2025年遼寧鐵嶺市教育局校園招聘178人公告
來源：鐵嶺市教育局
2024-12-16 11:03:57
2025年鐵嶺市教育局校園招聘公告
為持續加大優秀青年人才引進力度，進一步加強我市學校高素質專業化教師隊伍建設，經市委、市政府研究同意，計劃開展引進師范類高校教育人才專場招聘。
一、招聘計劃
全市教育系統事業編制教師178名（市直院校88名、縣區90名），具體崗位詳見附件。
二、招聘對象
面向教育部直屬6所師范院校以及33所省屬重點（建設）師范類院校畢業的2025屆師范類畢業生、以及擇業期內（2023屆、2024屆）未落實工作單位的師范類畢業生。
三、報名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，享有公民政治權利。
3.熱愛教育事業，具有良好的品行，具有良好的政治思想素質，具有扎實的基礎理論知識和專業知識，具有高尚的職業道德素養和奉獻精神，自愿履行人民教師的義務。
4.身心健康，具有符合國家和行業規定并能堅持正常工作的身體條件。
5.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1988年12月13日（含）至2006年12月13日（含）期間出生）；
6.2025年7月31日前取得畢業證、學位證、教師資格證并能夠按期到報考單位報到。
7.報考人員所學專業與報考崗位學科一致，并具有與招聘崗位要求相一致的教師資格證（不含高校）。
8.以研究生身份報考的，本科階段須為師范類（高校除外），并且研究生階段與本科階段專業方向一致。
9.具備崗位所需要的專業、技能及其他條件，詳見崗位計劃表。
(二)有以下情形之一的不能參加本次招聘考試
1.現役軍人;
2.普通高校在讀的非應屆畢業生;
3.定向生(定向遼寧除外)、委培生；
4.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
5.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;
6.不得報考聘用后即構成回避關系的崗位；
7.法律法規規定的其他情形。
四、招聘程序
（一）發布公告
通過遼寧師范大學就業信息網、沈陽師范大學就業信息網、東北高師就業聯盟網（東北師范大學就業網）、鐵嶺市教育局官網和公眾號、鐵嶺市人民政府網站人事招考專欄發布招聘公告。
（二）網上報名和資格審查
報名時間：2024年12月19日09:00—12月22日17:00
咨詢時間：工作日上午8:30—11:30，下午13:30—17:00
報考者登錄鐵嶺市人民政府門戶網站，進入“人事招考”專欄，找到報名入口，按要求填寫個人報名信息、并上傳照片（本人近期免冠2寸正面證件電子照片，jpg格式，20KB以下。）
每名報考人員只允許報考一個招聘崗位，且招聘崗位專業要求與所學專業一致，重復報名均無效，由此產生的后果由本人自負。
初審在網上報名階段進行，資格審查部門根據報考者提交的照片等信息進行初審，并于報考者報名次日提出初審意見。報名者可于2024年12月19日9:00至2024年12月23日12:00查詢審查結果。通過審查的，不能再報考其他崗位。未通過審查的，可在2024年12月22日17:00前改報其他崗位。2024年12月22日17:00-12月23日12:00，未通過審查的，不能再改報其他崗位。考生對初審結果需要咨詢的，可按照公布的咨詢電話進行咨詢。
報名實行誠信承諾制，報考者報名時，要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假、或與招聘崗位要求資格條件不符的，在面試前資格審查、考察和辦理聘用手續時一經查實，一律取消面試資格或者取消聘用。
（三）考試
筆試、面試擬于12月27日--29日在遼寧師范大學校內進行，筆試和面試具體時間、地點、成績查詢等通知將在鐵嶺市教育局微信公眾號公布。微信搜索“鐵嶺市教育局公眾號”并關注。
1.筆試
（1）筆試內容：教育學、教育心理學以及教師職業素質與能力，滿分100分。
（2）筆試具體安排詳見筆試公告。
筆試閱卷結束后，鐵嶺市優化人力資源配置工作領導小組將對筆試成績進行匯總分析確定并公布筆試最低合格分數線，未達到最低合格分數線者不得參加資格審查（復審）和面試。
筆試準考證、報名登記表登錄網上報名系統自行打印。
2.面試
