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2024年東營市人民醫院(山東省立醫院集團東營醫院)高層次人才引進7人簡章

來源:東營市人民醫院 2024-12-23 09:19:56
  東營市人民醫院(山東省立醫院集團東營醫院)2024年高層次人才引進簡章
 
  根據工作需要,按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《關于進一步深化醫藥衛生體制改革的意見》(魯辦發〔2018〕18號)、《關于進一步改進全市教育衛健部門所屬學校醫院公開招聘工作的意見》(東人社發〔2019〕10號)、《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》(魯人社規〔2022〕2號)、《關于印發東營市市屬事業單位人才引進管理辦法(試行)的通知》(東組普發〔2019〕20號)等文件規定,結合醫院需求實際,經研究,現將東營市人民醫院(山東省立醫院集團東營醫院)2024年高層次人才引進有關事項公告如下:
 
  一、應聘條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.年齡40周歲以下(1983年12月以后出生),其中,高級專業技術人才年齡一般在50周歲以下(1973年12月以后出生);
 
  3.遵守中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
 
  4.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;
 
  5.具有招聘崗位要求的專業或技能條件;
 
  6.具有招聘崗位所需要的其他條件;
 
  7.法律法規規定的其他條件。
 
  現役軍人,在讀的非應屆畢業生,因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯合懲戒對象的人員,以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
 
  應聘人員不得應聘有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的崗位。
 
  香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。
 
  取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民,可應聘高等院校、公共文化服務機構、醫療衛生機構符合條件的崗位。
 
  高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計,工作年限計算截至2024年12月。
 
  根據國家衛生健康委員會辦公廳、公安部辦公廳、人力資源和社會保障部辦公廳、國家中醫藥管理局辦公室發布的國衛辦科教發〔2021〕18號文件《關于貫徹落實住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》,面向社會招收的普通高校應屆畢業生培訓對象培訓合格當年在醫療衛生機構就業的,在招聘、派遣、落戶等方面,按當年應屆畢業生同等對待。住院醫師規范化培訓合格的本科學歷臨床醫師,按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待。其中,住院醫師規范化培訓合格證書中的培訓專業與招聘崗位的專業或類別要求相一致。
 
  報名日期開始前6個月內,應聘人員為本市公立醫療機構實名制人員或控制總量人員的,不得應聘。其他在職人員(含已簽訂就業協議的人員)應聘的須經用人權限部門單位同意,應于現場資格審查時提供有用人權限部門單位出具的同意應聘介紹信。定向、委培畢業生應聘,須征得定向、委培單位同意。
 
  二、引進崗位
 
  高層次人才引進的崗位條件、人數等具體要求見附件2。
 
  三、報名和資格審查
 
  (一)個人報名
 
  報名時間:2024年12月23日9:00—12月31日16:00
 
  報名采取網上電子郵箱報名的方式進行。報名人員將報名材料的電子版以“高層次+報名崗位+姓名+手機號碼”方式命名,發送至報名郵箱(rsk1258@163.com)。每人限報一個崗位,不可重復多次報名。應聘人員報名時,如實填寫相關個人信息資料。招聘單位初審通過后,報名信息不能更改。報名截止后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。
 
  報名材料包括:①《東營市人民醫院高層次人才引進報名登記表》(附件1)和《應聘誠信承諾書》(附件3);②本人一寸近期免冠彩色正面標準證件照(紅、白或藍色背景,JPG或JPEG格式,文件大于30K,大于300*215像素);③有效期內的二代居民身份證(正反面);④畢業證書、學位證書,取得國(境)外學歷的人員應聘的,還要提供教育部留學服務中心學歷學位認證(以上證書須于2024年12月31日之前取得);全日制普通高校應屆畢業生應聘的,須提交《教育部學籍在線驗證報告》和學校核發的《就業推薦表》;⑤在職人員應聘的,還須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。同意應聘的介紹信主要內容包括:應聘人姓名、性別、身份證號、在本單位工作(人事代理、委托培養)起止時間、工作崗位(專業)、是否同意參加東營市人民醫院高層次人才引進等,并在時間落款處加蓋相應公章;⑥崗位要求的醫師執業資格證書、專業技術職務資格證書、相應工作經歷證明等材料。
 
