云南曲靖市合同制工會社會工作專業(yè)人員招聘53人公告
來源:曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)
2024-12-11 13:14:45
曲靖市合同制工會社會工作專業(yè)人員招聘公告
為進(jìn)一步加強我市基層工會社會工作專業(yè)人才隊伍建設(shè),依據(jù)《關(guān)于加強工會社會工作專業(yè)人才隊伍建設(shè)的實施意見》(云工發(fā)〔2019〕26號)、《云南省工會社會工作專業(yè)人才隊伍建設(shè)職業(yè)發(fā)展暫行辦法》(云工通〔2021〕16號),現(xiàn)面向社會公開招聘一批合同制工會社會工作專業(yè)人員(以下簡稱“合同制工會社工”),現(xiàn)將招聘事宜公告如下:
一、招聘原則
遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)?,以德為先,人崗相適的標(biāo)準(zhǔn),面向社會,公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用。
二、招聘計劃及崗位職責(zé)
(一)招聘計劃
本次面向社會公開招聘合同制工會社工53人,具體崗位及要求詳見附件《曲靖市2024年合同制工會社工招聘計劃表》。
(二)崗位職責(zé)
從事工會組建、權(quán)益維護(hù)、勞動就業(yè)、技能培訓(xùn)、社會保障、勞動保護(hù)、困難幫扶、職工志愿者服務(wù)、職工文化體育服務(wù)等工會工作。具體工作崗位服從招聘單位調(diào)劑。
三、招聘對象及報考條件
(一)招聘對象
1.學(xué)歷要求:大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷。
2.年齡要求:35周歲以下(1989年12月11日及以后出生);有兩年以上工會工作經(jīng)驗的,年齡放寬2周歲(1987年12月11日及以后出生)。
3.其他要求:
詳見附件《曲靖市2024年合同制工會社工招聘計劃表》。
(二)報考條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線方針政策,遵紀(jì)守法;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
3.具有曲靖市戶籍;
4.熱愛工會工作和公益事業(yè),有較強的責(zé)任心和服務(wù)意識,具有忠誠奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神;
5.具有一定的政策水平,能熟練運用計算機,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力;
6.身體健康,具有正常履行工作職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì);
7.符合附件《曲靖市2024年合同制工會社工招聘計劃表》中所需要的其他條件。
(三)以下人員不得報考:
1.違反國家法律法規(guī)、黨紀(jì)黨規(guī),受到黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及因犯罪受刑事處罰的人員;
2.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
4.現(xiàn)役軍人、在校生及2024年不能畢業(yè)的人員;
5.不符合招聘崗位所需學(xué)歷及其他資格條件的人員;
6.法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得錄用的其他情形。
四、招聘程序
本次人員招聘程序按照公告、報名、考試、資格審查、體檢、考察、公示、聘用等程序辦理。
(一)發(fā)布公告
通過曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)及“珠源惠工”微信公眾號發(fā)布公告。后續(xù)相關(guān)招聘事項在“珠源惠工”微信公眾號發(fā)布并作為唯一發(fā)布渠道。
(二)報名
本次公開考試招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行
1.報名時間
2024年12月16日8:00至12月20日17:00。
2.報名網(wǎng)址
曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rsj.qj.gov.cn/wsbm)
3.報名程序
(1)網(wǎng)上報名流程:打開曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)→通過網(wǎng)絡(luò)報名入口進(jìn)入曲靖市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)→通過注冊新用戶登錄網(wǎng)上報名管理系統(tǒng)→閱讀并同意考生誠信承諾書→如實填寫注冊信息→上傳近期清晰免冠電子照片(個人照片上傳前,考生須在照片上傳頁面下載照片審核工具對照片進(jìn)行審核,審核通過后并保存的照片方可上傳。)→選擇報考項目→填寫報考信息→確定報考崗位→提交審核→網(wǎng)上交費→查看交費確認(rèn)信息→網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。
