2024年山西晉中市左權縣招聘專職社區工作人員20人公告

來源：左權縣人民政府 2024-10-29 13:29:37

　　左權縣2024年公開招聘專職社區工作人員公告

　　為進一步充實社區工作力量，貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加強社區工作者隊伍建設的意見》文件要求，根據中共晉中市委組織部、晉中市民政局、晉中市財政局、晉中市人力資源和社會保障局《關于印發〈晉中市社區工作者管理辦法（試行）〉的通知》（市組通字〔2021〕28號）、中共晉中市委組織部、中共晉中市委社會工作部《關于印發〈2024年破解基層治理“小馬拉大車”突出問題任務清單〉的通知》（市社發〔2024〕2號）文件精神，建設一支數量充足、結構合理、管理規范、素質優良的社區工作者隊伍。結合實際工作需求，堅持德才兼備的原則、堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，左權縣面向社會公開招聘20名社區專職工作人員。本次招聘為編制外人員。現就相關事宜公告如下：

　　一、招聘崗位與數量

　　左權縣本次公開招聘社區專職工作人員20名（招聘崗位具體要求詳見附件1），到社區從事黨建、治理、服務等工作的全日制工作人員。工作職責包括但不限于基層黨建、社區便民服務事項辦理、行政服務事項代辦、政策宣傳、居民自治、矛盾糾紛調解、安全隱患巡視、基礎信息采集、重點人員管護等。

　　二、資格條件

　　（一）報名考生要具備以下條件

　　1.擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正；

　　2.熱愛社區工作，具有一定的組織協調能力及相關業務知識；

　　3.具有國家教育行政部門認可的本科及以上學歷；

　　4.年齡在35周歲以下，1988年10月28日之后出生；

　　5.左權縣戶籍；

　　6.身體健康，具有正常履行職責的身體條件；

　　7.無違紀違法等影響履職的其他情形；

　　8.持有《社會工作者職業水平證書》的，在綜合成績上加1分。

　　（二）有下列情形之一的，不能報考

　　1.現役軍人和在讀的非應屆畢業生（其中，非2024年應屆畢業的研究生不得以原取得的本科或研究生學歷、學位證書報考），不能報考；

　　2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考；

　　3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考；

　　4.試用期內的公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員）和試用期內的事業單位工作人員，不能報考；

　　5.招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的，不得報考；

　　6.被依法列為失信聯合懲戒對象；參加過邪教組織或非法宗教的，不能報考；

　　7.其他法律、法規規定不能報考的情形。

　　招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試（聘）用期、服務期、各類從業（職業、執業）資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發布之日。

　　三、招聘程序

　　對符合條件的人員，經筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示后，無問題反映或者問題反映經查實不影響聘用的，擇優聘用。

　　（一）公告發布

　　1.本次招聘的各類信息（招聘公告、筆試、資格復審、面試、體檢等時間、地點，以及筆試、面試成績等）均在左權縣政府網（http://www.jzzq.gov.cn）發布，不在另行通知。

　　2.請報名考生密切關注網站公告，如因考生自身原因未能及時獲取招聘信息的，后果考生自負。

　　3.本招聘與左權縣2024年定向從社區專職網格員公開招聘社區專職工作人員同步進行，報名人員只能選擇一個崗位進行報名。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。

　　（二）現場報名和資格審查

　　1.報名方式為現場報名，同步進行資格初審。

　　報名時間：2024年11月4日至11月6日，上午8：30-12：00、下午：3：00-6：00；

　　報名地點：左權縣城區社會事務服務中心三樓會議室（左權縣遼陽街50號）

　　2.凡符合招聘條件者，需攜帶以下資料：身份證、戶口簿、畢業證、學信網學歷證書電子注冊備案表、4張1寸紅底近期免冠正面證件照、《社會工作者職業水平證書》及其他相關證書等原件及復印件，《左權縣2024年公開招聘社區專職工作人員報名登記表》1份。

　　3.通過資格審查的，不得再修改報名信息，并填寫《左權縣2024年公開招聘社區專職工作人員誠信承諾書》。

　　4.未通過資格審查，不得參加考試。通過資格審查的人員，根據左權縣政府網站（http://www.jzzq.gov.cn）發布內容，按時到指定地點領取《準考證》。

　　5.崗位實際報名人數與崗位招聘人數比例原則上應達3:1以上方可開考。男性崗位或女性崗位在報名結束后未達規定比例被核減或取消的，其核減、取消的名額將轉入到另一個崗位。招聘崗位核減、取消、調整情況，在左權縣政府網站（http://www.jzzq.gov.cn）發布補充公告。

　　（三）筆試

　　1.筆試采取閉卷方式進行，具體時間、地點及相關要求詳見準考證，筆試人員需持本人身份證和準考證參加筆試。

　　2.筆試主要內容包括公共基礎知識、時事政治、法律法規、社區工作基礎知識和實務等，不指定資料。綜合試卷滿分100分，筆試時間120分鐘。筆試成績最低合格線為60分。

