2024年河南平頂山市新華區事業單位引進高層次人才30人公告
來源：平頂山市新華區人民政府
2024-12-05 14:14:19
2024年中國河南招才引智創新發展大會 平頂山市新華區事業單位引進高層次人才公告
按照2024年第七屆中國河南招才引智創新發展大會要求，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、省委組織部、省人社廳《關于印發<河南省事業單位公開引進工作規程>的通知》(豫人社〔2015〕55號)《〈關于創新事業單位引才機制開辟招才引智綠色通道〉的通知》（平招才〔2024〕4號）等文件精神，結合我區經濟社會發展需要，經區委區政府研究決定，擬通過招才引智引進高層次人才30名，公告如下：
一、引進對象
1.普通高等教育本科及以上學歷且取得本學歷層次對應學位證書的畢業生；
2.取得國家教育部留學服務中心認證的海外博士、碩士研究生、本科；
3.2017年以后，由國家統一下達招生計劃招收的非全日制碩士研究生，并取得學歷、學位證書。
二、引進人員資格條件
(一)具有下列資格條件的人員可以應聘：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，堅持黨的路線、方針、政策，具有為人民服務、無私奉獻的精神;
2.具有良好的政治修養和道德品行;
3.本科生年齡在30周歲及以下(1994年1月1日以后出生),研究生年齡在35周歲及以下(1989年1月1日以后出生)，博士研究生年齡在40周歲以下（1984年1月1日以后出生）；
4.符合擬招聘崗位相應學歷要求（詳見附件1），報名學歷層次與年齡要求相一致，具有能夠勝任崗位工作的能力；考生以普通高等教育本科及以上學歷報考的，需具備與崗位要求一致的畢業證書和學位證書;在讀的2024年應屆畢業生應當于政治考察前取得畢業證和學位證，否則取消政治考察資格；
5.具有正常履行職責的身體條件;
6.引進崗位和法律法規規定的其他條件。
(二)有下列情形之一的不得報名：
1.正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的；
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的；
3.近5年內在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；
4.現役軍人、在讀的非2024年應屆畢業生，試用期未滿的新聘用事業單位工作人員以及未滿規定最低服務年限的事業單位工作人員；
5.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的引進崗位；
6.被確定為失信被執行人的；
7.新華區機關、事業單位正式工作人員（含試用期）；
8.國家和省、市另有規定不得應聘到事業單位的人員。
三、引進程序
(一)發布信息
本次引進公告發布于中國·河南招才引智創新發展大會（網址：https://www.zghnrc.gov.cn）和新華區人民政府網站(http://www.xinhuaqu.gov.cn/)、新華區人社局微信公眾平臺（pdssxhqrsj）上發布，請廣大考生及時關注相關信息。報考人員在應聘期間要及時了解網站發布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，由此帶來的影響由考生本人負責。
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本次引進采取網上報名方式進行，通過新華區人民政府網站報名。
1.提交報名申請
報名時報考人員應仔細閱讀引進公告，如實填寫有關信息。如報考人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，以及弄虛作假，在面試資格確認時將取消面試資格，由此產生的后果由報考人員本人承擔。
報考人員須于2024年12月9日9:00至12月13日17:00期間,登錄指定網站，點擊“‘新華區2024年事業單位引進高層次人才’網上報名”進入網上報名系統。按要求如實填寫、提交個人信息資料，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，紅底、藍底、白底均可，jpg格式，照片要清晰、無變形，利用圖片軟件制作時，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準，必須反映本人特征，否則無法通過資格初審)及本人有效身份證、畢業證、學位證、有效期內的教育部學歷證書電子注冊備案表，海外留學人員須同時提交教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等相關證件的原件掃描件。對于報考職位要求的政治面貌、資格證書等其他資格條件，報考者應當在網上報名時提供相應的資格證明。
2.報考要求
每名報考人員只能報考一個崗位。報名時使用的身份證及相關信息，在引進工作中必須保持一致。崗位要求的專業條件按照教育部和國務院學位辦下發的《普通高等學校本科專業目錄》、《研究生人才培養學科目錄》執行。具體按以下原則掌握：崗位專業要求為專業（學科）門類的，即該門類所包含的專業和學科均符合要求；崗位專業要求為專業類或一級學科的，即該專業類或一級學科所包含的專業或二級學科均符合要求；崗位專業要求為專業名稱的，畢業證記載專業名稱應與引進專業相一致。專業（學科）門類嚴格按照專業目錄掌握，學位授予門類不等同于所學專業（學科）劃分依據。對于《普通高等學校本科專業目錄》和《研究生人才培養學科目錄》中沒有具體對應的自設學科(專業)和境外留學專業，參照主要課程、研究方向、學習內容和職位專業需求等綜合判斷。
