2024年內蒙古赤峰市敖漢旗衛生健康系統招聘68人公告

來源：敖漢旗人民政府 2024-11-18 13:09:10

　　赤峰市敖漢旗衛生健康系統2024年面向社會公開招聘員額備案制工作人員公告

　　敖漢旗醫院創建于1950年，是一所集醫療、護理、急診急救、科研教學、預防保健、康復理療、健康體檢為一體的一家非營利性二級甲等綜合醫院。2023年年末，敖漢旗獲批新址，現醫院總占地面積72,626.7平方米，建筑面積87，569平方米，設有21個職能科室，7個醫技輔佐科室，31個臨床科室，24個病區，編制床位499張，可開放床位1014張。我院享受北京宣武醫院卒中診治的臨床技術指導和醫療幫扶，是中國醫科大學航空總醫院、北京大學航天中心醫院、赤峰市第二醫院對口支援單位、赤峰市卒中診治專科聯盟成員單位、國家PCCM規范化建設達標單位、內蒙古自治區靜脈血栓栓塞癥防治專科聯盟理事單位、2020年第二批次中國胸痛中心認證單位、內蒙古自治區平安醫院示范單位。

　　敖漢旗中醫蒙醫醫院建于1984年7月，是我旗唯一一所集醫療、科研、教學、保健、康復為一體，中西醫臨床科室齊全、中蒙醫特色鮮明的公立國家三級中醫綜合醫院。現為內蒙古醫科大學附屬醫院、北京中西醫結合醫院、赤峰市醫院對口幫扶協作醫院、赤峰學院附屬敖漢旗中醫蒙醫醫院、「亮睛工程」內蒙古敖漢眼科中心、內蒙古基層中醫藥適宜技術示范推廣基地、國家二級卒中中心。醫院占地面積七十畝，總建筑面積近5萬平方米，可開放床位872張。醫院設有包括21臨床科室及一個重癥監護室（ICU）、1個血液透析中心和19個病區，開設專科專病門診9個。自治區級中醫特色優勢重點專科1個，自治區級臨床重點專科2個，市級特色優勢重點專科6個，醫院多個臨床科室與區內外多家三級醫院為協作共建科室。

　　一、招聘原則

　　（一）堅持德才兼備、以德為先的用人標準；

　　（二）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；

　　（三）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。

　　二、招聘崗位及人數

　　招聘護理專業60人，會計學專業5人，臨床醫生3人。具體崗位及招聘條件詳見《赤峰市敖漢旗衛生健康系統2024年面向社會公開招聘員額備案制工作人員崗位計劃表》，以下簡稱《崗位計劃表》（附件），臨床醫生崗位直接進入面試環節。

　　三、報考條件

　　（一）報考人員應具備以下基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　3.具有良好的品行和職業道德，無違法違紀行為或不良記錄；

　　4.具有正常履行職責的身體條件；

　　5.具有符合崗位要求的工作能力，服從崗位分配；

　　6.具備報考崗位所需的資格條件；

　　7.報考人員學歷和學位要求詳見《崗位計劃表》。雙學位人員以第一學位為準，第二學位不作參考；國外院校畢業學科專業須與公布學科專業相同或相似，且以第三方組織機構認定為準；

　　8.學歷、學位、資格證（含合格成績單）等其他證明材料的取得時間要求為2024年11月15日之前。

　　（二）下列人員不得報考

　　1.現役軍人；

　　2.在讀的全日制普通高校專科生、本科生、研究生（含2025年應屆畢業生）；

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰、行政處罰和曾被開除公職的人員；

　　4.在公務員招考或事業單位公開招聘等考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員；

　　5.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員；

　　6.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位；

　　7.試用期內和未滿最低服務年限的事業單位工作人員（列編招聘）和公務員（參公人員）。

　　四、組織形式、報名及資格初審

　　（一）組織形式及發布信息

　　本次公開招聘全程委托第三方專業考試機構組織實施。招聘公告在內蒙古北方人才集團有限公司官網（http://www.bfrsks.com）及赤峰市敖漢旗人民政府官方網站發布，報名及后續相關通知在內蒙古北方人才集團有限公司發布，請報考人員及時查閱網站。

　　（二）報名

　　1.報名統一采取網上報名的方式進行

　　網址：http://www.bfrsks.com/

　　2.報名時間

　　2024年11月16日09:00—11月22日24:00；資格初審截止時間為2024年11月23日12:00；繳費截止時間為2024年11月23日24:00。

　　3.報名流程

　　①點擊“網上考務－網上報名”，注冊用戶名和密碼，完成注冊后登錄網站，用戶名和密碼是登錄報名系統的唯一標識（密碼可修改），也是報考人員確認是否成功報名、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據，務必牢記并妥善保管。

