宿遷泗洪縣公安局招聘96名警務輔助人員

來源：宿遷直聘網官微 2025-03-31 10:56:51

　　泗洪縣公安局公開招聘警務輔助人員96名公告

　　因工作需要，泗洪縣公安局面向社會公開招聘警務輔助人員96名。根據《江蘇省警務輔助人員管理條例》《全縣公安機關警務輔助人員管理考核實施細則(修訂)》相關規定，制定招聘簡章。

　　人員性質

　　本次招聘的警務輔助人員，主要從事公安機關文職、勤務崗位工作，不具有人民警察和公務員身份，不獨立行使人民警察職權。

　　招聘計劃及職位

　　計劃招聘96名(職位表附后)。

　　報考條件

　　(一)擁護憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

　　(二)聽黨指揮、服從命令、具有較強的工作責任心和組織紀律性，能夠保守國家秘密和警務工作秘密。(三)志愿從事公安警務輔助工作，具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神，適應夜班值守，不定時加班等需要。(四)身心健康、體貌端正、體型勻稱，無殘疾、口吃、重聽、色盲、傳染性疾病、紋身等情況。(五)具有崗位要求的文化程度，符合招考崗位所要求的年齡條件和其他條件。(六)同等條件下，優先招聘中共黨員、烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員。

　　招聘程序和方法

　　(一)現場報名。報名時間為2025年3月28日至4月9日(上午9:00-12:00、下午14:00-17:30，節假日除外);報名者自行打印報名表，準確、完整填寫相關信息后攜帶報名表、身份證、畢業證(大專以上學歷還需提供學信網教育部學歷證書電子注冊備案表)、退伍證、駕駛證等原件及復印件各一份，近期二寸免冠彩照1張，到泗洪縣公安局(淮河東路6號)東門南側30米接待窗口處現場報名，報名合格后需掃碼加群。

　　(二)資格審查。主要審核報名者的資格條件。資格審查未通過的，不得進入之后環節。(三)體能測試。報考勤務類輔警崗位人員參加體能測試，項目為：4×10米跑、俯臥撐(女子：仰臥起坐)、立定跳遠、1000米(女子：800米跑)。測試標準按照“體能測試項目及評分標準”(詳見附件3和附件4)執行，體能測試各小項單項100分，各項平均分折算后計入體測總成績。非因傷病原因，任一單項棄權者無體測總成績。(四)技能測試。報考人員均參加技能測試，主要考察崗位所需的能力，計算機、法律、工作禮儀等應知應會知識，技能測試總分100分。(五)面試。勤務輔警崗位按照技能測試50%、體能測試50%;文職輔警崗位按照技能測試成績，從高到低排序;勤務輔警、文職輔警均以招聘計劃1:5比例確定參加面試人員，不足比例按實際人員確定，面試總分100分。(六)體檢。按照入圍面試環節成績40%、面試成績60%，折算累加確定總成績。按照總成績從高到低順序，以崗位招聘計劃1:1比例，確定參加體檢人員(總成績相同的取面試成績高者)。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，突擊隊崗位參照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行;因應聘人員個人原因或體檢不合格等原因出現缺額的，按照合成總成績從高分到低分順序依次遞補。體檢費用由考生自理。(七)考察。考察主要對應聘人員的報考條件進行進一步審查，應聘人員應按要求在規定時間內如實提供符合報考條件的相關材料。對不能按時提供有關材料或提供虛假信息的人員，取消報考資格。有下列情形之一的，考察為不合格：1. 本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;2. 本人家庭成員或主要關系人正在服刑或正在接受調查的;3. 受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;4. 編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;5. 因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;6. 被行政拘留、司法拘留或收容教育的;7. 被吊銷律師、公證員職業證書的;8. 被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;9. 從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;10. 有較為嚴重個人不良信用記錄的;11. 其他不適宜從事警務輔助工作的。(八)公示和錄用1. 經體檢、考察合格并經公示無異議的應聘人員，確定為擬聘用人員，試用期滿合格后由用人單位與之簽訂3年期勞動合同和保密責任書、承諾書等。與其他單位存在勞動關系的，由報考人員自行解除，憑原用人單位出具的《解除或終止勞動關系證明》辦理錄用手續，未能解除或隱瞞實情的，視為不符合錄用條件。在試用期內被證明不符合錄用條件、不適合崗位工作需要的，解除勞動關系。2. 擬聘用人員無正當理由在規定時間內不報到的，取消聘用資格。3. 報考過程中，報考者應保持通訊暢通，以便接收通知，無法聯系者視為自動放棄。4. 有關環節實有人數不足比例的以實有人數計，遞補由泗洪縣公安局根據需要進行。遞補考生須在接到遞補通知(含電話、短信或微信通知)的24小時內反饋個人意向，否則視為自動放棄遞補資格。

　　管理及待遇

　　被錄用人員試用期滿經考核后正式上崗，由用人單位負責日常管理、使用。薪酬待遇按照《全縣公安機關警務輔助人員管理考核實施細則(修訂)》中關于薪酬分配相關規定執行。

　　紀律與監督

　　為確保招聘工作公正有序，保證錄用人員素質能力，本次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，警務輔助人員的招聘工作主動接受社會各界監督，凡報考人員弄虛作假的，取消報考資格。

　　報考咨詢電話：0527-88356090監督舉報電話：0527-88356202本簡章由泗洪縣公安局負責解釋

　　泗洪縣公安局

　　2025年3月27日

　　附件1：泗洪縣公安局警務輔助人員招聘職位表