報名前，報考者須仔細閱讀并簽訂《報考誠信承諾書》，確保提交的報考申請信息全面、真實、準確、有效；須全面了解職位要求，與自身情況一一對照，自行判斷是否具備相應的資格條件，理性、慎重選擇報考職位，避免誤報、錯報。報考者提供虛假報考申請材料的，一經查實，將取消報考資格，涉及偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關規定嚴肅處理。因誤報、錯報職位或提交虛假信息所產生的一切后果，由報考者本人承擔。如報考者對職位要求的資格條件有疑問，請撥打政策咨詢電話咨詢。面試前，將對參加面試確認人員進行面試資格審查，資格審查不合格的，不得參加面試。
3.報考資格初審
報考人員于2024年12月9日9:00至12月13日17:00期間，登錄原報名網站，查詢是否通過資格初審。通過資格初審的人員，不得再報考其他崗位。2024年12月14日17:00之前，未通過資格初審的，可以改報其他崗位。2024年12月14日17:00之后，未通過資格初審的，不得再改報其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考人員應在2024年12月14日17:00之前，按要求補充或更換，并及時提交。報考者須誠信報考，凡提供虛假報名申請材料或虛假填寫報名信息的，一經查實，取消其報考資格或錄用資格；有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序，偽造、變造有關證件、材料、信息等騙取考試資格行為的，將按有關規定嚴肅處理。因誤報、錯報職位或提交虛假信息等所產生的一切后果，由報考者本人承擔。
確認通過資格初審后需用A4紙下載打印附件3《平頂山市新華區2024年事業單位引進高層次人才加分申請表》一式兩份，以備后續使用。
4.網上繳費
通過報考資格初審的人員，資格初審通過之后至12月15日17:00，通過指定網站繳納筆試考務費。本次引進筆試考試科目為兩科，按照每人每科30元繳納考務費(報考人員須準備銀聯卡，開通網上銀行功能并存入足夠繳費的金額)，未按期繳納的視為自動放棄考試資格。
最低生活保障家庭的報考人員，可減免筆試考務費用。在資格初審通過后持本人有效身份證于2024年12月16日上午9:00-12：00到平頂山市新華區人力資源和社會保障局人才服務股（地址：平頂山光明路建設路交叉口東北角工商銀行一樓服務大廳人社服務窗口）提交以下材料：最低生活保障家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障待遇證明復印件、本人與享受最低生活保障人員關系證明。
申請減免考務費的考生須在規定時間內提交材料,工作人員將按工作流程辦理退費。
減免筆試考務費咨詢電話：0375-2288018。（工作日上午8:00-11:30下午15:00-17:30）。
5.網上打印準考證
網上繳費成功的報考人員請根據發布的筆試公告通知，進入“網上報名”系統自行打印準考證(A4紙)。
打印準考證、筆試和面試具體時間請廣大考生持續關注指定網站，以免錯過打印準考證、筆試、面試時間。由于考生未能及時關注網站而造成的后果由考生本人承擔。
(三)資格審查
資格審查貫穿于本次引進工作的全過程。報考人員在引進過程中提交的所有信息和有關材料必須真實有效，如惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序、提供虛假信息或實際情況與報考崗位要求不符，一經發現，取消考試、聘用資格，并記入招聘（錄）工作不良行為記錄，5年內不得參加新華區政府人社部門組織的各類招聘（錄）考試。
（四）考試
考試方式視報名情況采取筆試加面試或直接面試的方式進行。引進崗位的報名繳費人數與引進人數的比例大于或等于3:1的，按照筆試、面試、體檢、考察的程序進行；引進崗位的報名繳費人數與引進人數的比例未達到3:1的，按照面試、體檢、考察的程序進行。
1. 筆試
筆試采取統一命題、統一組織、統一評分、閉卷考試的方式進行。筆試科目包括《職業能力測驗》、《公共基礎知識》，每科滿分均為100分。
筆試成績=職業能力測驗×50%+公共基礎知識×50%+政策加分
筆試合格分數劃定為：筆試成績不低于40分。
筆試成績、面試成績和考試總成績，均計算到小數點后兩位數。
報考人員參加考試時，必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證。筆試時間、地點以準考證為準。
根據河南省人民政府、河南省軍區《關于進一步加大大學生征集力度的意見》（豫政〔2016〕53號）精神，符合資格條件的退役大學生士兵報考，筆試成績加10分。退役大學生士兵已公開招聘為事業單位工作人員或招錄為公務員的，不再享受加分政策。
擬享受加分政策的報考人員，須于2024年12月16日下午14:00-17:00）向平頂山市新華區人力資源和社會保障局人才服務股提交材料（地址：平頂山光明路建設路交叉口東北角工商銀行一樓服務大廳人社服務窗口）。
退役大學生士兵提供材料：（1）本人有效身份證原件、復印件。（2）本人入伍通知書原件、復印件。（3）本人退伍證原件、復印件。（4）本人符合報名條件的畢業證原件、復印件。（5）《平頂山市新華區2024年事業單位引進高層次人才加分申請表》(附件3)。
