萍鄉市2024年市直事業單位引進高層次人才公告

 

　　為進一步實施人才強市戰略，加強我市人才隊伍建設，實現我市高質量發展，根據《萍鄉市高層次人才引進實施辦法》（萍辦發〔2017〕13號）、《萍鄉市市直事業單位進人管理暫行辦法》（萍辦發〔2012〕18號）精神，經研究決定，面向全國公開引進一批高層次人才。現將有關事項公告如下：

 

　　一、引進對象和條件

 

　　（一）引進對象

 

　　1.博士研究生；

 

　　2.碩士研究生；

 

　　3.副高級及以上專業技術人員。

 

　　（二）引進基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行；

 

　　4.符合崗位所需的任職資格、職業資格及技能要求；

 

　　5.適應崗位要求的身體條件；

 

　　6.崗位所需要的其他條件。

 

　　（三）有以下情形之一的人員不得報考

 

　　1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

 

　　2.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員；

 

　　3.涉嫌違法違紀正在接受審查調查的人員，尚未解除黨紀、政務等處分的人員；

 

　　4.萍鄉市范圍內機關事業單位在編在崗人員以及原為萍鄉市范圍內在編人員且離職未滿6個月的（即2024年5月27日及以后離職的）；

 

　　5.原為萍鄉市范圍內機關事業單位在編在崗，服務期未滿離職的人員；

 

　　6.曾入闈萍鄉市范圍內人才引進體檢環節后，自行放棄引進資格的報考人員；

 

　　7.在各級公務員、事業單位考試和法律規定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

 

　　8.考生不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》所列情形的崗位；也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的崗位；

 

　　9.采用遠程方式學習（包括新入學和繼續學習的情況）所獲國（境）外文憑證書的人員；

 

　　10.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

 

　　11.現役軍人；

 

　　12.具有法律法規、有關政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形；

 

　　（四）報考注意事項

 

　　詳見《萍鄉市2024年市直事業單位引進高層次人才報考須知》（附件2，以下簡稱《報考須知》）

 

　　二、引進崗位計劃及條件

 

　　1.本次共計劃引進195名高層次人員（其中：博士研究生27人，碩士研究生或副高職稱專業技術人員167人，正高職稱1人），具體引才崗位及條件詳見《萍鄉市2024年市直事業單位引進高層次人才崗位表》（附件1）。

 

　　2.專業分類參照《學科專業目錄匯編》（附件3）執行，專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼。報考人員所學專業名稱和代碼必須與招聘崗位要求一致，請特別注意區分學術碩士、專業碩士代碼和本科代碼。

 

　　3.各崗位服務年限不低于5年，與用人單位簽訂不少于5年服務期的協議。

 

　　三、考核形式

 

　　1.萍鄉學院引進博士高層次人才報名與資格審查、體檢、考察、公示等事項由萍鄉學院統一組織，報名方式、條件、審查等詳見萍鄉學院官網，聯系方式：0799-6684356（鄭老師）。考核由市人力資源和社會保障局會同萍鄉學院組織相關專家評審認定。

 

　　2.其他市直事業單位引進高層次人才考核采取筆試+面試+（部分崗位）實際操作的方式進行：筆試分為綜合知識測試、綜合知識+專業知識測試兩種形式；面試分為結構化面試和無生試講兩種形式；萍鄉市綜合檢驗檢測認證院部分崗位需進行實際操作測試。具體詳見《萍鄉市2024年市直事業單位引進高層次人才崗位表》（附件1）。

 

　　四、報名與資格審查

 

　　本次高層次人才引進采取網上報名方式（不含萍鄉學院博士崗位），按照以下程序進行：

 

　　（一）報名

 

　　本次網上報名分為預報名和報名二次確認兩個步驟，考生須在規定時間內在網上完成預報名和報名二次確認，兩個步驟全部完成視為報名成功。只完成預報名未進行報名二次確認的考生視為報名不成功，后果由考生自行承擔。

 

　　1.預報名。考生可于2024年11月15日9:00至11月24日17:00期間登錄萍鄉市人力資源網（http://xgbrlzyw.com）或萍鄉市人事考試網（http://0799.jxpta.com），進入考生注冊頁面，仔細對照所報崗位條件，誠信報考。

 

　　2.二次確認。報名信息提交成功的考生于2024年11月26日9:00至11月27日17:00期間登錄萍鄉市人力資源網或萍鄉市人事考試網進行二次確認。本次考試不收取報名費，考生完成二次確認視為報名成功，未按要求進行確認視為放棄報考。二次確認之后，報考崗位不能更改或取消。每位報考者僅限報考一個崗位，不符合崗位條件者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。

 

　　3.網上打印準考證。考生可在12月4日9:00-12月8日14:30期間登錄萍鄉市人力資源網和萍鄉市人事考試網打印準考證。

 

　　（二）筆試

 

　　完成二次確認并報名成功的考生進入筆試。筆試時間為12月8日，考點設在萍鄉市，具體見筆試準考證。筆試總分100分，不限開考比例，根據筆試總體情況劃定最低合格線，未達到最低分數線的人員不得進入下一環節。

 

　　（三）確定面試人員

 

　　據筆試成績從高分到低分，按照崗位招聘人數以1：3的比例確定入闈面試人員(如遇末位同分情況一并入闈面試)。未達到1:3比例的崗位，所有達到筆試最低分數線的人員均入闈面試。

 

　　（四）資格審查

 

