2024年湖北大冶市衛(wèi)健局招聘急需緊缺衛(wèi)生專技人才公告

來源：大冶政府網 2024-12-20 11:49:17

　　大冶市衛(wèi)健局2024年招聘急需緊缺衛(wèi)生專技人才公告

　　根據工作需要，2024年我市擬招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術人才4名，現(xiàn)根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和《大冶市醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才引進和使用暫行管理辦法》等相關規(guī)定，結合實際，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　具體招聘崗位、招聘人數、崗位資格條件等詳見《大冶市衛(wèi)生健康局2024年招聘急需緊缺衛(wèi)生專技人才崗位表》（以下簡稱《崗位表》）附件1。

　　二、招聘對象

　　本次招聘主要面向符合崗位條件的醫(yī)療專技人才。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.品行端正、遵紀守法；

　　3.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件；

　　4.具有正常履行崗位職責的身體條件；

　　5.具備良好的職業(yè)道德，有較強的服務意識。

　　（二）崗位條件

　　報名人員除須符合《崗位表》規(guī)定的專業(yè)、學歷學位、工作經歷等要求外，還必須符合以下條件：

　　1.報名人員須符合崗位中規(guī)定的年齡（如：崗位中要求年齡不超過45周歲即1978年12月1日后出生，其他以此類推）；

　　2.獲得副高及以上職稱；

　　3.在學術上和臨床上專業(yè)水平較好、業(yè)績較突出；

　　4.遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀行為；

　　5.具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　6.具有正常履行崗位職責的身體條件。

　　（三）有下列情形之一者，不得報名

　　1.受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

　　2.涉嫌違法違紀正在接受紀律審查、司法調查或者審計的；

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾受辭退、開除處分的；

　　4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的；

　　5.現(xiàn)役軍人；

　　6.按照有關規(guī)定應當執(zhí)行回避制度的人員；

　　7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　8.不能與所在單位解除勞動（聘用）合同或勞動（人事）關系的；

　　9.法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。

　　四、招聘程序及審查

　　（一）發(fā)布招聘信息

　　本次招聘通過大冶政府網（http://www.hbdaye.gov.cn/）向社會發(fā)布招聘公告信息。

　　（二）報名方式及時間安排

　　符合招聘條件的，可以通過如下方式報名參加招聘：

　　1.報名時間：2024年12月19日起至12月25日。

　　2.現(xiàn)場報名：有意應聘者可本人到大冶市衛(wèi)生健康局人事管理股（新冶大道5號）二樓205室報名，遞交所需的相關資料。

　　3.網上報名：應聘者將電子版簡歷及有關個人材料掃描件投遞至報名郵箱923808401 @qq.com，郵件名統(tǒng)一命名為“姓名+專業(yè)+報考崗位”。

　　4.報名需提交的資料：

　　（1）大冶市衛(wèi)生健康局2024年招聘衛(wèi)生專技人員報名表（見附件2）。

　　（2）大冶市衛(wèi)生健康局2024年招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員考生誠信承諾書（見附件3）

　　（3）本人各階段學歷、學位證書復印件及教育部學歷證書電子注冊備案表（學信網查詢下載），身份證、相關執(zhí)業(yè)證、資格證、規(guī)培合格證等復印件。

　　應聘考生應如實填寫有關信息，誠信報考，對填報信息的真實性、準確性負責，如應聘考生資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的后果由應聘考生本人承擔。對偽造證件、材料、填報內容虛假等騙取考試資格的，一經查實，取消報名或聘用資格。

　　（三）資格審查

　　市衛(wèi)生健康局對報考人員填寫的信息及報送的相關資料進行資格初審，對部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄的專業(yè)，實際與崗位專業(yè)要求緊密相關的，經招聘單位研究同意，可以報考。對資格審查符合條件的人員，通過電話、QQ、短信、微信等方式告知應聘人員，參加招聘考試的相關要求及工作安排。未收到招聘考試通知的應聘者，將不再另行通知。資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，報名人員須確保提供資格審查的資料真實可信。

　　（四）發(fā)放準考證

　　發(fā)放準考證時間、方式另行通知。

　　（五）考試

　　本次招聘采取面試方式進行。主要測評應聘者的專業(yè)知識、綜合素質、溝通協(xié)調、語言表達等方面能力，采取結構化面試的形式進行。

　　1.面試入圍比例

　　報名人員經資格審查合格直接進入面試。參加面試人員按崗位計劃招聘數和面試人數1:3的比例，對不足1:3比例的崗位，由招聘領導小組研究決定是否核減、取消或保留。

　　2.面試成績最低合格控制線

　　設定面試成績合格線，面試成績合格線為70分，未達合格線者不能進入考察、體檢階段，相應招聘崗位計劃取消。

　　3.面試成績查詢

　　面試當場向考生公布面試成績，考生簽字確認。

　　（七）體檢

　　按照招聘崗位計劃數1∶1的比例，依應聘同一崗位考生成績從高分到低分確定進入體檢、考察人選。體檢具體時間、地點由市衛(wèi)健局通知，體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定組織實施。

　　（八）考察：

　　考察工作由主管部門和招聘單位負責。醫(yī)院對體檢合格者進行考察和試工，主要考察應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、崗位適應力、業(yè)務能力、工作實績等情況。

　　考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可根據需要按照崗位總成績排名依次遞補體檢或考察人員。

　　（九）公示及備案：

　　根據考生成績、體檢、考察情況研究確定擬聘人選并在大冶政府網（http://www.hbdaye.gov.cn/）公示（公示期不少于7個工作日）。公示無異議的，由主管部門報市人社局審核備案。

　　公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當理由逾期（自接到聘用通知5日內）不報到的，取消聘用資格，招聘單位可根據需要遞補。

　　五、辦理聘用手續(xù)及待遇

　　經市人社局審核備案后，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行崗位備案管理。本次招聘人員待遇由招聘單位一事一議。引進緊缺人才最低服務年限為8年，與醫(yī)院簽訂《協(xié)議書》，明確雙方權利義務、違約責任等。

　　六、其他

　　1.對本次招聘過程中任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，根據《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號）進行相應處理。

　　2.請考生保持通訊暢通，如通訊方式變更，應主動告知報考單位，避免錯失聘用機會。

　　3.因特殊情況需對此次招聘工作時間進行調整的，大冶市衛(wèi)生健康局將電話通知應聘人員。