tīng)從指揮，遵守工作紀(jì)律。

 

　　（七）、有下列情形之一者，不得報(bào)名：

 

　　1、受過(guò)刑事處罰、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的、被辭退或被開(kāi)除公職的。

 

　　2、涉嫌違法、違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的。

 

　　3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

 

　　4、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形人員。

 

　　（八）、凡涉及到年齡、學(xué)歷、資格證書(shū)等需要進(jìn)一步確定時(shí)間的，具體時(shí)間計(jì)算日期截止到招聘公告發(fā)布之日。

 

　　四、招聘程序

 

　　本次招考工作由第三方具體組織實(shí)施，招考工作嚴(yán)格按照有關(guān)法規(guī)、政策規(guī)定和工作程序、工作紀(jì)律進(jìn)行。

 

　　（一）、報(bào)名

 

　　1、報(bào)名時(shí)間：2024年10月28日-11月1日。

 

　　2、報(bào)名方式：將填寫(xiě)完整的《報(bào)名表》（見(jiàn)附表）原件掃描件、居民身份證原件掃描件、二寸彩色照片電子版、畢業(yè)證書(shū)原件掃描件、二級(jí)及以上注冊(cè)計(jì)量師職業(yè)資格證書(shū)原件掃描件等有關(guān)證明材料發(fā)至BYRLZPB@163.com郵箱。

 

　　3、根據(jù)招聘條件和報(bào)名材料，對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審，通過(guò)資格初審后，下發(fā)筆試準(zhǔn)考證，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　4、報(bào)名者要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，如有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

 

　　（二）、考試

 

　　考試采取筆試、面試的方式進(jìn)行。

 

　　1、筆試。采取閉卷考試的方式，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。參加筆試時(shí)，報(bào)考人員須攜帶本人居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、注冊(cè)計(jì)量師職業(yè)資格證書(shū)及有關(guān)證明材料原件備查。資格復(fù)審不合格的，不得參加筆試。

 

　　筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，按50%權(quán)重計(jì)入總成績(jī)。對(duì)筆試成績(jī)由高分到低分進(jìn)行排名，按照進(jìn)入面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的全部進(jìn)入面試人選。

 

　　2、面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考察履行工作職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力。按50%權(quán)重計(jì)入總成績(jī)。

 

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)所占比例合成總成績(jī)，對(duì)總成績(jī)從高到低進(jìn)行排名，按照參加體檢人數(shù)與招聘崗位數(shù)不高于1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。比例內(nèi)末位考生總成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：注冊(cè)計(jì)量師職業(yè)資格證書(shū)等級(jí)高者，學(xué)歷（學(xué)位）較高者。

 

　　（三）、體檢、審核

 

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)自理。體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行審核。

 

　　（四）、聘用

 

　　將體檢和審核合格人員作為擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。公示無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響公開(kāi)招聘的，按照有關(guān)規(guī)定上崗試用，與單位簽訂人事代理聘用合同。

 

　　五、薪酬待遇

 

　　聘用人員工資參照我縣全額事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并隨工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整而調(diào)整。

 

　　六、相關(guān)事宜

 

　　（一）、報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間未參加規(guī)定程序的，均視為自動(dòng)放棄。

 

　　（二）、因體檢或?qū)徍瞬缓细瘛⒐窘Y(jié)果影響聘用、公示期間放棄、個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法按時(shí)簽訂聘用合同致使擬招聘崗位出現(xiàn)空缺的，按考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

 

　　（三）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　附件：報(bào)名表.docx

 

　　2024年10月24日