　　面試前將對入闈人員進行資格初審與復審。報考者應仔細閱讀本公告公布的引進崗位資格條件，選報符合條件的崗位。如對自己是否符合崗位資格條件有疑問，應先向引進單位咨詢，確認符合條件后再填報。考生對資格審查有疑慮的可向市人力資源和社會保障局咨詢，資格審查的終審權在市人力資源和社會保障局。現場資格復審通過后領取面試準考證。資格審查時間、地點另行通知。資格審查貫穿整個招聘過程，報考人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關資料的真實性負責，若有虛假，一經查實，取消其考試或引進資格。如提供不準確信息造成無法與報考人員聯系而影響考試和錄用的，后果由報考人員自己承擔。

 

　　（五）遞補

 

　　因資格審查不合格的，從本崗位未入闈面試人員中按筆試成績高分到低分的順序進行遞補，遞補人員須達到筆試最低分數線并通過資格審查后方能參加面試。無人可遞補時，將組織現有入闈人員面試。面試當天放棄的不予遞補。

 

　　（六）面試

 

　　面試時間和地點另行通知，面試總分為100分。結構化面試主要考察應聘對象的邏輯思維、組織協調、臨場應變、分析解決實際問題的能力及語言表達、形象氣質、舉止儀表等。無生試講通過模擬課堂,考察在沒有學生的情景下進行教學活動，達到教學效果的能力。對沒有形成有效競爭的崗位，設置面試成績合格線70分，未達到合格線者不予引進。

 

　　（七）實際操作

 

　　萍鄉市綜合檢驗檢測認證院藥品檢驗及其技術開發崗考核范圍為中成藥和化學藥的高效液相色譜法測定；食品檢驗及其技術開發崗考核范圍為食品中添加劑的測定。

 

　　實際操作的時間和地點另行通知，實際操作總分為100分。需要實際操作的崗位，所有參加面試人員均參加實際操作。對沒有形成有效競爭的崗位，設置實際操作成績合格線70分，未達到合格線者不予引進。

 

　　五 、成績計算

 

　　（一）筆試成績的計算

 

　　1.只進行綜合知識筆試的崗位，綜合知識總分100分。

 

　　2.進行綜合知識+專業知識筆試的崗位 ，綜合知識總分100分，專業知識總分100分，筆試成績總分=綜合知識成績×60%+專業知識成績×40%。

 

　　（二）總成績的計算

 

　　筆試總分、面試總分和實際操作總分均為100分。

 

　　1.進行“筆試+面試+實際操作”的崗位，總成績=筆試成績×40%+面試成績×30%+實際操作×30%。

 

　　2.進行“筆試+面試”的崗位，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

 

　　六、體檢、考察、公示

 

　　（一）體檢

 

　　根據成績從高分到低分按照崗位招聘人數1:1的比例確定體檢對象。（總成績相同時依次按照筆試、面試、實際操作成績確定體檢對象。如實行筆試+面試的崗位，總分相同時按照筆試成績從高分到低分的順序確定。）萍鄉技師學院教師崗位和萍鄉衛生職業學院教師崗位體檢標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法（修訂）》（贛教規字〔2021〕3號）執行。其他崗位參照人社部、衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）執行。體檢標準按人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。體檢工作實施前，國家、省出臺新規定的，按新規定執行。體檢工作由市人社局統一組織，入闈體檢的人員須攜帶本人有效期內第二代身份證參加體檢，具體時間、地點另行通知。不按要求參加體檢的，作自動放棄處理。

 

　　（二）考察

 

　　體檢合格者列入考察對象，由引才單位會同上級主管部門對其政治素質、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等進行考察，并對應聘人員資格條件進行復查。

 

　　（三）公示

 

　　體檢、考察合格人員，確定為擬引進對象,在萍鄉市人力資源和社會保障局官網、萍鄉市人力資源網、萍鄉市人事考試網、萍鄉人社微信公眾號以及引才單位網站進行公示，因體檢、考察、公示不合格或體檢名單公示后考生自動放棄造成的空崗，一律不予遞補。公示期為7個工作日。

 

　　七、聘用與待遇

 

　　1.公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響引進的人員，辦理引進備案手續；對反映存在影響引進的問題并查實的，不予備案；對反映的問題一時難以查實的，暫緩備案，待查實并作出結論后再決定是否備案。引進人員簽訂聘用合同，辦理聘用備案手續，享受事業單位人員待遇，列入事業單位正式編制（其中萍鄉衛生職業學院使用備案制編制），試用期按照相關規定執行；

 

　　2.符合條件的引進人員，可按《萍鄉市高層次人才引進實施辦法》（萍辦發〔2017〕13號）、《關于促進各類院校畢業生來萍留萍就業創業的若干措施（試行）》（萍府辦發〔2022〕13號）等享受相關政策和待遇。

 

　　八、其他事項

 

　　1.本次引進高層次人才不指定考試輔導用書，也不安排、不委托、不授權任何社會機構和個人舉辦各類培訓。

 

　　2.考生報考時，屬資格審查及具體崗位條件問題，請直接撥打崗位表中對應的招聘單位咨詢電話（見附件1）；屬考務和報名中的技術問題，請咨詢0799-6791980（萍鄉市人事考試中心）。

 

　　3.本公告未盡事宜由萍鄉市人力資源和社會保障局負責解釋。

 

　　政策咨詢電話：

 

　　萍鄉市人社局人力資源市場科  0799-6834755

 

　　監督電話：

 

　　萍鄉市紀委市監委駐市人社局紀檢監察組  0799-6234790

 

　　附件：1.萍鄉市2024年市直事業單位引進高層次人才崗位表.xlsx

 

　　2.萍鄉市2024年市直事業單位引進高層次人才報考須知.doc

 

　　3.學科專業目錄匯編.pdf

 

　　萍鄉市人力資源和社會保障局

 

　　2024年11月13日