筆試成績公布后，按照筆試成績從高到低的順序，根據招聘崗位計劃數按1:2的比例確定面試人選，最后一名筆試成績如出現并列者，同時確定為面試人選。
面試前將對進入面試人員進行資格審查（復審）
資格審查材料如下：
1.《鐵嶺市教師招聘報名登記表》(網上報名系統打印，本人簽字處必須手簽)；
2.本人身份證原件及復印件；
3.崗位所需教師資格證書（或提供考試合格證明及2025年7月31日前能夠取得承諾書）；
4.本人學生證或《學歷證書》、《學位證書》；
5.符合師范類專業要求的證明材料，如：成績單、學校證明（紙質蓋章）等師范類相關證明材料。（畢業證書注明師范類的除外）
6.應屆畢業生需提供：加蓋院系公章的《2025年應屆畢業生證明》一份；加蓋院系公章的成績單一份;
應屆碩士研究生學歷畢業生還需攜帶：本科學歷階段畢業證、學位證。
（1）中小學崗位（含中等職業學校、鐵嶺市體育學校）
面試采取試講和答辯的方式。試講內容為所報崗位現行通用必修教材其中內容，面試備課時間15分鐘，面試時間10分鐘，其中試講時間7分鐘，答辯時間3分鐘，體音美崗位試講后進行才藝展示，時間5分鐘，所需器材自行準備。
面試成績滿分為100分，面試合格分數線為60分，未達到合格分數線的，不能聘用。
（2）高校崗位
考試采用結構化面試方式進行，面試時間10分鐘，滿分為100分，面試合格分數線為60分，未達到合格分數線的，不能聘用。
面試成績保留三位小數
3.總成績計算
總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%。
（四）簽約
簽約在總成績公布之后進行，根據考生總成績從高到低的順序,按崗位招聘計劃1:1的比例簽約。放棄現場簽約的，按該崗位總成績依次進行遞補，總成績并列者，按照面試成績高者確定，如面試成績相同，按照試講成績高者確定。
（五）考察和體檢
按照簽約情況確定體檢、考察對象。體檢嚴格參照公務員錄用體檢通用標準和公務員體檢操作手冊等有關規定進行。考察工作由用人單位組織，重點對思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。
體檢和考察不合格的，取消聘用資格。對于在體檢和考察過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的考生，不予聘用。
（六）公示與聘用
體檢和考察合格后確定為擬聘用人員，擬聘用人員信息統一在鐵嶺市人民政府網站人事招考專欄進行公示，公示期為7個工作日。公示結束后，對公示無疑議人員辦理備案手續。對于公示有疑議的人員，將調查核實，并提出處理意見。
在外省市已參加工作的人員，如被聘用，自行與原單位解除聘用關系。擬聘用人員按規定實行試用期制度，試用期為12個月，國家另有規定的按規定執行，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
為確保教師隊伍穩定，被聘用人員在本單位最低服務年限為5年。
五、紀律與監督
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受有關部門和社會的監督。報考者有弄虛作假、違紀違規行為的，一經發現，均取消其考試或聘用資格，并將有關情況通報其所在學校。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
六、其他事項
（一）本次招聘各種信息均在鐵嶺市人民政府網站和鐵嶺市教育局公眾號公布。
（二）本次招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。
（三）考生自報名至擬聘用公示（資格審查、考試、體檢、考察）期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。
（四）雙方簽訂協議后立即生效，任何一方違約必須承擔違約責任。
（五）資格審查貫穿招聘工作始終，報名者提交的信息和提供的有關資料必須真實有效。凡查實報名人員不符合資格條件的，取消其聘用資格，全額退還已領取工資及各種補貼。
（六）本公告未盡事宜，由鐵嶺市優化人力資源配置工作領導小組負責解釋。
咨詢電話：024-74997560，024-74962051
鐵嶺市人力資源和社會保障局
鐵嶺市教育局
2024年12月13日
免費學習資源（關注可獲取最新開課信息）