  應聘人員必須使用本人有效身份證件進行報名。應聘人員填報信息必須與本人實際情況相一致,并符合招聘崗位要求。重要報名信息填報不實的,按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的,責任由應聘人員自負。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現,作為招聘考察的重要內容之一。報名人員要仔細閱讀誠信承諾書,并在《應聘誠信承諾書》上簽名。
 
  (二)單位初審
 
  初審時間:2024年12月23日9:00—12月31日16:00
 
  東營市人民醫院指定專人負責資格初審工作(節假日不休息),及時查看本單位網上報名情況,認真進行資格審查,確認初審結果。對具備應聘資格且符合應聘條件的,不得拒絕報名;對未通過資格審查的人員,要說明理由。
 
  (三)現場資格審查
 
  通過資格初審的人員要在規定時間內進行現場資格審查,提交本人相關證明材料。未按時參加現場資格審查的應聘人員,視為棄權。現場資格審查提交材料不全的應聘人員,應于規定時間前到東營市人民醫院提交相關材料,逾期未提交相關資格審查材料的,視為棄權。
 
  對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程,資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據。凡在后續工作中發現初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的,一經查實,立即取消考試、聘用資格。
 
  四、面試
 
  現場資格審查通過的應聘人員應在規定時間內參加面試,面試不設開考比例。
 
  面試工作由東營市人民醫院組織實施,根據行業和崗位特點,采用專業測試、結構化測試、情景模擬、答辯及實際操作等多種方式進行,主要考核應聘人員的綜合素質和專業工作技能。
 
  面試時間、地點將提前在東營市人民醫院門戶網站公告,具體事項另行通知。
 
  面試成績在面試結束后,當場向應聘人員宣布,并在東營市人民醫院門戶網站上公布。面試采用百分制計算成績,計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。根據面試成績由高分到低分等額確定進入考察體檢范圍人選,面試成績相同的進行加試。進入考察體檢范圍應聘人員面試成績不得低于70分。
 
  五、考察和體檢
 
  體檢應在縣級以上綜合性醫院進行,體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行,國家另有規定的從其規定。按規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為放棄。體檢費用由應聘人員個人承擔。
 
  東營市人民醫院成立考察工作小組,具體負責考察工作。考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應當回避的情形,并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。同時,按照干部人事檔案管理有關規定,對考察對象的檔案進行嚴格審核。東營市人民醫院根據考察情況作出考察結論。
 
  對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位面試范圍的人員中依次等額遞補。
 
  六、公示和聘用
 
  對面試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由招聘單位和主管部門進行公示,公示后不再遞補,公示期為7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位提出聘用意見,經市衛生健康委審核后,報市事業單位人事綜合管理部門辦理備案手續。對反映問題經查屬實且影響聘用的,不予聘用。符合聘用條件的,發放《事業單位招聘人員備案通知書》,憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。招聘單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
 
  七、其他事項
 
  本次招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
 
  有關招聘事項信息將通過東營市人民醫院官網公布。應聘人員在報名、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間,應及時關注網站發布的公告信息。因本人未及時查看相關招聘公告信息而影響考試聘用的,責任自負。
 
  本簡章由東營市人民醫院負責解釋。
 
  咨詢電話:0546-8901139 8901617(東營市人民醫院)
 
  監督電話:0546-8338575(市衛生健康委)
 
  附件1:東營市人民醫院(山東省立醫院集團東營醫院)2024年高層次人才引進報名表.doc
 
  附件2:東營市人民醫院(山東省立醫院集團東營醫院)2024年高層次人才引進崗位匯總表.xls
 
  附件3:東營市人民醫院(山東省立醫院集團東營醫院)2024年高層次人才引進誠信承諾書.doc
 
  東營市人民醫院(山東省立醫院集團東營醫院)
 
  2024年12月22日
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