(2)資格審核:本次考試報名采用承諾制,報名資格審核是根據(jù)報考人員在網(wǎng)絡(luò)報名時簽署的誠信承諾書,視報考人員填寫的信息為真實信息而進(jìn)行的審核,采用計算機審核和人工審核相結(jié)合的方式進(jìn)行,對考生提交的信息與招聘崗位的匹配性進(jìn)行審核。報名資格主要審核“年齡要求”“性別要求”“學(xué)歷要求”“學(xué)歷性質(zhì)要求”“招聘專業(yè)條件”和“崗位所需其他條件”6個方面與考生提供的報名信息進(jìn)行比對,確定是否匹配。
提交審核后,計算機將列出上述6項機審結(jié)果,每項審核結(jié)果有三種:“通過”“未通過”和“需人工審核”。6項審核全通過的,則機審結(jié)果為通過,可進(jìn)行交費;有1個及以上項目未通過的,則機審結(jié)果為未通過,考生可改報其他崗位;提示可提交人工審核的,由考生自主決定是否提交人工審核,提交人工審核后工作人員會盡快進(jìn)行人工審核,考生在提交審核后的工作時間6小時內(nèi)登錄系統(tǒng)查詢審核結(jié)果。
(3)網(wǎng)上交費。交費使用網(wǎng)上交費,不設(shè)現(xiàn)場交費點。網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^的考生,在報名系統(tǒng)中交費并確認(rèn)是否成功(收取考務(wù)成本費50元,因報考人員個人原因缺考的,不予退費)。逾期不交費的,視為自動放棄報名。
網(wǎng)上交費時間:2024年12月16日8:00至12月20日18:00。
(4)打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上交費成功后,報考人員請于2024年12月23日9:00至12月28日17:30,登錄報名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。
(三)筆試
1.筆試形式:采取閉卷的方式(滿分100分,時間150分鐘)。
2.筆試內(nèi)容為:《中華人民共和國工會法》《中國工會章程》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《工會基層組織選舉工作條例》《基層工會經(jīng)費審查委員會工作條例》《云南省企業(yè)工會條例》《云南省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》等法規(guī)和工會相關(guān)知識,以及專業(yè)社會工作、黨群服務(wù)工作、時事政治、綜合能力測試等相關(guān)內(nèi)容。
3.開考比例:報考人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)的比例為3:1,方能開考。
4.筆試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
5.筆試時間及筆試地點(麒麟?yún)^(qū))在準(zhǔn)考證上明確。
6.筆試成績公告及公示。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分(含),低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入面試。筆試成績按四舍五入保留兩位小數(shù),于筆試結(jié)束后5日內(nèi),在“珠源惠工”微信公眾號發(fā)布公告,筆試成績公示5日。公示期間僅接受參加考試但成績?yōu)?或被標(biāo)記為缺考、對違紀(jì)有異議的人員查疑,查疑結(jié)束后發(fā)布異議處理結(jié)果公告。
(四)資格審查
1.在報考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績由高分到低分,按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格審查的人選,不足比例的按實際人數(shù)確定人選。如最后一名有多名考生筆試成績相同的,一并確定為資格審查人選。
2.進(jìn)入資格審查的人員名單將在“珠源惠工”微信公眾號公布。資格審查相關(guān)事宜以公告為準(zhǔn)。
3.審查不合格的人員取消面試資格,缺額從高分到低分依次等額遞補,遞補只進(jìn)行一次。
(五)面試
1.面試形式:面試由曲靖市社會組織孵化中心統(tǒng)一組織實施,時間、地點和面試方式以公告為準(zhǔn)。面試成績滿分100分,面試成績四舍五入保留兩位小數(shù)。
2.面試人員:經(jīng)資格審查合格的,按1:3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。
3.面試遞補:自愿放棄面試資格的,應(yīng)當(dāng)至少在面試前2天書面告知招聘方。放棄面試出現(xiàn)空缺名額,按筆試成績從高分到低分依次遞補。
4.面試滿分為100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不進(jìn)入體檢程序。
