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義烏市融媒體中心公開招聘

來源:浙江人才網 2025-04-02 15:55:14
  義烏市融媒體中心公開招聘
 
  招聘崗位及人數
 
  因工作需要,義烏市融媒體中心決定面向社會公開招聘工作人員11名,招聘崗位、招聘人數及具體要求詳見《義烏市融媒體中心2025年4月公開招聘計劃表》。
 
 
  招聘條件
 
  1.思想政治素質好,責任心強,遵紀守法,品行端正,無違法違紀等不良記錄。
 
  2.具備勝任工作的能力和身體條件。
 
  3.符合招聘崗位要求的學歷學位、專業知識和技能要求。
 
  有下列情況之一者不受理應聘:
 
  1.有國(境)外永久居留權、長期居留許可的;
 
  2.刑滿釋放的或在刑事處罰期內的;
 
  3.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
 
  4.因違法違紀被行政機關、事業單位、國有企業辭退(解除聘用合同)、開除的;
 
  5.被列入法院失信被執行人的;
 
  6.與用人、實習單位有糾紛的;
 
  7.有其他不適宜聘用情形的。
 
  招聘程序
 
  (一)報名
 
  1.報名時間:4月1日至4月8日,逾期不再受理報名。
 
  2.報名方式:“愛義烏”客戶端線上報名。
 
  進入“愛義烏”客戶端,注冊并實名認證后,從首頁輪播圖進入報名入口,根據要求下載相應的報名表,填寫各項信息并上傳相關資料,每人限報一個崗位。
 
  3.報名所需材料:
 
  ①《義烏市融媒體中心2025年招聘報名表》,報名表如實填寫并貼上免冠一寸彩照;
 
  ②本人身份證、畢業證書、學位證書;
 
  ③有效期內的學籍在線驗證報告(需有有效期內二維碼在線驗證,登錄學信網→學歷查詢→本人查詢),留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷學位認證書;
 
  ④職稱證書、專業技術資格證書、職(執)業資格證書等招聘崗位所要求的其他相關證明材料;
 
  ⑤能體現業務成果、業務水平及工作經歷的相關材料、各類獲獎或榮譽證書;
 
  ⑥應屆高校畢業生需提供本人高校就業推薦書;
 
  ⑦招聘崗位所要求的其他材料。
 
  報名材料盡量以PDF格式上傳,報名材料不齊的將以電話形式通知應聘者在指定時間內補齊材料,逾期未補齊報名材料的視為報名不成功。
 
  (二)資格審核
 
  根據崗位要求對報名人員進行資格審核,確定進入考試環節人員名單。崗位招聘計劃數與資格審查通過的人數達不到1:3比例要求的,經黨委研究可根據實際情況適當降低比例、酌情核減或取消該崗位的招聘計劃。取消崗位招聘計劃的已報名人員可以按資格條件要求轉報其他符合崗位,逾期未改報的,視為放棄。
 
  (三)考試
 
  考試以“筆試+面試”的方式開展。
 
  1.筆試
 
  綜合素質能力測試,滿分為100分,合格分60分,測試不合格者不得入圍面試。測試內容主要包括語言理解、邏輯思維、數學運算能力、行政能力、分析問題及解決問題等綜合能力及專業知識,采用《綜合應用能力》與《職業能力傾向測驗》兩科目合卷,題型包含客觀題(選擇題)和主觀題(寫作題、案例分析題)。
 
  2.面試
 
  根據筆試成績從高分到低分,按照招聘崗位人數1:3的比例,從高分到低分確定面試人員名單。面試主要測評應聘人員的專業知識、語言表達、業務能力、分析解決問題能力、臨場應變能力等。滿分100分,合格分60分(參加面試人員數等于或少于招聘計劃數的崗位,面試成績合格分為70分)。面試不合格者,不得列為體檢對象。
 
  3.總成績計算
 
  (1)若總成績相等,以面試成績高的排位在前;
 
  (2)所有崗位計算總成績時均保留兩位小數。
 
 
  4.筆試、面試的時間和地點另行通知。
 
  (四)體檢
 
  根據應聘人員總成績從高分到低分,按招聘計劃數1:1.5的比例確定體檢對象,不足規定比例的按實際人數確定。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢時間、地點另行通知。體檢對象放棄體檢或體檢不合格的,根據總成績從高到低遞補體檢。
 
  (五)考察
 
  根據體檢合格人員總成績從高分到低分,按照招聘計劃數1:1的比例確定考察對象,不足規定比例的按實際人數確定。考察內容包括政審、是否有違法違紀違規行為等方面的表現情況。考察結論為不宜錄用的,或在公示前放棄錄用資格的,在相應崗位中按總成績從高到低遞補考察。
 
  (六)公示
 
  根據體檢、考察情況,經融媒體中心黨委研究確定為擬錄用人員,并在“愛義烏”客戶端公示五個工作日,接受社會監督。對公示期間反映有影響錄用問題并查有實據的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。
 
  (七)錄用
 
  公示期滿后,無異議或有問題反映經查實不影響錄用的,簽訂勞動合同(應屆畢業生取得相應學歷證書后方可簽訂),按程序辦理入職手續。試用期考核不合格的,予以解聘。客服、裝維營崗位實行勞務派遣制管理。薪酬待遇根據相關制度發放,并按規定繳納五險一金等。因應聘人員個人原因無法在用人單位規定時間內報到的或無正當理由逾期不報到的,取消錄用資格。
 
  應屆畢業生須在2025年7月31日前取得報考崗位所需畢業證書和學位證書原件,否則取消其錄用資格。
 
  (八)建立儲備庫
 
  總成績合格而未被錄用的人員列入儲備庫。儲備庫有效期為一年,在一年內新入職人員離職或出現人員缺崗需新招錄人員時,可從儲備庫中從高分到低分依次選補。
 
  其他事項
 
  1.應聘人員提供的所有信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料的或有意隱瞞本人真實情況的,一經查實,隨即取消考試、錄用資格。
 
  2.未按規定時間、地點參加各環節的,視作放棄。
 
  3.報名咨詢電話:0579-85383600。
 
  本公告未盡事宜,由義烏市融媒體中心負責解釋。