　　②注冊成功后登錄，進入報名環節。報考人員須認真閱讀《公告》，并按要求填寫個人報名信息及上傳照片，網上報名實行嚴格的自律制度，報考人員對提交審核的報名信息真實性負責，凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的，取消考試及上崗資格，每名報考人員只能報名一個崗位。

　　③報考人員點擊“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下，審核員48小時內會在報名系統上回復審核結果。“審核未過”的，可根據提示的未過原因，修改信息并重新提交審核，“審核通過”的，將不能再修改信息和報考崗位。審核通過后，報考人員通過報名步驟繳納報名費，即視為完成報名。此次考試收取報名費120元/人，對于筆試缺考人員不再退費。

　　④報考人員根據提示自行下載打印《信息登記表》，資格復審環節還需提供《信息登記表》并本人簽字，凡是審核通過的報考人員均被默認同意報名信息承諾，如信息有誤將被列入不良誠信報考人員檔案記錄。

　　⑤凡是在規定時間內未完成相關操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。

　　⑥學習經歷：填寫本人就讀專科、本科和研究生學習經歷，包含起止年月、就讀學校、院系和專業（須如實按照畢業證書上的專業名稱填寫）、取得的學歷、學位。

　　⑦相關證書：須詳細填寫相關證書取得時間及專業。

　　⑧工作經歷：須完整填寫到報名開始之日的工作經歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作，未就業期間的經歷，填寫起止年月并注明“待業”。

　　（三）資格初審

　　1.資格初審工作在網上進行，按照報考條件對照報考人員所填報的《考生信息登記表》各項內容逐項進行審核。凡不符合報考條件的，資格初審不予通過；

　　2.報考人員在網上成功提交報名信息后，應及時查詢初審結果；

　　3.通過審核的報考人員，根據通知下載打印《筆試準考證》，屆時請報考人員關注報名網站通知，筆試時，報考人員須持二代居民身份證、下載并打印的《筆試準考證》方能進入考場；

　　4.筆試開考比例（報考人數與崗位招聘計劃數之比）為3:1。未達到開考比例的崗位，由院方根據實際情況核減招聘人數、更改開考比例或取消招聘崗位，具體情況以報名網站公告為準。

　　五、筆試

　　（一）提供國家通用語言文字一種文字試卷，對不按規定文字作答的按零分處理。

　　（二）筆試時間和科目：筆試時間詳見準考證，護理崗考試科目：護理基礎知識；會計崗考試科目：綜合基礎知識（公共基礎知識+財務類基礎知識），滿分各100分。

　　（三）筆試地點：具體地點見準考證。

　　（四）筆試結束后在報名網站查詢筆試成績及是否進入資格復審。

　　（五）應聘人員需憑本人《筆試準考證》（自行登錄報名系統打印）、有效身份證件原件（居民身份證、臨時身份證、社會保障卡，三者有其一即可）按規定時間到指定地點參加筆試。

　　（六）筆試結束后，筆試最低合格分數線、筆試成績和是否進入資格復審環節在報名網站查詢。

　　六、資格復審

　　（一）資格復審工作由內蒙古北方人才集團有限公司負責組織實施，具體時間與地點在報名網站另行通知。按照每個崗位進入面試人數與招聘計劃數3:1的比例從高分到低分確定進入資格復審人員（筆試成績低于最低合格分數線的不得進入面試），末位成績出現并列的（保留小數點后兩位），同時參加資格復審，資格復審未通過進行等額遞補，未達到3:1的比例的，按實際人數進行資格復審。

　　（二）報考人員應攜帶以下相關材料：

　　1.《報名登記表》（一式兩份）；

　　2.身份證（或護照）原件及復印件；

　　3.戶口簿（或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明）原件及復印件；

　　4.畢業證和學位證原件及復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告（從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印）。留學回國人員須提供由教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》及教育部國際合作與交流司出具的《留學回國人員證明》；

