2024年海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院招聘17人公告
來源：海南省人力資源和社會(huì)保障廳
2024-12-25 10:08:48
海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告（第1號(hào)）
為進(jìn)一步加強(qiáng)我院人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）《關(guān)于做好2024年全省招才引智事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2023〕113號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)備案，我院擬面向社會(huì)公開招聘17名事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位基本情況
省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院（以下簡稱省海洋研究院）是海南省政府直屬正廳級(jí)公益二類事業(yè)單位，其主要職責(zé)是開展海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展、海洋資源保護(hù)及海洋新質(zhì)生產(chǎn)力、海洋領(lǐng)域軍民融合發(fā)展等戰(zhàn)略和政策研究；承擔(dān)海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展等規(guī)劃編制技術(shù)性工作；承擔(dān)海洋科技協(xié)作創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)及海洋科技成果轉(zhuǎn)化和應(yīng)用推廣工作；開展智慧海洋相關(guān)政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)及海洋數(shù)據(jù)應(yīng)用研究；承擔(dān)海洋交流合作平臺(tái)建設(shè)工作及舉辦海洋相關(guān)領(lǐng)域?qū)W術(shù)會(huì)議、論壇等。
二、招聘原則
（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
（二）堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。
（三）堅(jiān)持按崗招聘的原則。
三、招聘崗位
本次公開招聘工作人員共17名，其中，專業(yè)技術(shù)人員11名，管理人員6名。具體詳見《海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》（附件1-1、附件1-2）。崗位要求專業(yè)條件為報(bào)考者獲得的最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)專業(yè)。
四、招聘條件
（一）報(bào)考者應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體、心理?xiàng)l件；
6.具備崗位需要的其他條件；
7.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的須征得原所在單位同意。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員，須征得委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意；
8. 年齡在35周歲及以下（1988年12月30日以后出生），博士研究生或副高以上職稱人員年齡可放寬至40周歲及以下（1983年12月30日以后出生）。
（二）有下列情況之一的不得報(bào)名：
1.曾受過各類刑事處罰的；
2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；
5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；
6.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；
7.失信被執(zhí)行人；
8.現(xiàn)役軍人；
9.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；
10.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；
11.《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；
12.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位招聘的；
13.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
（三）其他條件
1. 專業(yè)條件。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲得畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。對(duì)專業(yè)條件的要求，將結(jié)合專業(yè)目錄（見附件2）和招聘單位崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。對(duì)于未列入目錄的專業(yè)，根據(jù)其專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置等情況，由省海洋研究院綜合審核認(rèn)定。
2. 應(yīng)聘人員須在報(bào)考前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書。
五、招聘辦法和程序
（一）發(fā)布招聘公告
招聘公告發(fā)布形式：在海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省海洋廳門戶網(wǎng)站發(fā)布公開招聘信息。后續(xù)招聘工作中的補(bǔ)充公告和擬聘用人員公示等信息在與招聘公告相同范圍內(nèi)發(fā)布。其他公告在海南省海洋廳官網(wǎng)發(fā)布。
公告發(fā)布時(shí)間：2024年12月24日
（二）組織報(bào)名
1.報(bào)名方式
本次考試（考核）不收取報(bào)名費(fèi)，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和證明材料等、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄海南省海洋廳官網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。本次考試（考核）實(shí)行誠信報(bào)名制度，報(bào)考人員要按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫《海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院公開招聘工作人員報(bào)名表》，簽署《誠信承諾書》，信息填報(bào)不實(shí)或虛假的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理。
2.報(bào)名時(shí)間及網(wǎng)址
報(bào)名時(shí)間：2024年12月30日-2025年1月8日。節(jié)假日可正常報(bào)名。
報(bào)名網(wǎng)址：https://www.tianluehr.com/exam.html$$id=1869568325365997570$$
3.報(bào)名材料
報(bào)名時(shí)須在網(wǎng)上提交以下材料：
（1）《海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件3，本人簽名）；
（2）本人有效居民身份證（正反面在同一頁面）復(fù)印件，戶口本（戶主與本人頁）復(fù)印件；
（3）與應(yīng)聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書。取得國外或境外學(xué)歷學(xué)位的，還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)認(rèn)證證書等。國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)的畢業(yè)生，按國內(nèi)院校畢業(yè)生報(bào)考。所學(xué)專業(yè)名稱與崗位需求表中專業(yè)不完全一致的，須提供所學(xué)課程，由我院招聘工作小組研究確定該專業(yè)是否符合報(bào)名資格；
（4）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）下載打印有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；