逾期不提供的，視為自動放棄加分資格，不再受理。加分人員名單于筆試前在本次引進指定網站予以公示。
2.面試
根據筆試成績，崗位從高分到低分按照擬聘用崗位1:3的比例確定面試人員。
面試主要采用結構化面試的方式，著重考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、臨場應變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任崗位的匹配性、舉止儀表等，面試成績滿分100分。
面試資格確認時，應試者應如實提供本人真實、完整的學習經歷和工作經歷等，提交本人有效身份證、畢業證、學位證、筆試準考證及報考職位要求的其它材料的原件及復印件，網上打印的《2024年平頂山市新華區事業單位引進高層次人才報名表》一式兩份、與網上報名時上傳的同一底板照片2張，在職人員還須提交所在單位和綜合人事管理部門同意報考的證明（附件2）一份進行面試資格確認，資格確認時根據留存的報考信息，與應試人員及其有效身份證、畢業證、學位證等原件進行核對。
考生未按時間參加面試資格確認或面試資格確認不合格者，取消面試資格。因應試人員自動放棄或被取消面試資格后出現的空缺，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。對通過面試資格確認的人員，發放面試通知單。
實際參加面試的應試人數不能形成競爭的，應組織現有應試人員面試。應試人員的面試成績須達到所在面試考官組使用同一面試題全部應試人員的平均分，方可進入體檢和考察。
面試時間見面試通知單。
3.考試總成績
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%；
未進行筆試考試的崗位，以面試成績為考試總成績。
筆試成績、面試成績、考試總成績，均計算到小數點后兩位數（四舍五入）。
本次考試不指定輔導用書，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(五)體檢和考察
根據考試總成績，分崗位從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員(考試總成績并列，取筆試成績高者。直接進入面試人員，面試成績相同者進行加試）。體檢標準參照人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發〔2005〕1號)，人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發〔2007〕25號)與歷次修訂內容，及省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局《關于印發〈河南省公務員錄用體檢組織工作流程(試行)〉的通知》(豫人社辦〔2013〕88號)的規定執行。因體檢不合格等造成的崗位空缺，遞補對象從報考同一崗位并參加面試的人員中，按照考試總成績從高分到低分的順序依次確定。
體檢合格者確定為考察對象?？疾靸热葜饕撬枷胝?、道德品質、能力素質、現實表現、遵紀守法等方面，核實其引進過程中提交的信息和材料是否真實、準確。
考察階段如出現自動放棄造成崗位空缺的，根據考試總成績，從高分到低分等額遞補體檢、考察。因考察不合格等因素造成崗位空缺的，將不再遞補。
(六)聘用和待遇
考察合格人員確定為擬聘用人員，名單在指定網站公示5個工作日。公示期滿無異議后，聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，實行聘用合同制。新引進人員試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內，人員管理辦法按照有關規定執行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，其工資福利待遇按國家有關規定執行。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。新聘用人員在聘用單位的最低服務年限為5年(含試用期)，在最低服務期限內，不得申請調離。
五、其他事項
?。ㄒ唬┘訌妼Ρ敬喂_引進高層次人才工作的監督，對違反紀律影響引進高層次人才工作的人員，將按照相關規定給予嚴肅處理。對偽造、涂改證件、證明，以其他不正當手段獲取應聘資格的，或在考試考察過程中作弊的，視情節輕重給予取消考試或取消聘用資格。對存在上述情節的已受聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。
?。ǘ┍敬我M在區委、區政府領導下，由平頂山市新華區2024年事業單位引進高層次人才工作領導小組辦公室負責實施。
?。ㄈ榫S護本次引進高層次人才工作公開、公平、公正，整個引進過程接受新華區紀委監委和社會廣泛監督。
監督電話：0375—4938065;
政策咨詢電話：0375—2288018;
本公告由平頂山市新華區2024年事業單位引進高層次人才工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組研究決定。
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