面試考生按抽簽順序出場(chǎng)面試，不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理，其余按扣3分處理。

 

　?。ㄎ澹┟嬖嚦煽?jī)公布

 

　　面試結(jié)束當(dāng)天，在招聘會(huì)場(chǎng)地張貼或在招聘群公布面試成績(jī)。

 

　　九、簽約

 

　?。ㄒ唬┐_定簽約人選辦法

 

　　根據(jù)招聘單位計(jì)劃招聘的崗位人數(shù)，依據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定簽約人選。如面試成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高的確定為簽約人選；如筆試成績(jī)相同，依次以學(xué)歷高低、師范類專業(yè)、優(yōu)秀畢業(yè)生、政府獎(jiǎng)學(xué)金、中共黨員、其他與學(xué)習(xí)相關(guān)的榮譽(yù)證書(shū)、等級(jí)證書(shū)、校團(tuán)委/學(xué)生會(huì)/社團(tuán)聘書(shū)先后順序擇優(yōu)確定簽約人選。

 

　?。ǘ┖灱s方式

 

　　由招聘單位及北流市教育局與應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)三方協(xié)議書(shū)，協(xié)議書(shū)一經(jīng)簽訂，不得毀約。如有違約，違約方需一次性支付違約金（在三方協(xié)議書(shū)上約定）給權(quán)利受損方。

 

　　放棄簽約資格（含放棄遞補(bǔ)簽約資格）的考生應(yīng)提供有本人簽名的書(shū)面放棄聲明。如簽約現(xiàn)場(chǎng)有考生放棄簽約資格，空缺的崗位可按同一崗位面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人員簽約。

 

　　十、體檢與考察

 

　?。ㄒ唬┐_定體檢及考察人選

 

　　已在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)與招聘單位簽約了就業(yè)協(xié)議的應(yīng)聘人員為體檢、考察人選。

 

　?。ǘ┌l(fā)布體檢及考察公告

 

　　由北流市教育局在廣西玉林北流市人民政府門(mén)戶網(wǎng)站發(fā)布。公告內(nèi)容包括人選名單、體檢時(shí)間、地點(diǎn)、體檢注意事項(xiàng)及考察辦法。

 

　?。ㄈw檢

 

　　體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部、自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）執(zhí)行。由北流市教育局負(fù)責(zé)組織，北流市教育局和北流市人力資源和社會(huì)保障局派出人員監(jiān)督。體檢費(fèi)用由考生自理。

 

　　體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行，有國(guó)家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

 

　　對(duì)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。

 

　　已經(jīng)懷孕或疑似懷孕的考生，應(yīng)在體檢前向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng)，由體檢實(shí)施機(jī)關(guān)安排孕檢，經(jīng)確診懷孕后，延緩所有項(xiàng)目體檢。

 

　　（四）考察

 

　　體檢合格人員為擬考察人選?？疾旃ぷ饔烧衅竼挝患氨绷魇薪逃重?fù)責(zé)。考察時(shí)必須進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。報(bào)考資格復(fù)審主要核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提供的信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確。主要考察報(bào)考人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及需要回避的情況等，并形成書(shū)面材料。凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不清等無(wú)法進(jìn)行有效考察的，以及經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。

 

　　考察小組應(yīng)由2人以上組成，考察人員應(yīng)查閱考察對(duì)象的檔案材料，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，如實(shí)寫(xiě)出考察材料并簽名。考察小組應(yīng)在考察材料中對(duì)考察對(duì)象作出優(yōu)秀、良好、合格、不合格的評(píng)價(jià)。對(duì)不合格的人員，在考察材料中要詳細(xì)說(shuō)明不合格的事由和作出“不合格”評(píng)價(jià)的相關(guān)依據(jù)（或規(guī)定）。

 

　　考察結(jié)果為不合格的，用人單位與主管部門(mén)要向考察對(duì)象反饋考察結(jié)果并聽(tīng)取當(dāng)事人的意見(jiàn)，當(dāng)事人提出申辯意見(jiàn)的，要另行安排人員進(jìn)行考察復(fù)核。

 

　　十一、公示

 

　　招聘單位及北流市教育局根據(jù)考試總成績(jī)、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)單位集體研究，擇優(yōu)確定擬聘人員，并由北流市教育局在玉林市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)及監(jiān)督電話等，公示期為5個(gè)工作日。

 

　　公示結(jié)果無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)北流市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，應(yīng)暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

 

　　十二、聘用及待遇

 

　　用人單位與受聘人員依法簽訂聘用合同。使用事業(yè)編制招聘的人員，辦理入編手續(xù)；使用聘用教師控制數(shù)招聘的人員，辦理備案手續(xù)。合同期限一般不低于3年。初次就業(yè)的新聘用人員試用期為1年，其他人員由用人單位與聘用人員按照相關(guān)規(guī)定約定試用期（試用期一般為3個(gè)月，但最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月）。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。聘用后的管理，按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　用人單位憑北流市人力資源和社會(huì)保障局的聘用文件到機(jī)構(gòu)編制部門(mén)辦理入編或備案手續(xù)。

 

　　受聘人員按有關(guān)規(guī)定享受北流市同類事業(yè)單位同類人員的工資福利待遇。

 

　　聘用合同書(shū)統(tǒng)一使用廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)制的《事業(yè)單位聘用合同(樣式)》作為范本。

 

　　十三、誠(chéng)信檔案管理

 

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名過(guò)程中有下列違紀(jì)違規(guī)行為之一的，取消其本次應(yīng)聘資格：

 

　?。ㄒ唬﹤卧?、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；

 

　　（二）提供的涉及報(bào)考資格的申報(bào)材料或者信息不實(shí)、且影響報(bào)名審核結(jié)果的；

 

　?。ㄈ┢渌麘?yīng)當(dāng)取消其本次應(yīng)聘資格的違紀(jì)違規(guī)行為。

 

　　應(yīng)聘人員在考試、體檢、考察過(guò)程中違反相關(guān)規(guī)定的，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，其違紀(jì)違規(guī)行為計(jì)入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。

 

　　十四、招聘監(jiān)督

 

　　公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度，按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）執(zhí)行。考試工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，實(shí)行信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。招聘考試工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、考生和社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)招聘考試工作中的違法違紀(jì)行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

 

　　監(jiān)督電話：

 

　　0775—6200784（北流市紀(jì)委監(jiān)委派駐北流市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組）

 

　　0775—6299726（北流市紀(jì)委監(jiān)委派駐北流市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組）

 

　　十五、招聘單位聯(lián)系電話及電子郵箱

 

　　聯(lián)系電話：0775-6237195（北流市教育局人事股）

 

　　0775-6226995（北流市教育局人事股）

 

　　電子郵箱：bl6237195@163.com

 

　　十六、招聘公告由北流市教育局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　附件：1.北流市教育局赴廣西師范大學(xué)等區(qū)內(nèi)高校舉辦專場(chǎng)會(huì)公開(kāi)招聘市直中小學(xué)和幼兒園教師計(jì)劃表.xlsx

 

　　2. 廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2024年版）.xlsx

 

　　3.微信二維碼.png

 

　　4.北流市教育局赴廣西師范大學(xué)等區(qū)內(nèi)高校舉辦專場(chǎng)會(huì)公開(kāi)招聘市直中小學(xué)和幼兒園教師報(bào)名登記表.xlsx

 

　　北流市教育局

 

　　2024年11月7日