(六)綜合成績及公布
1.綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。采用百分制計算總成績,按四舍五入法保留兩位小數(shù)。出現(xiàn)并列,按面試成績由高到低進(jìn)行排序。
2.成績公布:綜合成績及排名在面試結(jié)束后5日內(nèi)在“珠源惠工”微信公眾號公布。
(七)體檢
1.以綜合成績從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員名單,體檢相關(guān)事宜在“珠源惠工”微信公眾號發(fā)布。
2.體檢參照公務(wù)員錄用體檢的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用由個人承擔(dān)。
3.考生不按規(guī)定時間和項目參加體檢并提交體檢報告的視為自動放棄,責(zé)任由考生自負(fù)。
4.體檢不合格或自愿放棄的人員,取消擬聘用資格,產(chǎn)生的空缺崗位按照綜合成績從高分到低分進(jìn)行遞補,遞補人員綜合成績必須在60分(含)以上。若出現(xiàn)考試綜合成績并列時,以持社會工作師、會計師、審計師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)(員)師、勞動仲裁師、人力資源師、建造師并以等級高者優(yōu)先遞補;遞補人員同時持有相同等級職業(yè)資格證的,遞補面試成績分高者。
(八)考察
考察工作由曲靖市社會組織孵化中心具體組織實施。采取承諾制,由本人提供考察登記表、無犯罪記錄證明等材料。同時核實考察對象是否符合應(yīng)聘崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實準(zhǔn)確等情況。考察結(jié)果作為確定聘用的主要依據(jù)??疾觳缓细裾摺⑴c報名時填報信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用。
(九)公示
經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員,通過“珠源惠工”微信公眾號發(fā)布公告進(jìn)行公示,公示期為5日。公示期滿,無異議或者反映問題經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,不予聘用。
(十)聘用和管理
1.經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同。聘用人員試用期為兩個月,試用期內(nèi)不合格者取消錄用資格,終止勞動關(guān)系。
2.由曲靖市社會組織孵化中心與聘用人員簽訂勞動合同,合同期限為自簽訂之日起至2027年9月30日止。
3.按照法律法規(guī)及曲靖市社會組織孵化中心各項管理制度對聘用人員進(jìn)行管理和考核,對違反法律法規(guī)、違反中心管理制度或考核不合格的可依法解除勞動合同。
(十一)后備人員
進(jìn)入面試而未錄用的人員,可作為曲靖市工會社工后備人員。因現(xiàn)有工會社工離職造成崗位缺額的,根據(jù)招聘單位崗位需求,可在后備人員中進(jìn)行遞補。
五、福利待遇
(一)薪資待遇:薪酬待遇按照相關(guān)規(guī)章制度考核發(fā)放。試用期滿,一經(jīng)錄用,每月4500元左右(含個人及單位繳納五險一金部分),根據(jù)相關(guān)制度晉級遞增;試用期工資按勞動合同簽訂工資的80%計發(fā)。
(二)享受雙休、年休假、婚假、產(chǎn)假(陪產(chǎn)假)等法定假期。
(三)每年組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),良好的工作氛圍和晉升通道。
六、招聘紀(jì)律
(一)本次公開招聘工作,由曲靖市社會組織孵化中心進(jìn)行組織及實施。
(二)招聘工作接受各單位、團體及個人監(jiān)督,確保公開、公平。
(三)對違反招聘紀(jì)律的報考人員,一經(jīng)查實,取消報考資格和聘用資格。
1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得報考或聘用資格;
2.考試、體檢或考察中作弊;
3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定。
七、其他事項
(一)本次招聘相關(guān)事項將在“珠源惠工”微信公眾號公告,所有事項經(jīng)發(fā)布即視為送達(dá)報考人員。
(二)報考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反規(guī)定或個人原因造成的一切后果由本人承擔(dān)。
(三)報考人員未按通知要求參加考試、資格審查、體檢、考察、聘用的,視為自動放棄。
(四)本公告最終解釋權(quán)歸曲靖市社會組織孵化中心。咨詢電話:15798811797(工作日08:30-17:30)。未盡事宜,由曲靖市社會組織孵化中心負(fù)責(zé)解釋。
曲靖市社會組織孵化中心
2024年12月10日
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