（5）本人近期2寸彩色免冠證件照片；
（6）報(bào)考時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的人員須上傳單位同意報(bào)考證明（加蓋公章）。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員，須上傳委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意報(bào)考證明（加蓋公章）（參考附件4）；
（7）《考生誠信承諾書》（本人簽名加蓋指模，見附件5）；
（8）招聘崗位要求提供的工作經(jīng)歷等其他材料（崗位未要求的無需提供）：①工作經(jīng)歷證明材料需同時(shí)提供勞動(dòng)合同及社保繳納證明，如合同未能注明工作崗位的，應(yīng)提供相關(guān)單位的證明材料并加蓋公章； ②職稱、有關(guān)英語等級(jí)成績等材料可提供相關(guān)證書或成績單的照片或掃描件；③要求為中共黨員的，應(yīng)提供所在黨支部出具的證明。
（9）圖片要求以jpg圖片格式上傳，單個(gè)圖片大小為50KB至2MB區(qū)間。
（三）資格審查
資格初審在網(wǎng)上進(jìn)行，省海洋研究院將根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息的，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息來騙取考試資格的，在公開招聘任何階段（包括試用期、正式聘用后）一經(jīng)查實(shí)，一律取消聘用資格或辦理相關(guān)解聘手續(xù)，其相關(guān)后果均由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)在報(bào)名截止當(dāng)天下午17:00后不再接受考生新注冊(cè)報(bào)名。已經(jīng)提交報(bào)名材料的考生，須在報(bào)名截止當(dāng)天17:00前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過的，不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審核未能過的,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)。如未及時(shí)按要求補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)的，視為自動(dòng)放棄考試資格，不能參加考試。報(bào)名系統(tǒng)將于2025年1月9日17:00截止材料補(bǔ)充。
考試招聘職位的名額與報(bào)名確認(rèn)人數(shù)的比例必須達(dá)到1:3才能開考。未達(dá)到開考比例的，將相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。招聘職位被取消的，已通過資格初審的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位，未按時(shí)進(jìn)行改報(bào)的，視為自動(dòng)放棄。
考核招聘的職位不設(shè)開考比例，如報(bào)考人數(shù)較少，未形成競(jìng)爭(zhēng)的，須有考核小組三分之二以上成員表決通過。
（四）組織考試（考核）
本次招聘按照崗位分別采取考試、考核方式進(jìn)行，各崗位的招聘方式詳見《海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。考試（考核）的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等相關(guān)內(nèi)容在海南省海洋廳門戶網(wǎng)站發(fā)布。
1.考試招聘
1.1組織筆試
（1）打印筆試準(zhǔn)考證
報(bào)考人員通過資格審查的，請(qǐng)登錄報(bào)名系統(tǒng)打印報(bào)名資格審查表和準(zhǔn)考證，打印時(shí)間：（時(shí)間另行通知），請(qǐng)考生留意海南省海洋廳官網(wǎng)。
（2）筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，嚴(yán)格按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試工作規(guī)則（試行）》要求執(zhí)行。按照“干什么，考什么”的原則分別命題，測(cè)試應(yīng)聘人員的知識(shí)水平和能力素質(zhì)，以實(shí)際崗位所需的專業(yè)知識(shí)為主要測(cè)試科目。
筆試成績采取百分制（按“四舍五入”法，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。筆試合格分?jǐn)?shù)線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位履職基本要求等因素，分崗位科學(xué)合理設(shè)定，且不得低于參加本崗位筆試人員的筆試平均分（筆試平均分四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。考生的成績、筆試合格分?jǐn)?shù)線在海南省海洋廳門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證。
1.2 面試資格復(fù)審
根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績排名和招聘職位數(shù)，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，從高分到低分按1:3的比例確定參加面試資格復(fù)審人選，末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員確定。
經(jīng)筆試取得面試資格的考生在面試前應(yīng)進(jìn)行資格條件復(fù)審。復(fù)審時(shí)須提供報(bào)名材料原件及復(fù)印件進(jìn)行核查，現(xiàn)場(chǎng)工作人員審核后保留復(fù)印件，退回原件。具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求在海南省海洋廳門戶網(wǎng)站另行通知。
經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)審核，考生不符合報(bào)名資格條件或提供材料不全、不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，視為資格復(fù)審不合格，取消面試資格。無故不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)提供資格復(fù)審材料的，視為自愿放棄面試資格。
招聘崗位因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，在報(bào)考同一崗位筆試成績合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中按高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)名單于面試前3天在海南省海洋廳官方網(wǎng)站進(jìn)行公布。
1.3 組織面試
（1）打印面試準(zhǔn)考證
通過資格復(fù)審的考生，根據(jù)海南省海洋廳官網(wǎng)公告要求，登錄報(bào)名系統(tǒng)打印面試準(zhǔn)考證。
（2）面試
面試將嚴(yán)格按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》要求進(jìn)行。
面試實(shí)行百分制（按“四舍五入”法，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位），采取現(xiàn)場(chǎng)打分，去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，取平均分。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證。
1.3確定綜合成績
工作小組按“筆試成績×60%+面試成績×40%”標(biāo)準(zhǔn)確定考生的綜合成績并公示。綜合成績實(shí)行百分制計(jì)分，依據(jù)“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
報(bào)考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列；如筆試成績?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績高低順序排列（加試以面試形式進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知）。
2.考核招聘
（1）資格條件復(fù)審