　　3.筆試成績在左權縣政府網站（http://www.jzzq.gov.cn）進行公布。

　　（四）資格復審

　　1.依據筆試成績從高分到低分的順序，按參加資格復審人數與計劃招聘人數3:1的比例確定參加面試資格復審的人選，如最后一名出現并列名次時，一同進入面試資格復審環節，達到最低合格線人數不足3:1的按實有人數確定。資格復審人員名單、時間及地點在左權縣網站（http://www.jzzq.gov.cn）公布。

　　2.資格復審時，應聘人員應攜帶居民身份證、筆試準考證、并按報考崗位資格要求提供畢業證、《社會工作者職業水平證書》、教育部學歷證書電子注冊備案表以及要求的其他證件（證明）材料。

　　3.報考人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關資料的真實性負責，對不符合報考條件的、提供虛假材料的報考人員，一經發現，取消其考試或聘用資格。

　　4.證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復審的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。

　　5.若取得面試資格復審的人員確認放棄資格復審或資格復審不合格的，按照筆試成績由高分到低分（最低合格線為60分）依次遞補。

　　（五）面試

　　1.面試時間、地點以左權縣政府網站（http://www.jzzq.gov.cn）發布內容為準。面試采取百分制計分辦法。

　　2.面試采取結構化方式進行，主要考察應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、組織協調能力、人際溝通能力、計劃能力、決策能力、應變能力等。

　　3.未按規定時間、地點參加面試的，視為自動放棄。面試工作將全程錄音錄像。

　　4.面試成績當天公布，綜合成績于面試結束后1個工作日內在左權縣政府網站（http://www.jzzq.gov.cn）公布。

　　5.綜合成績=筆試成績（百分制）×60％+面試成績（百分制）×40％進行計算+加分項。綜合成績按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字，綜合成績最低合格線為60分。綜合成績將在左權縣政府網站（http://www.jzzq.gov.cn）予以公布。

　　（六）體檢

　　1.根據招聘計劃，按綜合成績從高到低的順序等額確定體檢人員名單，體檢時間、地點等內容在左權縣政府網站發布（http://www.jzzq.gov.cn），體檢費用自理。

　　2.體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢安排在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。

　　3.體檢結論不合格需要復檢的，應安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向招聘單位提交復檢申請，招聘單位應盡快安排考生復檢。招聘單位對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

　　4.對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

　　5.體檢不合格的或因個人放棄體檢形成的空缺崗位，從報考同一崗位且考試綜合成績合格人員中，按成績由高分到低分依次進行遞補。

　　（七）考察

　　1.體檢合格的考生確定為考察對象。考察由體檢考察專班組織實施。考察組根據考察對象戶籍地或生源地，對考察對象德才素質和現實表現進行全面考察，廣泛聽取考察對象所在村（社區）或工作單位的意見建議，要突出政治標準，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。

　　2.同步對考察對象進行資格聯審，組織縣紀委監委、組織、政法、統戰、公安、法院、檢察院、信訪、人社等部門聯合進行資格審查。資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。考生報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發現與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其聘用資格。

　　3.不按規定參加考察者，視同放棄資格。考察不合格或放棄考察資格的，取消其聘用資格，所產生的空缺崗位按考生綜合成績從高到低依次進行遞補。

　　（八）公示

　　考察合格人員確定為擬聘用對象，將在左權縣政府網（http://www.jzzq.gov.cn）進行為期5個工作日的公示，接受社會監督。

　　（九）聘用

　　1.公示期滿無異議的，招聘單位提出具體分配方案，分配到社區，由社區根據實際情況分配到社區進行試用，試用期為6個月。試用期滿考核合格后，由城區與聘用人員簽訂勞動合同。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。聘用人員在5年內應取得全國社會工作者職業水平證書。

　　2.應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。

　　四、待遇管理

　　1.縣委社會工作部負責社區專職工作人員的宏觀管理，城區、社區負責日常管理。社區專職工作人員年度考核工作由城區組織開展，對考核不合格的按照程序予以解聘。

　　2.聘用人員參照我縣現行社區專職工作人員“三崗十八級”薪酬制度享受有關待遇，后續根據省、市、縣有關政策進行調整。

　　3.表現良好、實績突出、符合有關條件的聘用者，可以優先推薦為各級黨代表、人大代表、政協委員人選，在各類評先選優、教育培訓、發展黨員等方面適當傾斜，換屆期間可優先推薦為社區“兩委”正副職人選。

　　4.聘用人員在社區工作者崗位服務期限不少于5年，服務期內不得報名參加除面向村（社區）干部專項招聘外的其他各類招聘考試、不得辭職，否則不予調檔。