　　5.相關資格證書原件及復印件；

　　6.其他相關證書原件及復印件。

　　（三）凡在資格復審時不能按照要求提供證件和證明的，視為資格復審不合格。

　　（四）資格復審通過的人員進入面試環節。

　　（五）資格復審不合格或未按規定時間參加造成空缺的按照筆試成績高低順序依次進行遞補，屆時請保持手機暢通，所有資格審核材料收取后不再退還。

　　七、面試

　　（一）面試工作由內蒙古北方人才集團有限公司組織實施。面試時間與地點在報名網站另行通知。

　　（二）面試采取結構化方式，主要考察報考人員儀表形象、語言表達、溝通能力、專業知識及綜合知識等進行綜合評價，面試時間8分鐘，面試滿分100分，成績保留到小數點后兩位，尾數四舍五入，面試成績當場公布。

　　（三）對于實際到場參加面試人數等于或少于該崗位實際招聘計劃數的崗位，該崗位報考人員面試成績須高于60分方可進行下一環節。

　　（四）考試總成績計算公式為：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。考試總成績保留到小數點后二位，尾數四舍五入。

　　（五）按照報考崗位與報考人員考試總成績由高到低的順序和1:1的比例確定進入體檢范圍人員。同一崗位進入體檢范圍的人員最后一名總成績出現并列的，筆試成績分數高者進入體檢。

　　（六）考試總成績和是否進入體檢環節在報名網站查詢。

　　八、體檢和考察

　　（一）體檢

　　1.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，具體時間與地點在報名網站另行通知，費用由報考人員自理，體檢不合格的取消聘用資格。

　　2.對于無正當理由不按時參加體檢、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的報考人員，一經查實，取消聘用資格。

　　3.因體檢不合格出現空缺名額的，按照考試總成績依次等額遞補（同一崗位總成績并列的，筆試成績分數高者進入遞補）。

　　（二）考察

　　考察由招聘醫院統一組織實施。科室成立3人以上考察組對報考人員進行認真全面考察，考察期為5個工作日。考察內容主要包括被考察人員的政治素質、道德品行、醫德醫風（師德師風）、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、不違反“九項準則”、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。考察工作突出政治標準，重點了解被考察人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。對政治上不合格的，堅決“一票否決”。考察結束后，由考察組在《敖漢旗醫院公開招聘員額制護理人員考察表》填寫考察結論及聘用意見并簽字，對考察不合格的，取消其聘用資格。

　　九、公示和聘用

　　（一）對體檢和考察合格的擬聘用人員由招聘單位在報名網站進行公示。公示期間接受社會監督舉報，期限為5個工作日。監督舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。公示期間，對于反映報考人員有關問題的舉報信、電話以及有關部門轉辦的舉報信，紀檢組要認真登記，及時進行調查核實并將最終核實結果反饋舉報人和轉辦單位。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續；對有嚴重問題并查實的，取消其聘用資格，按相應程序進行遞補；對有嚴重問題但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

　　（二）擬聘用人員應在規定時間內報到，否則視為自動放棄。

　　（三）辦理聘用備案手續前，已被其他機關事業單位新錄（聘）用的以及錄取為全日制學生的；試用期間或期滿考核不合格的；在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假、隱瞞事實等影響聘用的；具有其他影響聘用資格情形的人員，取消聘用資格。

　　（四）對與事業單位簽訂聘用合同（勞動合同）或與企業簽訂勞動合同尚在合同期內的擬聘用人員，如原所在單位不同意與其解除合同的，取消其聘用資格。

　　（五）擬聘人員經公示無異議的，與醫院簽訂勞動合同，并實行試用期制度，試用期為3個月，試用期包括在勞動合同期限內。

　　十、紀律和監督

　　（一）本次招聘工作由敖漢旗人力資源和社會保障局、敖漢旗衛生健康委員會、敖漢旗醫院、敖漢旗中醫蒙醫醫院全程監督。

　　（二）公開招聘工作嚴格執行回避制度，凡按照規定需要回避人員必須回避。

　　十一、其他事項

　　（一）招聘各環節出現缺額的，進行等額遞補，同一崗位遞補只進行一次。報考人員務必在招聘期間保持所提供預留電話的暢通。報考人員所填寫的電話號碼因電話溝通不暢、信息發送不回復等原因影響正常遞補工作的，將視為自動放棄。

　　（二）對報考人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。在招聘的任何階段及試用期間發現報考人員與報考條件不符或弄虛作假的，一經查實，取消其相應資格。對違反規定的已聘用人員，一經查實，解除勞動合同。

　　（三）本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次招聘無關。

　　（四）系統生成筆試準考證前，因個人原因不參加筆試可申請退費，退費時間為來電登記后15個工作日，退費方式原路返還。