參加考核的人員按照招聘崗位資格條件要求提供相關(guān)材料原件：報(bào)名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證（留學(xué)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證證書）、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（有二維碼標(biāo)識(shí)）；報(bào)考崗位所需的其他證明材料的原件及復(fù)印件（查驗(yàn)原件，收復(fù)印件）；招聘條件規(guī)定的其他材料。經(jīng)復(fù)審不符合資格條件的，取消考核人選資格。
資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)，另行通知。
（2）組織考核
考核的方式及內(nèi)容：考核以面談、現(xiàn)場(chǎng)答辯等方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘者適應(yīng)崗位所需的思想品行、組織協(xié)調(diào)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德、心理素質(zhì)等綜合素質(zhì)。
考核時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（3）考核成績
考核實(shí)行百分制，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，考核合格分?jǐn)?shù)線為60分。考核成績?cè)诤Ｄ鲜『Ｑ髲d官網(wǎng)上進(jìn)行公布。
（五）體檢和考察
1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到面試或考核合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按成績由高至低1:1確定體檢人選。體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用。自愿放棄的，須提交自愿放棄書面說明，明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等，本人簽名。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試或考核合格分?jǐn)?shù)線的人員中按考核成績從高至低依次遞補(bǔ)。
2.體檢由省海洋研究院統(tǒng)一組織（體檢費(fèi)用由省海洋研究院承擔(dān)），在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
3.體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)告知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向省海洋研究院提出復(fù)檢要求（檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)）。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別或以上級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢人員陪同。
4.根據(jù)考試（考核）、體檢結(jié)果1:1確定考察人選。由省海洋研究院抽調(diào)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的人員組成考察小組到應(yīng)聘人員原工作或?qū)W習(xí)單位，對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調(diào)查了解，查閱個(gè)人檔案，并形成考察報(bào)告。
（六）公示擬聘人員
根據(jù)考試（考核）、體檢、考察結(jié)果等情況，經(jīng)集體研究確定擬聘用人選，并對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期限為7天。公示期間存在爭(zhēng)議的，由省海洋研究院進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果報(bào)送海南省人力資源和社會(huì)保障廳。
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且考試（考核）成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試（考核）成績從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
1.考察不符合要求的；
2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；
3.未能按期提供相關(guān)證件材料的；
4.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。
（七）核準(zhǔn)備案
公示期滿，對(duì)沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的，將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考核材料、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)后，省海洋研究院發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。
（八）辦理聘用相關(guān)手續(xù)
省海洋研究院法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，初次就業(yè)招聘人員試用期為一年，工作時(shí)間半年及以上的招聘人員試用期六個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。聘用人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》辦理黨（團(tuán)）關(guān)系、檔案、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）公開招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）的情形的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律，如有違反《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。
（三）招聘工作接受海南省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)督，接受社會(huì)監(jiān)督。
1. 省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處：0898-65336895
2. 省海洋研究院招聘監(jiān)督小組：0898-65540573；
電話接聽時(shí)段：工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30
八、其他事項(xiàng)
（一）關(guān)于工作經(jīng)歷問題。工作經(jīng)歷主要依據(jù)合同和社保繳納證明等材料綜合研判認(rèn)定。
（二）關(guān)于資格復(fù)審問題。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息的，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息來騙取考試資格的，在公開招聘任何階段（包括試用期、正式聘用后）一經(jīng)查實(shí)，一律取消聘用資格或辦理相關(guān)解聘手續(xù)，其相關(guān)后果均由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
（三）本次招聘中涉及年齡、工作經(jīng)歷的計(jì)算，統(tǒng)一截止到2024年12月30日。
（四）此次公開招聘，省海洋研究院未舉辦或委托舉辦任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)課程，也未指定任何參考用書和資料。任何以招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘工作無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
（五）本公告由省海洋研究院負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：0898-65481901
咨詢時(shí)段：工作日上午8:00—12:00，下午14:30—17:30
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源（關(guān)注可獲取最新開課信息）
